2024政府单位临时工聘用协议书

2024政府单位临时工聘用协议书合同编号：__________甲方（政府单位）：__________

地址：__________

联系人：__________

联系电话：__________乙方（临时工）：__________

身份证号：__________

联系电话：__________

联系地址：__________鉴于甲方为完成某项临时性工作任务，需招聘乙方为临时工作人员，经双方协商一致，特订立本协议，共同遵照执行：第一条工作内容

1.1乙方在甲方的指导下，按照甲方的要求完成指定的临时工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。

1.3乙方应按照甲方的要求，保持职业素养，保护甲方利益，不得泄露甲方机密信息。第二条工作时间和期限

2.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为______个月。

2.2乙方每周工作时间不超过______小时，具体工作时间根据甲方的工作需要安排。

2.3协议期满后，如甲方仍需乙方继续工作，双方可协商续签。第三条劳动报酬

3.1乙方的工作报酬为人民币______元/小时（税前），按实际工作时间计算。

3.2甲方每月______日之前向乙方支付上一个月的劳动报酬。

3.3乙方应按照国家规定缴纳个人所得税，甲方依法代扣代缴。第四条社会保险

4.1甲方为乙方参加工伤保险，保障乙方在的工作中发生工伤时的合法权益。

4.2乙方应按照甲方的要求，提供相关证件，办理社会保险手续。第五条保密条款

5.1乙方在甲方工作期间，接触到的所有甲方机密信息，包括但不限于商业秘密、技术资料、客户信息等，均应予以保密。

5.2乙方同意在协议终止后______年内，继续承担保密义务。第六条违约责任

6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。

6.2若乙方提前解除本协议，应支付甲方人民币______元的违约金。第七条争议解决

7.1本协议的签订、履行、终止、解除及解释等事项，如有争议，双方应友好协商解决。

7.2若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定

8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（政府单位）：__________

乙方（临时工）：__________签订日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份证复印件

2.乙方学历证明复印件

3.乙方职业资格证书复印件

4.社会保险参保证明

5.工伤保险参保证明

6.甲方规章制度

7.甲方保密协议

8.甲方工作职责说明二、违约行为及认定：

1.乙方未按约定完成工作任务，或工作质量不符合甲方要求。

2.乙方泄露甲方机密信息，未经允许与第三方分享。

3.乙方未遵守甲方规章制度，违反甲方管理规定。

4.甲方未按时支付乙方劳动报酬。

5.甲方未为乙方参加社会保险。

6.任何一方提前解除协议，未按约定支付违约金。三、法律名词及解释：

1.临时工：指在用人单位无正式职工的情况下，临时招聘的工人。

2.工伤保险：指为保障职工在工作中发生工伤时的合法权益，由国家法律规定的一种社会保险制度。

3.机密信息：指不为公众所知晓，对甲方具有经济价值或影响其利益的信息。

4.违约金：指一方违反合同约定，需向另一方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.乙方工作进度缓慢或质量问题：

解决办法：及时与乙方沟通，明确工作标准和完成时间，必要时进行培训或更换工作人员。

2.乙方泄露机密信息：

解决办法：立即启动违约金条款，与乙方协商解决或诉诸法律手段。

3.甲方未按时支付报酬：

解决办法：甲方应及时支付劳动报酬，如逾期支付，应支付迟延履行金。

4.甲方未为乙方参加社会保险：

解决办法：甲方应及时为乙方办理社会保险，保障乙方权益。五、所有应用场景