2024版建筑工地劳务用工合同书

编号：__________2024版建筑工地劳务用工合同书甲方：___________________乙方：___________________签订日期：_____年_____月_____日

2024版建筑工地劳务用工合同书合同目录第一章：合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（雇员）1.3丙方（见证人）1.4术语定义第二章：劳务内容2.1劳务工作范围2.2劳务工作量2.3劳务工作时间第三章：劳务报酬3.1报酬标准3.2报酬支付方式3.3报酬支付时间第四章：合同期限4.1合同开始日期4.2合同结束日期4.3试用期第五章：劳务条件5.1工作环境5.2劳动保护5.3福利待遇第六章：甲乙双方的权利和义务6.1甲方权利和义务6.2乙方权利和义务第七章：违约责任7.1甲方违约责任7.2乙方违约责任第八章：争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决时效第九章：合同的变更和解除9.1合同变更9.2合同解除第十章：合同的终止和失效10.1合同终止10.2合同失效第十一章：其他约定11.1保密条款11.2知识产权11.3不可抗力第十二章：附件12.1附件一：劳务工作清单12.2附件二：报酬支付明细12.3附件三：其他相关文件第十三章：合同的生效、修改和补充13.1合同生效条件13.2合同修改13.3合同补充第十四章：附则14.1合同语言14.2合同适用法律14.3合同解释权合同编号2024001第一章：合同主体及定义1.1甲方（雇主）：_________公司，地址：_________，联系人：_________，联系电话：_________。1.2乙方（雇员）：_________，身份证号：_________，联系电话：_________。1.3丙方（见证人）：_________，联系电话：_________。1.4术语定义：1.4.1劳务用工：指乙方按照甲方的要求，为甲方提供劳动力服务的工作。1.4.2工作日：指正常的工作日，国家法定节假日和休息日除外。1.4.3试用期：指合同开始后，甲方对乙方的工作能力进行考察的一段时间，一般为一个月。第二章：劳务内容2.1劳务工作范围：乙方在甲方工地从事_________工作。2.2劳务工作量：根据甲方工程进度和实际需要，乙方需完成的工作量。2.3劳务工作时间：根据甲方工程进度和实际需要，乙方的工作时间，具体以甲方安排为准。第三章：劳务报酬3.1报酬标准：乙方的劳务报酬为每小时_________元人民币。3.2报酬支付方式：甲方每月_________日之前，以_________方式支付乙方报酬。3.3报酬支付时间：乙方提供劳务的时间。第四章：合同期限4.1合同开始日期：2024年________月________日。4.2合同结束日期：2024年________月________日。4.3试用期：自合同开始日期起，为期一个月。第五章：劳务条件5.1工作环境：乙方在工作中应遵守甲方的安全生产规定，确保自身和他人的生命财产安全。5.2劳动保护：甲方为乙方提供符合国家标准的劳动保护用品，乙方应正确使用。5.3福利待遇：乙方享有国家法定的节假日休息、加班补贴等福利待遇。第六章：甲乙双方的权利和义务6.1甲方权利和义务：6.1.1甲方有权对乙方的工作质量和工作态度进行监督和考核。6.1.2甲方应按照约定支付乙方的劳务报酬。6.1.3甲方应提供乙方的工作条件和保护乙方的合法权益。6.2乙方权利和义务：6.2.1乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务。6.2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。6.2.3乙方应保证自身具备从事工作的技能和条件，并对工作中出现的问题及时与甲方沟通。第七章：违约责任7.1甲方违约责任：7.1.1甲方未按照约定支付乙方的劳务报酬的，应支付乙方迟延付款的违约金，违约金标准为应付报酬的_________%。7.1.2甲方未提供乙方工作条件或者损害乙方合法权益的，应承担相应的违约责任。7.2乙方违约责任：7.2.2乙方违反甲方规章制度或者损害甲方利益的，应承担相应的违约责任。第八章：争议解决8.1争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。8.2争议解决时效：双方在发生争议后，应在_________日内协商解决；协商无果的，应及时向人民法院提起诉讼。第九章：合同的变更和解除9.1合同变更：合同履行过程中，如需变更合同内容，应经双方协商一致，并书面确认。9.2合同解除：双方同意解除合同时，应书面通知对方，合同自通知到达对方时解除。第十章：合同的终止和失效10.1合同终止：合同到期或者双方同意提前终止合同时，合同即行终止。10.2合同失效：合同终止后，双方的权利义务关系即告结束。第十一章：其他约定11.1保密条款：双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以保密，未经对方同意，不得向第三方泄露。11.2知识产权：双方在合同履行过程中所创作的知识产权，归创作方所有。11.3不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行或者造成损失的，双方均不承担责任。第十二章：附件12.1附件一：劳务工作清单12.2附件二：报酬支付明细12.3附件三：其他相关文件第十三章：合同的生效、修改和补充13.1合同生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2合同修改：合同履行过程中，如需修改合同，应经双方协商一致，并书面确认。13.3合同补充：合同生效后，双方可以书面形式对合同进行补充。第十四章：附则14.1合同语言：本合同采用中文书写，一式两份，甲乙双方各执一份。14.2合同适用法律：本合同受中华人民共和国法律管辖。14.3合同解释权：本合同的解释权归双方共同所有。合同编号：2024001甲方（雇主）签字：_____________________日期：____年__月__日乙方（雇员）签字：_____________________日期：____年__月__日见证人签字：_____________________日期：____年__月__日多方为主导时的，附件条款及说明一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明1.甲方指定工作：甲方有权根据工程进度和实际需要，指定乙方的工作内容和工作地点。乙方应无条件服从甲方的安排。2.工作时间调整：甲方有权根据工程需要调整乙方的工作时间，包括但不限于延长工作时间或安排加班。乙方应遵守甲方的工作时间安排。3.劳务培训：甲方有权要求乙方参加由甲方组织的劳务培训，以提高乙方的工作技能和质量。乙方应积极配合并参加培训。4.绩效考核：甲方有权对乙方的工作质量和工作态度进行考核，并根据考核结果对乙方的工作进行调整或奖励。5.甲方提供的设施：甲方应提供乙方的工作设施和劳动保护用品，并确保其安全可靠。乙方应正确使用和爱护甲方提供的设施。6.甲方支付报酬：甲方应按照约定时间和方式支付乙方的劳务报酬。如甲方未按时支付，乙方有权要求甲方支付迟延付款的违约金。7.甲方解除合同：甲方有权在合同期限内提前解除合同。如甲方解除合同，甲方应支付乙方相应的违约金。二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明1.乙方提供资料：乙方应向甲方提供真实、准确的个人信息和工作资料，并确保信息的真实性。2.乙方工作质量：乙方应按照甲方的要求，保证工作质量，达到甲方的标准。如乙方工作质量不符合要求，乙方应承担相应的责任。4.乙方保密义务：乙方应对在合同履行过程中获得的甲方商业秘密和机密信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。5.乙方提前解除合同：乙方有权在合同期限内提前解除合同。如乙方解除合同，乙方应支付甲方相应的违约金。6.乙方劳动保护：乙方应正确使用和爱护甲方提供的工作设施和劳动保护用品，并有权要求甲方提供符合国家安全标准的劳动保护用品。7.乙方权益保护：乙方应了解并维护自己的合法权益，如遇到争议，乙方有权向相关机构提出投诉或申请仲裁。三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明1.第三方中介的角色：第三方中介作为甲乙双方的桥梁，负责介绍和安排劳务人员，并协助甲方进行劳务管理。2.第三方中介的责任：第三方中介应确保所介绍的劳务人员符合甲方的要求，并负责劳务人员的培训和管理工作。3.第三方中介的报酬：第三方中介有权按照约定收取中介费用。中介费用的标准和支付方式应在合同中明确。4.第三方中介的保密义务：第三方中介应对在合同履行过程中获得的甲方商业秘密和机密信息予以保密，未经甲方同意，不得向第三方泄露。5.第三方中介的解除合同：甲方或乙方有权解除与第三方中介的合同。如甲方或乙方解除合同，应按照约定支付第三方中介相应的违约金。6.第三方中介的争议解决：如甲方或乙方与第三方中介发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.第三方中介的权益保护：第三方中介应了解并维护自己的合法权益，如遇到争议，第三方中介有权向相关机构提出投诉或申请仲裁。附件及其他补充说明一、附件列表：1.附件一：劳务工作清单2.附件二：报酬支付明细3.附件三：其他相关文件二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定支付乙方的劳务报酬：甲方应在约定时间内支付乙方劳务报酬，如迟延支付，则构成违约。3.甲方未提供乙方工作条件或者损害乙方合法权益：甲方应提供符合约定的工作条件和保护乙方的合法权益，如未提供或损害，则构成违约。4.乙方违反甲方规章制度或者损害甲方利益：乙方应遵守甲方的规章制度，如违反或损害，则构成违约。5.双方未履行保密义务：双方应对在合同履行过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以保密，如未保密，则构成违约。三、法律名词及解释：1.劳务用工：指乙方按照甲方的要求，为甲方提供劳动力服务的工作。2.工作日：指正常的工作日，国家法定节假日和休息日除外。3.试用期：指合同开始后，甲方对乙方的工作能力进行考察的一段时间，一般为一个月。4.违约金：指当一方违约时，按照约定向另一方支付的违约赔偿。5.不可抗力：指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工作进度与报酬支付不匹配：甲方应确保按工作进度支付报酬，如出现问题，双方应协商解决。2.工作质量不符合要求：乙方应提高工作质量，如持续不符合要求，甲方有权解除合同。3.工作环境不符合安全标准：甲方应改善工作环境，保障乙方的人身安全。4.乙方伤病无法工作：甲方应协助