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文档简介
广告传媒行业计件工资合同模板合同编号:__________合同双方:名称:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________名称:__________地址:__________联系人:__________联系电话:__________电子邮箱:__________鉴于甲方是一家专业的广告传媒公司,乙方愿意加入甲方从事计件工资工作,双方经充分协商,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方作为甲方的员工,应按照甲方的要求,完成甲方指定的广告传媒计件工作任务。1.2乙方应遵守甲方的公司规章制度,服从甲方的管理。第二条计件工资标准2.1乙方的计件工资标准为每件__________元。2.2乙方完成任务的质量和数量,由甲方进行验收。验收合格的,甲方应及时支付乙方相应的工资。2.3乙方完成任务的进度和质量,将作为甲方评价乙方工作表现的重要依据。第三条工作时间与休息休假3.1乙方的工作时间由甲方根据业务需要进行安排,乙方应遵守甲方的工作时间安排。3.2乙方的休息休假,按照国家的相关法律法规和甲方的公司规章制度执行。第四条劳动保护4.1甲方应按照国家的相关法律法规,为乙方提供符合安全卫生标准的劳动条件。4.2甲方应按时足额支付乙方的工资,不得拖欠。4.3甲方应依法为乙方缴纳社会保险费。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间,接触到的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,乙方应予以严格保密。5.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条合同的解除和终止6.1双方协商一致,可以解除或终止本合同。6.2一方违反本合同的,另一方有权解除或终止本合同。6.3本合同期满后,如双方未续签,则合同自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):__________乙方(签字/盖章):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方工作技能证明文件5.乙方健康证明文件6.乙方保密协议7.甲方公司规章制度8.甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等相关资料二、违约行为及认定:1.乙方未能按照甲方要求完成工作任务,或完成的工作质量不符合甲方要求,视为乙方违约。2.乙方违反保密义务,泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等,视为乙方违约。3.甲方未能按时足额支付乙方工资,或未依法为乙方缴纳社会保险费,视为甲方违约。4.甲方违反本合同其他条款,视为甲方违约。三、法律名词及解释:1.甲方:指广告传媒公司的法定代表人或授权代表。2.乙方:指与甲方签订合同的员工。3.计件工资:指根据乙方完成的工作数量和质量来计算的工资形式。4.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并能为甲方带来经济利益的信息。5.技术秘密:指不为公众所知悉,具有技术价值并能为甲方带来经济利益的信息。6.客户信息:指甲方在业务过程中获取的客户个人资料和业务信息。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方工作效率低下,完成任务质量不高。解决办法:甲方对乙方进行工作培训和指导,提高其工作效率和质量。2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等。解决办法:甲方与乙方签订保密协议,明确保密义务和违约责任。3.甲方未能按时足额支付乙方工资或未依法缴纳社会保险费。解决办法:甲方按照合同约定和国家相关法律法规及时足额支付工资,依法为乙方缴纳社会保险费。4.甲方违反本合同其他条款。解决办法:乙方可以与甲方协商解决,协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.甲方为广告传媒公司,需要招聘计件工资制的员工。2.乙方具备相关技能和经验,愿意加
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