合同制工人招聘合同范本

合同制工人招聘合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________法定代表人：__________联系电话：__________乙方（劳动者）：__________身份证号码：__________地址：__________联系电话：__________第一条合同期限1.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2除非本合同另有规定，双方同意本合同期满后自动终止。第二条工作内容2.1乙方同意按照甲方的要求，担任__________职位，履行__________职责。2.2乙方应遵守甲方的规章制度、工作流程和职业道德，服从甲乙双方的管理。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间____小时，每周休息日为____天。3.2乙方按照国家规定享受法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第四条劳动报酬4.2乙方加班工资、奖金、津贴等另按甲方规定执行。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方参加养老、医疗、工伤、失业、生育等社会保险。5.2甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方的人身安全。5.3甲方应依法为乙方缴纳住房公积金。第六条保密条款6.1乙方同意在合同期限内和解除合同后一定期限内，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条解除和终止合同7.1在合同期内，甲乙双方经协商一致，可以解除或终止本合同。7.2乙方提前解除合同的，应提前____天书面通知甲方。7.3甲方解除合同的，应依法支付乙方经济补偿。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（签字）：__________乙方（签字）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方职业资格证明复印件4.甲方营业执照副本复印件5.甲方规章制度复印件6.甲方工作岗位职责描述7.甲方社会保险参保证明8.甲方住房公积金参保证明9.双方签订的补充协议（如有）二、违约行为及认定：1.乙方未按照合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方未按照甲方要求履行工作职责的，视为违约。3.乙方未遵守甲方规章制度、工作流程的，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方工资的，视为违约。5.甲方未按照法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金的，视为违约。6.甲乙双方未按照约定解除或终止合同的，视为违约。三、法律名词及解释：1.合同制工人：指按合同约定，为用人单位提供劳动力，并按约定获得报酬的劳动者。2.用人单位：指依法成立，具有独立法人资格，招聘合同制工人提供劳动的单位。3.劳动者：指与用人单位签订劳动合同，提供劳动力并按约定获得报酬的自然人。4.经济补偿：指用人单位依照国家规定和合同约定，解除或终止劳动合同时，支付给劳动者的补偿。5.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按约定提供劳动力。解决办法：甲方有权要求乙方按照合同约定提供劳动力，乙方应予以遵守。2.问题：乙方未按约定履行工作职责。解决办法：甲方有权要求乙方按照合同约定履行工作职责，乙方应予以遵守。3.问题：乙方未遵守甲方规章制度、工作流程。解决办法：甲方有权要求乙方遵守规章制度和工作流程，乙方应予以遵守。4.问题：甲方未按约定支付乙方工资。解决办法：甲方应按照合同约定及时足额支付乙方工资，如未支付，乙方有权要求甲方支付。5.问题：甲方未按法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金。解决办法：甲方应按照法律法规为乙方缴纳社会保险和住房公积金，如未缴纳，乙方有权要求甲方缴纳。6.问题：甲乙双方未按照约定解除或终止合同。解决办法：甲乙双方应按照合同约定解除或终止合同，如未按照约定解除或终止，违约方应承担相应的违约责任。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位和劳动条件。2.乙方按