国内工作离职协议模板

国内工作离职协议模板合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系方式：__________乙方（员工）：__________身份证号码：__________住址：__________联系方式：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方离职相关事项达成一致，签订本离职协议。一、离职原因1.乙方因个人原因向甲方提出离职申请。2.甲方同意乙方的离职申请，并办理相关离职手续。二、离职时间1.乙方自离职申请提交之日起____个工作日内，甲乙双方办理离职手续。2.乙方离职后，不再享有甲方提供的任何福利待遇。三、离职补偿1.乙方根据国家法律法规及甲方的规定，享有相应的经济补偿。2.甲方按照乙方在职期间的工资标准，一次性支付乙方离职补偿金人民币____元（大写：____________________元整）。四、保密协议1.乙方承诺在离职后，对甲方商业秘密、机密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。2.乙方违反保密协议的，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。五、知识产权1.乙方承诺在离职前完成的所有工作成果，属于甲方所有。2.乙方不得以任何形式侵犯甲方的知识产权。六、违约责任1.乙方违反本协议的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。2.甲方违反本协议的，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。七、争议解决1.本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.乙方在职期间的工作成果证明4.保密协议5.知识产权证明文件6.乙方离职证明7.工资条及税收证明二、违约行为及认定：1.乙方违反保密协议，向第三方泄露甲方商业秘密或机密信息。2.乙方在离职前完成的职务作品中侵犯甲方知识产权。3.乙方未按照约定时间办理离职手续。4.甲方未按照约定时间支付离职补偿金。5.甲方未按照约定提供相应的福利待遇。三、法律名词及解释：1.离职补偿金：指用人单位根据国家法律法规及用人单位的规定，支付给离职员工的经济补偿。2.保密协议：指双方约定对特定信息予以保密的协议。3.知识产权：指权利人对其创作的智力劳动成果所享有的专有权利。4.违约行为：指当事人违反合同约定，导致合同目的不能实现的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提出离职申请，但甲方不同意。解决办法：双方进行协商，达成一致意见。2.乙方在离职过程中，要求提供工作成果证明。解决办法：甲方根据实际情况，出具工作成果证明。3.乙方泄露甲方商业秘密，甲方要求承担违约责任。解决办法：甲方提供相关证据，向法院提起诉讼，要求乙方承担违约责任。4.乙方未按照约定时间办理离职手续。解决办法：甲方催告乙方履行合同约定，如乙方仍不履行，甲方可以拒绝支付离职补偿金。五、所有应用场景：1.乙方因个人原因提出离职申请。2.甲方同意乙方的离职申请，并办理相关离职手续。3.