银行保安员签合同

银行保安员签合同第一篇范文：合同编号：__________合同名称：银行保安员劳动合同甲方（用人单位）：__________银行乙方（劳动者）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同。一、合同期限本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。合同期满，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容乙方担任甲方银行保安员，主要职责为维护银行场所的安全秩序，保障客户及财产安全。乙方应遵守甲方的各项规章制度，认真履行工作职责，服从管理。三、劳动报酬乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额按照甲方制定的工资制度执行。乙方依法享受节假日加班工资、带薪年假等福利待遇。四、劳动保护与劳动条件甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。乙方在工作中受到意外伤害的，甲方应按照相关法律法规给予相应的补偿。五、保密条款乙方同意在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密。乙方违反保密条款的，应承担相应的法律责任。六、合同的解除和终止双方协商一致，可以解除或终止本劳动合同。乙方违反法律法规或甲方规章制度，甲方有权解除或终止本劳动合同。合同期满，本劳动合同自行终止。七、争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。乙方身份证复印件甲方规章制度乙方健康证明其他双方认为需要附加的文件本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________银行乙方（劳动者）：__________签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导合同名称：银行保安员劳动合同及第三方服务协议甲方（用人单位）：__________银行乙方（劳动者）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________保安服务有限公司根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同及第三方服务协议。一、合同期限及工作内容本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。丙方作为第三方服务提供商，负责向甲方提供专业的保安服务。乙方担任甲方银行保安员，主要职责为维护银行场所的安全秩序，保障客户及财产安全。二、劳动报酬乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额按照甲方制定的工资制度执行。乙方依法享受节假日加班工资、带薪年假等福利待遇。丙方负责向乙方支付工资及福利待遇，并承担相关法律责任。三、劳动保护与劳动条件甲方应按照相关法律法规为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。乙方在工作中受到意外伤害的，甲方应按照相关法律法规给予相应的补偿。四、甲方权益主导丙方应确保乙方具备良好的职业素质和技能，符合甲方对保安员的要求。丙方应承担乙方在工作中产生的所有风险和责任，包括但不限于劳动争议、工伤等。丙方应保证乙方的服务质量，如发生客户投诉等情况，丙方应承担相应责任。丙方应按照甲方的要求，对乙方进行培训和管理，确保乙方遵守甲方的规章制度。五、乙方的违约及限制条款乙方违反甲方规章制度或丙方要求的，甲方有权解除或终止本劳动合同。乙方在合同期间内不得从事与甲方业务相竞争的工作。乙方在合同期间内应遵守国家法律法规，不得从事违法行为。六、争议解决双方在履行本劳动合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、第三方介入的意义和目的第三方介入有助于减轻甲方的人力资源管理压力，提高甲方的运营效率。第三方专业保安服务提供商具备丰富的行业经验和专业知识，能够为甲方提供更为专业、安全的服务。第三方介入有利于明确乙方的职责和权益，降低甲方的人才流失风险。八、甲方为主导的目的和意义甲方作为用人单位，有权对乙方的工作职责、工资待遇等进行规定，确保甲方的利益。甲方有权对丙方的服务质量进行监督和评估，确保丙方按照甲方的要求提供服务。甲方为主导有利于明确各方的权责，降低合同履行过程中的风险。乙方身份证复印件甲方规章制度丙方保安服务资质证明其他双方认为需要附加的文件甲方（用人单位）：__________银行乙方（劳动者）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________保安服务有限公司签订日期：____年__月__日第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导合同名称：高级软件开发工程师劳动合同及第三方服务协议甲方（用人单位）：__________科技有限公司乙方（劳动者）：__________丙方（第三方服务提供商）：__________人力资源服务有限公司根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本劳动合同及第三方服务协议。一、合同期限及工作内容本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。丙方作为第三方服务提供商，负责向甲方提供高级软件开发工程师的招聘、培训和管理等服务。乙方担任甲方公司的高级软件开发工程师，主要职责为负责公司软件项目的开发、维护和优化工作。二、劳动报酬乙方的工资由基本工资、绩效奖金、项目奖金等组成，具体金额按照甲方制定的工资制度执行。乙方依法享受节假日加班工资、带薪年假、健康体检等福利待遇。丙方负责向乙方支付工资及福利待遇，并承担相关法律责任。三、乙方的权利条款及多种利益条款乙方有权获得甲方提供的工作环境和必要的办公设备。乙方有权获得甲方提供的职业培训和晋升机会。乙方有权获得甲方提供的人身意外伤害保险。乙方有权在合同期内提出合理的劳动条件改善要求。四、甲方的违约及限制条款甲方如有解除或终止本劳动合同的行为，应按照相关法律法规给予乙方相应的经济补偿。甲方如有拖欠乙方工资、奖金等行为，应承担相应的法律责任。甲方不得违反国家法律法规和本合同的约定，对乙方进行不正当的处罚或降职。五、第三方介入的意义和目的第三方介入有助于乙方获得更好的工作机会和职业发展前景。第三方介入有利于乙方维护自身权益，降低劳动争议的风险。第三方介入有助于甲方专注核心业务，提高公司的运营效率。六、乙方为主导的目的和意义乙方为主导有利于保护乙方的合法权益，使乙方在劳动合同中处于更有利的地位。乙方为主导有助于乙方更好地规划自身职业发展，实现个人价值。乙方为主导有利于促进社会公平正义，维护劳动者的权益。七、弱化甲方为主导的意义和目的弱化甲方为主导有利于避免甲方滥用职权，保障乙方的权益。弱化甲方为主导有助于实现劳动合同的公平性，降低劳动争议的发生。弱化甲方为主导有利于促进社