大学生就业协议书电子版

大学生就业协议书电子版合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（毕业生）：__________性别：__________身份证号：__________联系电话：__________电子邮箱：__________专业：__________毕业院校：__________一、岗位及工作内容1.甲方聘用乙方为___________________岗位，乙方应认真履行岗位职责，服从甲方工作安排和管理。2.乙方的工作内容包括但不限于：____________________________________________。二、试用期及劳动合同期限1.乙方的试用期为__________________个月，自双方签订劳动合同之日起计算。2.试用期满，甲方根据乙方的实际表现，决定是否正式聘用乙方。如正式聘用，双方签订无固定期限劳动合同。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币________________元，按月支付。2.乙方加班工资、奖金、津贴等根据甲方规章制度和乙方的实际工作情况进行支付。四、社会保险1.甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按时足额缴纳社会保险费，逾期不缴纳的，由乙方承担相应责任。五、劳动保护与劳动条件1.甲方应提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件，确保乙方的人身安全和健康。2.甲方应定期对乙方进行安全生产教育和培训，提高乙方的安全生产意识和技能。六、劳动纪律1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排和管理。2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。七、违约责任1.甲乙双方违反本协议的，应承担相应的违约责任。2.乙方在试用期内提前解除劳动合同的，应提前通知甲方，并支付甲方相应的赔偿。八、争议解决1.甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（毕业生）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方学历证明2.乙方身份证复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方企业法人营业执照副本复印件5.甲方组织机构代码证复印件6.甲方税务登记证复印件7.甲方劳动合同样本8.乙方简历9.乙方体检报告10.其他与合同相关的文件二、违约行为及认定：1.乙方在试用期内提前解除劳动合同，未提前通知甲方或未支付相应赔偿。2.乙方泄露甲方商业秘密给第三方。3.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责。4.甲方未按时足额支付乙方工资及各项福利待遇。5.甲方未为乙方缴纳社会保险。6.甲方未提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件。7.其他双方约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：《中华人民共和国劳动合同法》规定的劳动者与用人单位建立劳动关系所签订的协议。2.试用期：用人单位和劳动者在劳动合同期限内，为互相了解对方而约定的考察期。3.劳动报酬：劳动者按照合同约定获得的工资、奖金、津贴等报酬。4.社会保险：用人单位依法为劳动者缴纳的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.劳动保护：用人单位为劳动者提供安全、卫生的劳动条件和必要的劳动防护用品。6.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息和经营信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在试用期内提前解除劳动合同：提前通知甲方并支付相应赔偿，或双方协商解决。2.乙方泄露甲方商业秘密：乙方需承担违约责任，赔偿甲方损失，并签订保密协议。3.乙方未按照甲方规章制度和工作要求履行职责：甲方有权进行警告、罚款或其他纪律处分。4.甲方未按时足额支付乙方工资及各项福利待遇：甲方应立即支付欠款，并承担违约责任。5.甲方未为乙方缴纳社会保险：甲方应补缴社会保险，并承担相应法律责任。6.甲方未提供符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和劳动条件：甲方应立即改善，并承担相应法律责任。7.其他问题：双方可通过友好协商、调解或向劳动监察部门投诉解决。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供就业岗位。