合同到期解除劳动合同通知书

合同到期解除劳动合同通知书合同编号：__________合同到期解除劳动合同通知书本合同双方：甲方（用人单位）：________________地址：________________法定代表人：________________乙方（员工）：________________身份证号码：________________住址：________________一、合同解除时间根据原合同约定，双方同意合同到期后不再续签，故本合同将于____年__月__日到期。自本通知书送达之日起，原合同即解除。二、合同解除原因双方同意，本次合同解除系因合同到期，且双方未就续签事宜达成一致。甲方不存在解除合同的违约行为，乙方亦无异议。三、合同解除后的权益处理2.甲方应在本通知书送达之日起____个工作日内，为乙方办理离职手续，包括但不限于工资结算、社会保险及公积金转移或退还等。3.乙方确认，合同解除后，甲方不再承担原合同约定的任何义务，包括但不限于工资、福利等。四、保密协议1.乙方承诺，在合同解除后，继续保守甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的秘密信息，期限为____年。2.乙方同意，如违反保密协议，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。五、争议解决1.本通知书的解释及履行，如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。2.本通知书一式两份，甲乙双方各执一份。甲方（用人单位）：________________乙方（员工）：________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.原劳动合同2.保密协议3.离职申请表4.工资结算单5.社会保险及公积金转移/退还申请表6.工作交接清单二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资：根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条规定，甲方应按时足额支付乙方工资。如甲方未能履行该义务，构成违约。2.甲方未为乙方办理离职手续：根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条规定，甲方应在合同解除后为乙方办理离职手续。如甲方未履行该义务，构成违约。3.乙方未保守甲方商业秘密：根据保密协议约定，乙方应保守甲方商业秘密。如乙方违反该约定，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：根据《中华人民共和国劳动合同法》规定，劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密协议：双方约定乙方在合同解除后继续保守甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等涉及甲方利益的秘密信息的协议。3.离职手续：包括工资结算、社会保险及公积金转移或退还等手续。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方可以依法向甲方提出支付工资的要求，如甲方仍不支付，乙方可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。2.问题：甲方未为乙方办理离职手续。解决办法：乙方可以要求甲方履行办理离职手续的义务，如甲方仍不履行，乙方可以申请劳动仲裁或向法院提起诉讼。3.问题：乙方未保守甲方商业秘密。解决办法：甲方可以依据保密协议追究乙方的违约责任，要求乙方承担违约责任，如赔偿损失。五、所有应用场景：1.劳动合同到期，双方同意不再续签。2.