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文档简介
如皋劳动合同进出口行业准则合同编号:__________甲方(用人单位):(填写甲方全称,盖章)地址:(填写甲方地址)联系电话:(填写甲方联系电话)联系人:(填写甲方联系人)乙方(劳动者):(填写乙方全称,盖章)地址:(填写乙方地址)联系电话:(填写乙方联系电话)联系人:(填写乙方联系人)鉴于甲方为一家依法成立的进出口企业,乙方为具备完全民事行为能力的自然人,双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在甲方处工作相关事宜,达成如下协议:第一条工作内容1.1乙方在甲方处担任(填写乙方职位)职务,负责(填写乙方工作内容)。1.2乙方应按照甲方的要求,按时完成工作任务,并遵守甲方的规章制度。第二条合同期限2.1本合同期限为(填写合同期限,如:一年),自(填写合同开始日期)至(填写合同结束日期)。2.2合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间应为(填写每周工作时间,如:40小时),周一至周五(填写具体工作时间),国家法定节假日按法律规定执行。3.2乙方享有带薪年休假、婚假、产假、陪产假、丧假等法定休假待遇。第四条劳动报酬4.1乙方月工资为(填写月工资标准,如:人民币X元),按(填写工资支付方式,如:月薪、年薪等)支付。4.2乙方工资不含(填写不包括在工资内的项目,如:奖金、提成等)。4.3甲方应按时足额支付乙方工资,不得拖欠。第五条社会保险和福利待遇5.1甲方应依法为乙方参加社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.2乙方享有(填写乙方享有的福利待遇,如:年终奖、员工体检、培训等)。第六条保密协议6.1乙方同意在合同期限内及合同终止后,对甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等予以保密,不得泄露给任何第三方。6.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。第七条合同解除和终止7.1在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度或合同约定的,甲方有权解除本合同。7.2如合同期满,双方未达成续签协议的,本合同自行终止。7.3双方同意提前解除或终止合同的,应书面通知对方。第八条争议解决8.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。9.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(用人单位):(填写甲方全称,盖章)乙方(劳动者):(填写乙方全称,盖章)签订日期:(填写合同签订日期)一、附件列表:1.乙方个人简历2.甲方营业执照复印件3.甲方组织机构代码证复印件4.甲方税务登记证复印件5.甲方公司规章制度6.乙方身份证复印件7.乙方学历证书复印件8.乙方职业资格证书复印件9.社会保险参保证明10.甲方银行账户信息二、违约行为及认定:2.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等视为违约。3.甲方未按时足额支付乙方工资视为违约。4.甲方未依法为乙方参加社会保险视为违约。5.甲方未按约定提供福利待遇视为违约。6.双方提前解除或终止合同,未按约定办理手续视为违约。三、法律名词及解释:1.用人单位:依法成立,招聘劳动者提供工作岗位并支付报酬的企业或组织。2.劳动者:提供劳动力,接受用人单位管理,获取报酬的自然人。3.社会保险:国家通过立法强制实行的,由劳动者、用人单位共同缴纳的,为劳动者提供基本生活保障的制度。4.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益,具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约:合同当事人不履行合同义务或履行合同义务不符合约定的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:提前与乙方沟通,明确到岗时间,如有特殊情况,协商解决。2.乙方工作能力不足:提供培训机会,指导工作,如培训后仍不能胜任,按约定解除合同。3.甲方未按时足额支付工资:及时与甲方沟通,催促支付,如甲方仍不支付,可向劳动部门投诉。4.甲方未依法参加社会保险:提醒甲方依法履行义务,如甲方不改正,可向社保部门投诉。5.合同争议:协商解决,协商不成时,向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景:1.进出口行业企业与员工签订劳动合同。2.
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