美容店员工入职合同范本

美容店员工入职合同范本合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（员工）：__________性别：__________身份证号码：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方入职甲方一事，经双方友好协商，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方美容店的员工，职位为：__________。1.2乙方应履行的工作内容包括但不限于：__________。第二条合同期限2.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2合同期满后，如双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作时间与休息休假3.1乙方每周工作时间应为____小时，具体工作时间根据甲方经营需要进行调整。3.2乙方享有国家法定的节假日休息权利，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。4.2甲方应按时足额支付乙方工资，每月____日前将工资支付给乙方。第五条社会保险5.1甲方应依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第六条劳动保护与劳动条件6.1甲方应提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，保障乙方的人身安全。6.2甲方应按国家规定为乙方提供必要的劳动防护用品。第七条乙方义务7.1乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度。7.2乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第八条违约责任8.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。8.2乙方提前解除合同的，应提前一个月书面通知甲方，并支付甲方一定的违约金，违约金为一个月工资的____%。第九条争议解决9.1对于因执行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，应通过友好协商解决。9.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十条其他10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。10.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方职业资格证书复印件4.甲方营业执照复印件5.甲方税务登记证复印件6.甲方劳动合同样本7.甲方规章制度8.甲方社会保险缴纳证明9.乙方体检报告二、违约行为及认定：1.乙方未按合同约定提供劳动力的，视为违约。2.乙方泄露甲方商业秘密，造成甲方损失的，视为违约。3.甲方未按时足额支付乙方工资的，视为违约。4.甲方未按国家规定为乙方缴纳社会保险费的，视为违约。5.甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件，造成乙方人身损害的，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.劳动报酬：劳动者为实现劳动价值，用人单位支付给劳动者的报酬。3.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法强制实行的社会保障制度。4.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约金：当事人不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定时，按照合同约定向对方支付的金钱。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方未按合同约定提供劳动力。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。2.问题：乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方承担赔偿责任。3.问题：甲方未按时足额支付乙方工资。解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方支付工资及加班费。4.问题：甲方未按国家规定为乙方缴纳社会保险费。解决办法：乙方有权向社会保险行政部门投诉，要求甲方补缴社会保险费。5.问题：甲方未提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。解决办法：乙方有权向劳动监察部门投诉，要求甲方改正违法行为。五、所有应用场景：1.甲方为新设立的美容店招聘员工。2.甲方与乙方签订劳动合同，明确双方权利义务。3.甲方按时足额支付乙方工资，并为乙方缴纳社会保险费。4.甲方提供符合国家劳动安全卫生标准的劳动条件。5.乙方按照甲方规章制度工作，保守甲方商业秘密。6.乙