企业内部专业人才培训合作合作

企业内部专业人才培训合作合作合同编号：__________企业内部专业人才培训合作协议地址：__________联系人：__________联系电话：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________鉴于甲方为提高员工的专业技能和综合素质，促进企业可持续发展，拟与乙方合作开展内部专业人才培训项目；鉴于乙方具备提供专业人才培训服务的资质和能力，愿意为甲方提供优质的专业人才培训服务；双方本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方内部专业人才培训合作事项达成如下协议：一、培训内容1.1乙方根据甲方的需求，制定详细的培训计划，包括培训课程、培训时间、培训地点、培训师资等。1.2乙方确保培训课程内容符合甲方业务需求，培训师资具有相关领域的专业知识和实践经验。1.3甲方有权根据实际情况对培训计划进行调整，乙方应及时响应并做好调整后的培训准备工作。二、培训对象2.1甲方指定参训人员，乙方应按照甲方提供的参训人员名单进行培训。2.2甲方应对参训人员的相关信息保密，不得泄露给第三方。三、培训费用3.1乙方向甲方提供的培训服务，甲方应支付相应的培训费用，具体金额、支付方式及支付时间由双方另行协商确定。3.2培训费用包括但不限于培训师的授课费、教材费、交通费、住宿费等。四、培训效果评估4.1乙方应在培训结束后，向甲方提供培训效果评估报告。4.2甲方应对培训效果进行评估，并对乙方提供的培训服务提出改进意见。五、保密条款5.1双方在合作过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自双方签署本协议之日起算，至合作期限届满后五年止。六、违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任。6.2乙方未按约定提供培训服务，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议自双方签署之日起生效，有效期为____年，自培训开始之日起计算。8.2本协议一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（盖章）：__________乙方（盖章）：__________签署日期：__________一、附件列表：1.甲方营业执照复印件2.乙方营业执照复印件3.培训计划书4.培训课程大纲5.培训师资名单6.培训费用明细表7.培训效果评估表8.保密协议9.违约金计算公式二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间提供培训服务，或提供的培训服务不符合约定的质量标准。2.甲方未按约定时间支付培训费用。3.甲方泄露乙方商业秘密、技术秘密、市场信息等。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、市场信息等。5.双方未按约定履行保密义务。6.双方未按约定解决争议，反而采取诉讼手段。三、法律名词及解释：1.甲方：指合同中指定的需求方，具有支付培训费用、提供参训人员等义务。2.乙方：指合同中指定的提供培训服务的一方，具有提供培训计划、培训师资等义务。3.培训费用：指乙方为甲方提供培训服务所收取的费用，包括授课费、教材费、交通费、住宿费等。4.培训效果评估：指对乙方提供的培训服务进行效果评价，以衡量培训成果。5.保密义务：指双方在合作过程中对获悉的商业秘密、技术秘密、市场信息等予以保密的义务。6.违约金：指一方违约时，按照约定向对方支付的违约赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间提供培训服务：及时与乙方沟通，协商调整培训时间，确保培训进度不受影响。2.乙方提供的培训服务不符合约定的质量标准：及时向乙方反馈问题，要求乙方在规定时间内进行改进，确保培训质量。3.甲方未按约定时间支付培训费用：提醒甲方尽快支付培训费用，确保乙方正常提供培训服务。4.泄露商业秘密、技术秘密、市场信息等：一旦发现泄露情况，立即采取法律手段维权，要求违约方承担相应的违约责任。5.双方未按约定履行保密义务：加强内部管理，对涉密信息进行加密存储，签订保密协议，确保双方履行保密义务。6.双方未按约定解决争议：在争议发生时，优先选择友好协商解决，协商不成的，可以依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为提高员工的专业技能和综合素质，拟与乙方合作开展内部专业人才培训项目。2.乙方具备提供专业人才培训服务的资质和能力，愿意为甲方提供优质的专业人才培训服务。3.甲方与乙方就培训内容、培训