实习生协议财务会计实习生

实习生协议财务会计实习生合同编号：__________实习生协议名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________姓名：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________电子邮箱：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方向甲方提供实习服务的事宜，达成如下协议：一、实习岗位及内容1.1乙方实习岗位为财务会计实习生，实习部门为__________。（1）协助完成财务会计相关工作；（2）完成上级领导交办的其他工作任务。二、实习期限2.1本协议实习期限为__________个月，自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。2.2实习期间，乙方应按照甲方规定的时间到岗，如需请假，应提前向甲方申请。三、实习报酬3.1乙方实习期间，甲方不为乙方提供工资待遇。3.2乙方实习期间，甲方可以根据实际情况给予乙方一定的生活补助，具体金额双方另行协商确定。四、实习期间的管理与培训4.1甲方应对乙方进行必要的业务培训，确保乙方能够胜任实习工作。4.2甲方应按照相关法律法规和公司规章制度对乙方进行管理，确保乙方的人身安全和合法权益。4.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，不得违反国家法律法规和公司规章制度。五、实习成果的归属5.1乙方在实习期间所完成的各项工作成果，包括但不限于财务报表、分析报告等，均属于甲方所有。5.2乙方应书面承诺，未经甲方同意，不得将实习期间所接触到的甲方商业秘密、技术秘密等泄露给第三方。六、解除和终止6.1在实习期限内，如乙方提前解除或终止实习，应提前一个月书面通知甲方。6.2在实习期限内，如甲方因客观原因需要提前解除或终止实习，应提前一个月书面通知乙方。6.3实习期满，本协议自动终止。七、违约责任7.1双方违反本协议的约定，应承担相应的违约责任。7.2乙方在实习期间如有违法行为，甲方有权立即解除本协议，并要求乙方承担相应的法律责任。八、争议解决8.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。九、其他约定9.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________日期：__________年__________月__________日日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.实习生简历2.实习生身份证复印件3.实习生学历证明复印件4.甲方公司营业执照复印件5.甲方公司组织机构代码证复印件6.甲方公司税务登记证复印件7.甲方公司开户许可证复印件8.甲方公司实习部门相关资料9.实习生培训资料10.实习生工作成果相关资料二、违约行为及认定：2.乙方提前解除或终止实习，未按约定提前一个月书面通知甲方，视为违约。3.甲方未按约定提供实习岗位、培训或管理，视为违约。4.甲方提前解除或终止实习，未按约定提前一个月书面通知乙方，视为违约。5.双方未按约定履行本协议的其他事项，视为违约。三、法律名词及解释：1.实习生：指在甲方公司实习的学生或毕业生，双方签订本协议时应具备完全民事行为能力。2.实习岗位：指乙方在甲方公司实习的具体工作岗位。3.实习期限：指乙方在甲方公司实习的时间长度。4.实习报酬：指甲方为乙方提供的工资待遇及生活补助。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。6.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：及时与乙方沟通，了解原因，若乙方无法按时到岗，协商调整实习时间。3.乙方提前解除或终止实习：了解原因，若乙方确有特殊情况，协商提前解除或终止实习；若乙方无特殊情况，按照约定追究违约责任。4.甲方未提供实习岗位、培训或管理：及时与甲方沟通，提出需求，要求甲方履行协议约定。5.甲方提前解除或终止实习：了解原因，若甲方确有特殊情况，协商提前解除或终止实习；若甲方无特殊情况，按照约定追究违约责任。6.双方在其他事项上发生争议：通过友好协商解决，协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为公司、企业等用人单位，乙方为在校学生或毕业生。2.乙方希望通过实习锻