科研行业助理研究员工作合约

科研行业助理研究员工作合约合同编号：__________根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚信的原则基础上，就乙方担任甲方科研行业助理研究员一职的相关事项，达成如下协议：一、职位与工作内容1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成研究工作，并积极配合甲方完成相关的科研项目。二、合同期限2.1本合同期限为__________年，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2合同期满后，如双方同意续约，应提前__________个月书面通知对方。三、工作报酬3.2乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。四、知识产权4.1乙方在研究过程中所形成的成果，包括但不限于论文、专利、技术秘密等，均属于甲方所有。4.2乙方应积极配合甲方对研究成果的保护工作，包括但不限于申请专利、登记技术秘密等。五、违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金金额为合同总额的__________%。5.2如乙方提前解除合同，应提前__________个月书面通知甲方，并支付甲方违约金，违约金金额为一个月工资。六、争议解决6.1对于本合同的签订、履行、解释及争议解决等事项，甲乙双方应遵守中华人民共和国的法律、法规。6.2如双方在履行本合同过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签字）：__________代表（签字）：__________代表（签字）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方科研项目计划书3.甲方规章制度4.社会保险缴纳证明5.知识产权协议6.乙方研究成果证明7.甲方财务报销规定二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，或低于约定标准支付工资。2.乙方未按约定完成研究工作，或未积极配合甲方完成科研项目。3.乙方提前解除合同，未按约定提前通知甲方。4.乙方未保守甲方商业秘密，泄露给第三方。5.乙方未配合甲方完成知识产权申请、登记等保护工作。三、法律名词及解释：1.合同法：《中华人民共和国合同法》2.劳动法：《中华人民共和国劳动法》3.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。4.知识产权：包括专利、著作权、商标、技术秘密等。5.商业秘密：指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方研究工作进度缓慢：双方加强沟通，乙方合理规划研究工作，甲方提供必要支持。2.甲方未按时支付工资：乙方应及时向甲方提出书面催告，甲方应在规定时间内支付工资。3.知识产权归属争议：双方可签订知识产权协议，明确知识产权归属及使用权。4.乙方泄露商业秘密：甲方有权解除合同，并要求乙方承担违约责任。5.合同到期续约争议：双方提前书面通知，就续约事项进行协商。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供研究项目，乙方负责完成研究工作。2.甲方为乙方提供薪酬、社会保险等福利。3