2024年财务人员聘用合同范本（二篇）

第5页共5页2024年财务人员聘用合同范本诚信合作是德智源事业发展的基础，遵守职业规范是企业进步的源泉。甲乙双方已相互介绍了涉及本协议主要内容的有关情况，在自愿平等和相互信任的基础上，签定本协议，以便共同遵守。第一条乙方自愿受聘于甲方从事专职财务兼库管工作，乙方担任职务为河南省中心财务主管。聘用协议期限：本协议期限为壹年，自____年____月____日起至____年____月____日止;其中试用期为一个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。第二条乙方任职工作内容包括：甲方总公司财务管理制度执行与省中心财务制度的制定与执行、中心主管人员及督导人员专业知识培训及日常业务指导、年度经营目标预算、人员工资计算与考核、各地中心财务报表汇总及财务监督、省中心库房管理、各地中心货物管理与监督等;相关部门配合财务，进行人员工资计算与考核。第三条甲方的权利和义务甲方在本协议有效期内，可行使以下权利：1、根据中心日常业务的实际需要，为乙方安排财务及库管工作，分配具体工作任务;2、监督检查乙方工作情况;3、在乙方工作成绩突出或对甲方有重大贡献时，给予奖励;对乙方工作中发生的违章违纪行为，予以处罚。甲方须履行的义务：1、使乙方及时获取劳动报酬;2、使乙方合理享受规定的待遇;3、为乙方履行职务提供一定的工作条件;4、依法维护乙方在履行职务时的合法权益;5、甲方不得在五个月内辞退或者单方终止协议，如违约甲方向乙方赔偿____元至____元违约金。第四条乙方的权利和义务在本协议有效期内，乙方有以下权利：1、依法履行财务人员职务，按时完成甲方交付的工作任务;2、获取劳动报酬;3、对甲方财务的管理工作提出建议和批评;4、辞职(须提前30天提出书面申请)。乙方须履行的义务：1、遵守甲方的各项财务管理制度，接受甲方的领导和监督;2、在履行财务职务时，不得违反国家法律和违背职业道德;3、不得从事有损于甲方公司声誉的活动，严禁泄漏甲方公司的秘密和有关财务数据，造成财务数据丢失和泄密，承担相应经济责任和法律责任;4、乙方在甲方处工作不得在5个月内辞职或单方终止协议，如违约乙方自愿向甲方赔偿_____至____元违约金(由甲方问题导致除外);5、乙方入职时需办理相关入职手续。第五条劳动报酬和福利待遇：1、试用期两个月，试用期内工资为____元/月，试用结束后，基本报酬____元/月;其他工资按照甲方的酬薪制度执行;甲方应当每月以货币形式足额支付乙方工资，不得无故克扣或者无故托欠乙方工资;2、因甲方工作需要，安排乙方到外地出差时，出差补助执行甲方规定标准。第六条协议的变更和解除在下列情况下，甲方有权单方解除协议：1、乙方违反协议规定，不积极履行义务，经劝阻不改时;2、乙方因违法乱纪被撤销会计师资格;3、乙方因其他原因不宜继续履行职务时;4、在试用期内;5、甲方由于客观情况发生重大变化，致使原聘用合同无法履行，经双方当事人协议不能就变更聘用协议达成一致的;在下列情况下，乙方有权单方解除协议：1、甲方未按合同规定及时足额支付乙方劳动报酬的;2、甲方未按照协议约定提供劳动保护或者劳动报酬的;3、在试用期内4、甲方的规章制度违反国家法律，法规的规定，损害乙方合法权益的。如甲方违章指挥，强令冒险作业危机乙方人身安全的。在下列情况下，协议自行解除：1、乙方因病或人身意外事故无法继续履行职务;2、乙方无故不完成工作任务;3、本聘用协议期满时;在下列情况下，协议可以变更：1、履行该协议的条件或客观事实发生改变，双方认为或单方认为需要变更的，双方协商。2、因国家政策法令发生变化时。第七条协议解除后一周内，乙方须立即交出有关文件，案卷材料和财务的各种档案，并办理业务交接手续停止履行财务职务。第八条协议附件：公司财务制度;财务人员考核制度第九条协议期限：本协议有效期为壹年，从协议签字之日起生效，协议期满时，双方可以另行办理续签事宜。第九条本协议一式二份，甲乙双方各持一份。第十条本协议自双方签字之日起生效。甲方：北京德智源恒通文化发展有限公司乙方：德智源公益工程服务管理中心身份证号码：负责人：日期：____年____月____日日期：____年____月____日2024年财务人员聘用合同范本（二）甲方：[公司名称]乙方：[财务人员姓名]鉴于甲方需要聘用财务人员，乙方愿意接受甲方聘用并愿意履行下列合同条款：第一条聘用内容1.1聘用岗位：乙方将被甲方聘为财务人员，负责公司的财务管理工作。1.2上班地点：乙方将在甲方指定的工作地点履行职责。1.3工作时间：根据甲方的工作时间安排，乙方将按照公司的规定工作时间履行职责。第二条乙方的权利和义务2.1权利乙方有权获得与职位相关的培训，提升自身的业务能力。2.2义务乙方应按照公司的要求，认真履行财务管理工作，保证财务信息的准确和及时性。乙方应保守公司的商业秘密，不得泄露给第三方。乙方应遵守国家相关法律法规，遵循公司的规章制度。乙方应与公司员工友好相处，保持良好的团队合作精神。第三条乙方的工资和福利3.1薪资乙方的基本工资为每月人民币[具体金额]元。3.2绩效奖金根据乙方的实际工作情况和公司的考核结果，甲方会给予乙方绩效奖金。3.3福利待遇乙方享受国家规定的社会福利和公司制定的福利政策。第四条合同期限和解除合同4.1合同期限本合同自双方签字之日起生效，合同期限为[具体年限]年。4.2终止合同4.2.1乙方有下列情况之一的，甲方有权终止本合同：（1）严重违反公司规章制度的；（2）工作能力较差，无法胜任工作的；（3）擅自泄露公司商业秘密的；（4）严重失职，给公司利益造成重大损失的。4.2.2乙方有正当理由提前三十天书面通知甲方并经双方协商一致同意的，可以终止本合同。第五条保密条款乙方在职期间和离职后，必须对公司的商业机密和商业信息保密，不得向第三方透露。第六条争议解决本合同履行过程中，若发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他事项7.1本合同一式二份，甲乙双方各执一份，具有同等效力。7.2本合同的变更、解释及未尽事宜，经