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文档简介
劳动合同临沂版文化行业用工规范合同编号:__________甲方(用人单位):__________住所地:__________法定代表人:__________联系电话:__________乙方(劳动者):__________身份证号码:__________住址:__________联系电话:__________第一条劳动合同期限1.1本劳动合同期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非双方另有约定,否则本劳动合同期满后自动终止。第二条工作岗位及工作内容2.1乙方同意在甲方从事__________工作,具体职责和要求如下:(此处详细描述乙方的工作职责和要求)2.2甲方有权根据公司需要和乙方能力,调整乙方的工作岗位和工作内容。第三条工作时间及休息休假3.1乙方每周工作时间不超过40小时,按照国家规定享受节假日休息。3.2乙方享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假、病假等休假待遇,具体按照国家规定和甲方规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方的工资由基本工资、岗位工资、绩效奖金等组成,具体金额和发放方式如下:(此处详细描述乙方的工资构成和发放方式)4.2甲方按时足额支付乙方工资,不得拖欠。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方依法为乙方缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2甲方为乙方提供__________福利待遇,具体如下:(此处描述甲方向乙方提供的福利待遇)第六条保密协议6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后继续承担保密义务,对甲方的商业秘密、技术秘密等予以保密。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条劳动合同解除和终止7.1在合同期限内,甲乙双方均有权提前解除劳动合同,但需提前____天通知对方。7.2在合同期限内,甲方解除劳动合同的,应支付乙方经济补偿,具体标准如下:(此处描述甲方支付乙方经济补偿的标准)7.3本劳动合同期满后,如甲方不再续签,应提前____天通知乙方。第八条争议解决8.1双方在履行本劳动合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。8.2双方对仲裁裁决不服的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本劳动合同未尽事宜,双方可另行协商补充。9.2本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(用人单位):__________乙方(劳动者):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司组织架构图4.社会保险缴纳证明5.乙方保密协议6.劳动合同解除证明7.劳动争议仲裁委员会联系方式8.甲方所在地人民法院联系方式二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间到岗或未经甲方同意提前解除劳动合同。2.甲方未按照约定时间支付乙方工资或拖欠工资。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险。4.乙方违反保密协议泄露甲方商业秘密、技术秘密等。5.甲方未按照约定提供福利待遇。6.甲方未按照约定时间通知乙方解除或终止劳动合同。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位之间确立劳动关系的协议。2.甲方:指用人单位。3.乙方:指劳动者。4.工作岗位:指乙方在甲方所担任的具体职位和职责。5.工作时间:指乙方按照甲方规定的工作时间。6.劳动报酬:指乙方因提供劳动力而应得的报酬。7.社会保险:指国家为保障劳动者基本生活而设立的社会保障制度。8.保密义务:指乙方在合同期限内和解除合同后对甲方的商业秘密、技术秘密等予以保密的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按时到岗或提前解除劳动合同:甲方应及时与乙方沟通,了解原因,如乙方违反合同约定,甲方有权依法追究乙方的违约责任。2.甲方拖欠工资:乙方有权向劳动监察部门投诉,要求甲方按时足额支付工资。3.甲方未依法为乙方缴纳社会保险:乙方有权向社保部门投诉,要求甲方依法缴纳社会保险。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等:甲方有权要求乙方承担违约责任,如赔偿损失等。5.甲方未按照约定提供福利待遇:乙方有权向劳动监察部门投诉,要求甲方履行合同约定。6.甲方未按照约定时间通知乙方解除或终止劳动合同:甲方应依法提前通知乙方,并支付相应经济补偿。五、所有应用场景:1.甲
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