泰州劳动 合同范本

泰州劳动合同范本合同编号：_______甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.双方同意，本劳动合同期满前，如无特殊情况，不再续签。第二条工作内容1.甲方根据乙方所学专业、技能和身体状况，安排乙方在_______岗位工作。2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的工作纪律和规章制度。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间__小时，每周休息日__天。2.国家法定节假日和甲方规定的休假，乙方按甲方规定享受。第四条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（以下简称工资），工资支付方式为每月__日发放。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定支付加班费、奖金等。第五条社会保险1.甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品和培训。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除或终止本劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）被依法追究刑事责任的。3.乙方有以下情形之一的，甲方可以终止本劳动合同：（1）劳动合同期满的；（2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）用人单位被依法宣告破产的；（5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。第八条经济补偿1.双方解除或终止本劳动合同，符合国家规定的经济补偿条件的，甲方应按国家规定支付经济补偿。2.乙方主动提出解除或终止劳动合同的，甲方有权不予支付经济补偿。第九条保密协议1.乙方同意在劳动合同期内和解除或终止劳动合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。第十条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十一条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同未尽事宜，双方可另行协商补充。3.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：____年__月__日1.乙方身份证复印件2.甲方营业执照复印件3.国家规定与社会保险相关的法律法规第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______丙方（第三方主体）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容1.甲方根据乙方所学专业、技能和身体状况，安排乙方在_______岗位工作。2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的工作纪律和规章制度。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间__小时，每周休息日__天。2.国家法定节假日和甲方规定的休假，乙方按甲方规定享受。第四条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（以下简称工资），工资支付方式为每月__日发放。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定支付加班费、奖金等。第五条社会保险1.甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品和培训。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。2.乙方有以下情形之一的，甲方可以解除或终止本劳动合同：（1）在试用期内被证明不符合录用条件的；（2）严重违反甲方规章制度的；（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；（6）被依法追究刑事责任的。3.乙方有以下情形之一的，甲方可以终止本劳动合同：（1）劳动合同期满的；（2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）用人单位被依法宣告破产的；（5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。第八条经济补偿1.双方解除或终止本劳动合同，符合国家规定的经济补偿条件的，甲方应按国家规定支付经济补偿。2.乙方主动提出解除或终止劳动合同的，甲方有权不予支付经济补偿。第九条保密协议1.乙方同意在劳动合同期内和解除或终止劳动合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。第十条第三方主体权益1.丙方作为第三方主体，有权对甲乙双方的履行情况进行监督和评估。2.丙方应协助甲方管理乙方，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务。3.丙方应承担乙方的违约责任，确保乙方的行为符合甲方的利益。第十一条甲方权益保障1.甲方有权对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果调整乙方的工资和职位。2.甲方有权在合同期内对乙方进行培训，提高乙方的职业技能和工作效率。3.甲方有权在合同期内调整乙方的工作岗位和职责，以适应公司发展的需要。第十二条乙方违约及限制1.乙方违反本劳动合同的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。2.乙方在合同期内不得以任何理由单方面解除或终止劳动合同。3.乙方在合同期内不得与其他用人单位建立劳动关系，以免影响甲方的工作安排。第十三条争议解决1.双方在履行本劳动合同过程中发生的劳动争议，应首先通过友好协商解决。2.协商不成的，可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十四条其他约定第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：_______乙方（劳动者）：_______丙方（第三方主体）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，达成一致，签订本劳动合同。第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第二条工作内容1.甲方根据乙方所学专业、技能和身体状况，安排乙方在_______岗位工作。2.乙方应认真履行岗位职责，遵守甲方制定的工作纪律和规章制度。第三条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间__小时，每周休息日__天。2.国家法定节假日和甲方规定的休假，乙方按甲方规定享受。第四条劳动报酬1.乙方的月工资为人民币____元（以下简称工资），工资支付方式为每月__日发放。2.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按国家规定支付加班费、奖金等。第五条社会保险1.甲方按国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。第六条劳动保护和劳动条件1.甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全和健康。2.甲方为乙方提供必要的劳动防护用品和培训。第七条解除和终止劳动合同的条件1.双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。2.甲方有以下情形之一的，乙方可以解除或终止本劳动合同：（1）未按照约定提供劳动保护或者劳动条件的；（2）未及时足额支付劳动报酬的；（3）未依法为乙方缴纳社会保险费的；（4）甲方违反法律法规规定，强制乙方从事有毒、有害、危险和对乙方生命健康有害的作业的；（5）甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；（6）甲方违章指挥或者强令冒险作业，危及乙方人身安全的。3.乙方有以下情形之一的，甲方可以终止本劳动合同：（1）劳动合同期满的；（2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；（3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；（4）用人单位被依法宣告破产的；（5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；（6）法律、行政法规规定的其他情形。第八条经济补偿1.双方解除或终止本劳动合同，符合国家规定的经济补偿条件的，甲方应按国家规定支付经济补偿。2.乙方主动提出解除或终止劳动合同的，甲方有权不予支付经济补偿。第九条保密协议1.乙方同意在劳动合同期内和解除或终止劳动合同后一年内，保守甲方的商业秘密和技术秘密。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方支付违约金，并追究其法律责任。第十条第三方主体权益1.丙方作为第三方主体，有权对甲乙双方的履行情况进行监督和评估。2.丙方应协助乙方管理甲方，确保甲方按照乙方的要求履行合同义务。3.丙方应承担甲方的违约责任，确保甲方的行为符合乙方的利益。第十一条乙方权益保障1.乙方有权对甲方的工作表现进行评估，并根据评估结果调整甲方的工资和职位。2.乙方有权在合同期内对甲方进行培训，提高甲方的职业技能和工作效率。3.乙方有权在合同期内调整甲方的岗