护理人力资源_第1页
护理人力资源_第2页
护理人力资源_第3页
护理人力资源_第4页
护理人力资源_第5页
已阅读5页,还剩30页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

护理人力资源

项目(课题)申请书

学科代码:

项目类别:

项目名称:三级甲等感染病专科病院优质护理办事示范

病区护理人力资本的研究

承担单位:南京市第二病院

协作单位:南京市第二病院

项目负责人鲁桂兰

申请时光:2011年02月28日

完成时光:2013年12月28日

南京市卫生局制

填写解释

一、填写本申请书之前,请先查阅“南京市医学科技成长项目(课

题)治理办法”,按照有关规定卖力填写。各项内容请求量力而行,

表达要明白、严谨。外来语同时用原文和中文表达。

二、申请书一式五份。

三、本申请书项目经专家评审赞成、市卫生局赞成立项后,即作

为“南京市医学科技成长项目合同”的附件。

四、申请书需以下附件:

1.与合作单位或协作单位的合同书(或协定书);

2.有动物实验的须出具医学实验动物和动物举措措施合格证实。

3.涉及药物临床实验的,必须具备自立常识产权,同时

供给相干证实(如院内制剂相干证实等)

一、立项根据(包含国表里研究近况、成长趋势、理论实践根据、

研究目标意义等)

1国表里研究近况

1.1国表里护理办事模式成长

护理学是一门天然科学与社会科学互相渗入渗出的综合性应用科学,是促进人

的身心疾病康复和保护人类身心健康的科学。跟着医学模式从纯真的生物医学模式

向生物一心理一社会医学模式改变,现代护理学经历了以疾病护理为中间、以

病工资中间阶段、以整体人的健康为中间的三个成长阶段,而护理办事也从以疾病

为中间的功能制护理阶段、义务制护理阶段,慢慢成长为以病工资中间的整体护

理阶段。50年代以前,美国等蓬勃国度实施的都是功能制护理工作模式。到了50

年代初期,美国莉迪亚•霍尔(LydiaHall)起首提出义务制护理[1],50年代后期

在美国明尼苏达大年夜学病院起首实践,并在实践中康续修改、弥补和健全。到70

年代,美国前提较好的病院很多都已实施义务制护理,并且推广至欧洲。1994年美

国护理专家吴袁剑云博士设计了体系化整体护理[2]。我国的护理工作相对于国外

比较落后,在建国后才开端实施以疾病为中间的功能制护理,到80年代初期,

在改革开放的形势下,为适应医学模式的改变,引进和借鉴了国外护理新概念、

新理论,使我国护理工作产生了一项重大年夜的改革,即护理工作的方法,由传

统的功能制护理转向义务制护理。20世纪90年代,跟着国表里护理经验交换与合

作,我国护理工作融入了卫生改革全局,积极摸索与国际先辈护理模式的门路,进

行了体系化整体护理的推广工作[3]。

我国护理工作在经历了义务制护理、整体护理的过程中,在必定程度上改变了

办事理念、强化了健康教导,但并未达到预期的请求。义务制护理过程中,:护士只

局限于对患有疾患的病人的护理,尚未关怀到所有人的健康。而体系化整体护理固

然在我国周全展开,但因为护理人力缺乏、不雅念未获得彻底的改变,整体护理的

标准不克不及完全部现其内涵,运行机制不克不及充分调动人员的积极性,护理工

作仍以完成义务为主等原因,很多病院整体护理流于情势,甚至又返回到以前的功

能制护理。受现代的生物心理社会医学模式的影响。跟着我国改革开放的深刻成长,

国内医疗体系体例改革在震续进行,人们健康需求增长及医学快速成长,护理模式

成长总趋势更趋于人道化、多元化。

2010年1月卫生部在全国卫生体系开展了“优质护理办事示范工程”活动,经

由过程引导、示范、推广,促使各类各级病院进一步夯实基本护理,切实加强临床

护理工作,改良护理办事,使护理工作“切近患者、切近临床、切近社会”。“优

质护理办事示范工程”指病房实施义务包干制,病人从入院到出院的基本护理、病

情不雅察、治疗、康复、出院指导等所有的护理工作都由其义务护士全程、周全负

责,从而使考察方法的改变、鼓励方法的改变、延长护理机制的形成成为可能[4]。

这不仅充分表现了公立病院的公益性,并且在保障体系、供给体系、监督体系三个

方面建立了治理体系体例,为护理事业的成长供给了契机。

L2、我院优质护理办事模式运行中凸起问题

“优质护理办事示范工程”活动获得了院引导的高度看重,成立了“优质护理

办事示范工程”引导小组和实施小组,制订具体的实施筹划,明白工作重点,落实

具体分工,细化实施步调。经充分调研,自2010年5月选择气量气度外科(区病区)、

肝炎内科(十一病区)为院级试点病房。为推动“优质护理办事示范工程”活动,病

院从“人财物时光信息”加强科学化治理。院引导购买了较先辈的护理器具,强化

了病院部分支撑,将时光还给护士。据统计“优质护理办事示范工程”活动以来,

护士的非护理工作时光由本来的1小时削减为15分钟。护理部进行了全员多次培

训及完美配套的治理轨制,简化了护理文件书写,制订了过细的优质护理办事质量

标准和能表现基本护理办事项目落实的“优质护理知足度查询拜访表”;完美护理

人力资本的配备,在优化组合护理人员学历构造的基本上增长示范病区内注册护

士,达到床护比>1;0.5,切实保障基本护理的落实;护理小组实施义务包干制,

每名护士所管患者《8名,护士分工扁平动态治理。义务包干制分工模式,使义务

护士对其分担的病人的基本护理、病情不雅察、用药、治疗、沟通、健康教导等各

项护理义务全部负责,为患者供给了持续、全程的整体护理。一年来,活动后果明

我院是集医疗、教授教化、科研为一体的江苏省三级甲等感染病病院,也是全

省范围最大年夜的肝病专科病院。开放床位600张,全院护理人员235名,全院床

护比为,表层存有人力资本严重紧缺的问题。实际工作中,各科室因为专科疾病、

等级护理及患者疾病特点,同样的护理人力资本配备却产生不合的护理后果。例如

肝炎内科因为治疗手段相对单一,患者病情较稳定,与之匹配的等级护理请求偏低,

很多患者病情反复多次入院,对医护人员的认同感与信赖感促使其逝世力合营治疗

护理工作,基本护理落实到位,健康教导覆盖周全,专科护理履行优胜,护理知足

度高。在外科

1.3护理人力资本

公立病院的改革主如果解决病人看病难、看病贵的问题,护理改革也应凸起重

要问题,侧重解决若何落实义务制整体护理的问题。实施整体护理义务包干,建立

义务护士负责制,使义务护士对所负责的患者供给全程周全和规范的护理办事。要

达到义务待人、工作到位,护理人力使其根本包管。

且,即使在同一所病院,因为所属科室不合,病人病情轻重不合,

床位周转快慢不合,雷同的床位编制须要的护理人员数也可能

不合。别的,有较多文献提到了护士的学历构造和职称构造的

近况,但对于什么是合理的学历构造和职称构造研究较少,所幸

3、人力资本的国表里研究

树容身量、均衡、能级对应、临床护士人力资本治理模式。

鉴于上述情况,有须要在查询拜访研究的基本上,综合推敲特需病房患者病种多样、

对护

理办事请求较高等特别性,为合理设备护理人员供给理论根据,形成一种动态的护

理人力

资本设备模式mJ。

4、优质护理与护理人力资本的关系

[1]慧敏.我国义务制护理的近况问题与瞻望.护士进修杂[J],1994,(10):21〜

22

[2]岳丽伟,孙旭芳。现代护理模式的成长近况.[J]中华实用中西医杂志,2005,

18(9):1403-1404

[4]中国护理治理为了病人的知足,为了天使的微笑一一访卫生部医政司护理治理

处处长郭

燕红作者:李丽,张立新2010年6月15日第10卷第6期中国护理治理

据报道懂得其产生率在11.38-15.25强之间。

我国事乙肝高处所性风行区,人群中HBsAg携带率为9.80%,HBV

总感染率达60%,个中30-50%由母婴传播所致[3],因为怀胎期免疫体

系的变更影响,妊妇感染HBV产生率为非孕期的6倍。因为乙肝疾病特

点,宫内母婴阻断的后果并非安然靠得住等原因,乙肝孕产妇经受着较

大年夜的心理压力,乙肝病毒携带者孕产期存有焦炙心理、惊慌心理、

自卑心理、无助心理、保密心理、哺乳带来的心理压力、家庭造成的不

公平心里7种负性心理指标。个中哺乳带来的心理压力占95.5%,其次

无助心理占85%及保密心理占86.6%也占领较大年夜比重u”多种负性

格感轻易导致患者敏感、固执、社交才能不良、与人相处不融洽等特点。

特别在产后母乳豢养中断、亲子依附建立艰苦致母亲角色履行受阻等原

因可表示为情感不稳定,产生巨大年夜心理压力出现抑郁症状。

成长很快,治疗难度大年夜,严重抑郁发生发火的患者常会有消极自

杀偏向,自杀逝世亡率可达15%到25%所以特别须要引起高度看重产后

抑郁症是一种情感障碍性疾病,虽为自限性疾病,但它严重影响产妇的

身心健康,是家庭不稳定、不调和的潜在危险身分。患产后抑郁症的妇

女回归社会后也会出现对近况不满,对亲人冷淡……最后导致消极、厌

世。常有产后抑郁症患者采取自残、自杀等过激行动,变成家破人亡的

悲剧见诸报端。产后抑郁症是影响患者与他人人身安然的潜在危险身

分。产后抑郁症患者情感淡薄,母乳豢养艰苦,疏于与婴儿进行眼神对

视、身材抚触、说话交换,导致婴儿对母亲的依从性降低,对母亲及四

周亲人认知才能低下。(2)情感发育障碍:患产后抑郁症母亲的孩子不

善于和陌生人交换,少言寡语,交往活动少,留意力不集中,对任何人、

任何事采撤消极立场,缺乏自负念和朝长进步的意识和行动。

产后抑郁因其不确切的病凶和多方面的危险身分.使得十预办法不克不

及单一化,建立采取分阶段、多门路、综合性持续的干涉办法。.1加

强产前监测:按期孕检时周全收集妊妇的材料,包含家庭经济状况、婚

娴关系、本次怀胎的心理状况、有无家族性精力病史及既往病史。评估

产妇的社会关系及支撑体系.及早发明有产前焦炙的产妇,加强理劝

导.有针对性采取干涉办法。如咨询、教导及个别指导等.并建立存在

产后抑郁危险的妊妇档案。应充分应用妊妇簧舍.宣传有关孕前和怀胎

临厚的常识、胎儿宫内发展发育及孕期饮食与歇息等保健常识,以形象

活泼的讲解或图像.使妊妇对怀胎临葬过程有周全的懂得.增长其心理

遭受才能.使妊妇坦然面对这一特别的心理过程.清除其过度担心心理。

可在必定程度高低降产后抑郁的危险。别的,应加强胎儿监测.及早发

明畸形儿.避免因畸形儿出

生造成的产妇沉重的心理袭击。2.2有力的产时支撑:产妇人院后,供

给安然舒适的住院情况.多与产妇及家眷沟通,懂得其对临募的需求.介

绍不合临葬方法的利弊.带领产妇及家眷参不雅病房和产房.熟悉情况。

临薜时应积极的情感支撑。丈夫的陪伴临葬给产妇强有力的安慰和鼓

励.增长产妇对于产痛的遭受力和对天然临康的信念.有利于产后情感

的稳定,是产后抑郁的保护因子。别的.也可采取有经验的助产士一对

一的导乐陪伴临葬模式.助产士在临藤过程中随时赐与产妇有力的情感

支撑.以亲切友善的说话予以体位、饮食、放松技能等的指导.如播放

音乐、触摸、呼吸练习等,分散产妇对苦楚悲伤的留意力.有效缩短产

程,有助于削减产后抑郁的产生。全部临葬过程中严密不雅察产程.进

步产科质量。削减因技巧程度引起的母婴安然问题。2.3建立完美的产

后支撑体系:产妇产后身心俱疲.要创造优胜的情况包管产妇的休养。

医护人员应及时传授育婴常识.指导母乳豢养、新生儿的护理、母婴互

动情感交换.使产妇顺利完成角色转换。对其丈夫及家眷进行宣布道育。

介绍调和的夫妻关系和家庭关系对母子健康的重要性.积极倡导家人分

担家务,介入育婴。减轻产妇的心理包袱和身材劳顿,包管产妇有充分

的睡眠.这对于预防和削减产后抑郁有相当重要的感化。对产妇产褥期

饮食进行精确的指导.鼓励产后早期锤炼。产后恢复练习有利于产后形

体的恢复.并可缓解身心疲惫。是减轻压力的有效办法。别的。鼓励丈

夫或家人多与产妇沟通交换,交换不合看法.有效疏浚产妇的心理压力,

进步处理事宜的才能和信念。削减情感混乱。产妇出院后按期上门访

视.供给多方面信息指导.包含婴儿豢养、辅食添加、乳房护理、性生

活及避孕方法的选择。同时加强对产妇心理的存眷和指导.及早发明不

良个性的产妇,削减精力刺激.赞助其精确熟悉和处理生活难题。须要

指出的是.我国初产妇较多。缺乏育儿的经验.住院临葬时光短.护士

难以供给周全及持续的信息支撑。产妇缺乏信息支撑,又面I临巨大年

夜的工作压力.家庭无法解决时更须要社会的支撑。应强调社区医疗机

构积极介入到产妇及婴儿护理中来.延续出院后产妇的医疗办事.赐与

产妇强大年夜的信息及情感支撑.有效降低产后抑郁的产生。

社会身分固然卫生部拟已明白就业等惯例体检不准查乙肝,但

社会对乙肝病毒的认知度偏低。1、家庭类型身分家庭支撑是很重要

的社会身分之一,包含丈夫、家人的支撑以及本身对婚姻的知足度。很

多妊妇孕前为了避免他人的歧视而隐瞒病情,因为怀孕而裸露病情激发

的家庭抵触给患者社会支撑程度带来较大年夜的负面影响。2、经济收

入身分部分患者在孕期进行的母婴阻断花费较大年夜,而宝宝的降临

进一步加重了家庭的经济包袱,而母乳豢养中断及宝宝进一步检测治疗

费用则增长产妇抑郁的易感性。

护理干涉的须要性:

高产生率与高忽视率

生完宝宝后半年内,是否有过一段情感降低的体验?记者随机询问

了景田某小区内十几名年青的妈妈,她们有的认为没有,有的说有过,

会认为无助、不想讲话、烦躁、掉眠或者无所适从,但也许是因为劳

顿或者生活的懊末路,后来逐渐也就以前了。

刘铁榜告诉记者,其实,很多产妇在临幕后都邑出现心境降低,一

般可自行缓解。但假如这种状况持续一段时光、达到必定的程度、影

响正常生活时,就必须当心。产后抑郁症作为最常见的临海后并发症,

其发病率大年夜约为5%—8%,其病因今朝虽尚未完全查明,不过,

产后内渗出的急剧变更显然是一个生物学方面的诱因。

“这是个发病率很高的疾病,但这一现象并未引起社会、家庭和产

妇本人的足够看重。”据康宁病院查询拜访,原因有以下几方面:起

首,在怀孕阶段,妊妇平日是全家人当心呵护的重点,但她经历了临

募之后,全家人都处于一种迎接新生命的冲动中,产妇不再成为家庭

兴趣核心,轻易被忽视;其次,经历了怀孕、临德之后,产妇和家人

都认为心中的一块石头落了地,此时产妇忧虑、困扰、不高兴等一些

情感,很轻易被归结于劳顿,认为只要歇息一下就可以了;再则,产

妇出现心理波动时,轻易被误会为是因婴儿性别与等待的落差、对孩

子体重过轻或过重的焦炙、家庭艰苦、婆媳不睦等;别的,产妇因担

心抑郁症须要治疗和吃药而使婴儿没人照顾,或家人不肯承认她患抑

郁症这一事实等身分,也使产妇的抑郁情感被淡化、被忽视。

“尽管产后有很多机会接触医务人员,但大年夜部分患产后抑郁症

的妇女不去寻求医务人员的赞助,她们更偏向于隐蔽本身的心理问题

尤其是抑郁症是以不少人被误诊、漏诊。甚至有一半患者得不到家人

及同伙的任何赞助。是以,加强对产后抑郁症的辨认已成为一个重要

的公共卫生问题。”

2

伤害家庭影响深远

在深圳,一名患有产后抑郁症的产妇抱着婴儿走上楼顶妄图跳下;

北京的一位产后抑郁症母亲抱着婴儿一路跳下地铁;国外还曾产生过

产后抑郁症母亲将五名孩子淹逝世在浴缸的惨剧。接洽到产后抑郁症

产生率相当高的近况,刘铁榜认为,这些惨痛的教训令人警醒。

除了上述属极端表示外,产后抑郁症有多种表示,如有的产妇不措

辞、懒得动,对婴儿没有密切感,无故流泪,或自责自怨;有的很烦

躁,发性格;有的认为无助和恐怖,没有欲望;有的吃不下睡不着;

有的想到逝世亡,或想到本身逝世了会对孩子和家人造成什么影响等。

“产后抑郁症的影响弗成忽视。”对孩子而言,母亲产后出现抑郁

感,新生儿的照顾就会出现问题,这时的母亲会不耐烦、对孩子不太

关怀。而国外很多研究发明,母亲对婴幼儿的冷淡,会让孩子掉去愉

悦的体验,长大年夜后出现心理扭曲、人格问题的比例比较高,这是

对孩子的经久影响。而有些抑郁症产妇甚至会做出伤害新生儿的举措,

伤害极大年夜。

“即便没有成长到产后抑郁症,但产后抑郁的情感也必定会影响产

妇的生活质量,延缓了产后恢复的时光,进而夫妻以及家人之间出现

摩擦,破坏家庭氛围。”

3

比正常的低。当然,有关激素与产后愁闷、产后抑郁症的关系还有

待进一步的研究和证实。

遗传:有精力病家族史,特别是有家族抑郁症病史的产妇,产

后抑郁的发病率高,解释家族遗传可能影响到某一妇女对抑郁症的

易感性和她的个性。文献还报道,双生本身家习研究均证实,产后

抑郁症患者家族中,单、双向情感障碍的发病率均较高。

躯体:有躯体疾病或残疾的产妇已产临盆后抑郁,尤其是感染、

发烧时对产后抑郁的促发有必定影响。再有中枢神经机能的易感

性,情感及活动信息处理调节体系(如多巴胺)产后抑郁水等分类

一、产后沮丧

大年夜家都熟悉的“儿童愁闷”,26〜85%的女性产后出现这种症

状。假如你正在经历儿童愁闷,你会不为明显来由、悲哀和焦炙而

经常哭泣。这种症状开端于产后第一周(1〜4天)。尽管这个经历

不高兴,这种症状平日在没有治疗下两周内减缓下来。你所做的一

切是宁神赞助照顾婴儿和家务杂事。

二、产后抑郁

这是比产后愁闷更严重的症状,在10个产妇中大年夜约有一个

受其影响。你可能经历“大声”与“低声”频繁的哭泣、易怒和疲惫,

以及认为犯法、焦炙和不克不及照顾你的婴儿和本身。症状的范围

从稍微到严重,可能是产后几天出现或者逐渐出现,甚至一年后出

现。尽管症状持续几严密一年,心理治疗和抗抑郁治疗很有效。

三、产后精力病

[2-3]金燕志,彭涛,王联,等产后抑郁症的筛查标准及

发病身分商量[J].

中国妇幼保健,1995,10(5):287-288

陈起燕,张荣莲,李艳华,等产后抑郁症相干身分查

询拜访研究[J].中华护理杂志,1999,34(3):138-141

[3]ControlforDiseaseControlandPrevention(CDC)

progressinhepatitisBpreventionthroughuniversalinfant

vaccination'—China,1997-2006,MMMWRMorbMortalWkly

Rep.2007,56(18):441-445

[10]赖译棋欧秀球邓国莲谭秀萍[J].中国实用护理杂志

2005,8(21)67-68

[1]ReichenheimME,HarphamT.Matenalmentalhealthina

squattersettlementin

riodejaneim.BrJPsyechiatry,1991,159:683-690

[2]龙锦云,黄小玲产后抑郁症的随访查询拜访及社区护

理干涉[J].齐齐哈尔医学院学报,2008,15(23):15-16

[3]赵龙凤、朱新宇,王勤英,等.肝病的诊断与治疗国].北

京:军事医学科学出版社,2001:165.

[4]凌琳.怀胎归并乙肝孕产妇的心理状况与心理护理[J].

淮南技巧职业学院学报,2006,6(1):119-120

[8]雏余粮、范粉灵,岳亚非,等.HBSAg阳性妊妇心理状况查

询拜访及其与皮质醇与性激素的关系[J].中国妇幼保健,

2010,(21)2944-2948

[9]BlochM,DalyRc.RubinowDR.Endocrinefactorsinthe

etiologyofpostpartumdepression[J].comprehensive

psychiatry,2003,44(2):234

[ll]ChaMe.DrrWc.Womenafterdynasticself-reponted

abuser.Apopulation-hesed

二、研究内容(包含研究目标、关键技巧和立异之处、应用前景、预期

达到的重要技巧

指标、学术程度等)

研究目标

1.研究乙型肝炎孕产妇产后抑郁症产生相干的心理社会身分。

2.商量乙肝孕产妇心理社会身分特点,为患者及家眷供给专业指导及

信息支撑,呼吁全社会合营存眷,进步情感支撑。

3.制订并实践乙肝产妇产后抑郁症的护理干涉办法。

(1)拓宽围产期孕期宣教的内容,化健康教导情势。

(2)优化乙肝产妇待产待临葬办事,采取导乐临葬减轻患者的心理

压力。

(3)从新设计乙肝产妇产后健康教导路径,采取整体化与个别化健

康教导情势等,积极供给信息指导,知足患者及家庭成员的需求。

(4)延长家庭护理办事,积极调动患者的社会家庭支撑体系。

关键技巧及立异之处:

1.熟悉影响乙型肝炎孕产妇产后抑郁症产生的心理社会身分.

2.控制乙肝产妇健康教导需求情况,为采取针对性护理办法供给根据,

以便更好的为患者办事。

3.护理办事延长家庭,可以赞助患者进行规范、及时的治疗及进行母

亲角色的改变。

4、新鲜的健康教导情势,赞助患者及家庭成员精确熟悉疾病,调动其

社会家庭支撑,供给生活质量。

预期目标

1.明白本地区乙肝产妇患者生活质量,针对性的采取亲情护理干涉,抗

病毒治疗,进步艾滋病患者的CD+4程度,病毒载量低于检测线,使其

适应疾病状况,延长生命,进步生活质量。

2.在核心期刊或省级以上杂志揭蕖论文3-5篇。

三、研究办法和技巧路线(包含研究工作总体思路、预实验成果、技巧

筹划、实验

办法、数据处理及现有工作基本等)

研究工作总体思路:

1研究对象:

以南京市第二病院2011年02月-2012年10月产前检查的妊妇为研究对

象,清除流动人群、既往有精力病史、脑毁伤或脑病、说话或听力障碍

的患者。

研究办法:

2研究对象

1.1孕期查询拜访表包含妊妇一般人口学材料、生育史、对本次怀胎

和临葬的立场、患者肝功能情况、健康教导需求内容、母婴阻断实

施与否等。

1.2产后查询拜访表包含临葬方法、临葬体验、新生儿性别与健康状

况、新生儿豢养、母婴阻断成功与否及患者自身健康状况等。

1.3爱丁堡产后抑郁量表(EPDS)为自评量表,今朝产后抑郁症研究

中最常用筛查量表。满分30分,EPDSW12分为阴性,213分为阳

性,及产后抑郁状况。

1.4社会支撑评定量表(肖水源编制)[12]:包含客不雅支撑、主不雅

支撑和对社会支撑的运费用三个维度和社会支撑总分。

3研究思路

3.1选择2011年02月至2012年10月在南京市第二病院产前检查的妊

妇中解释本研究目标,相符入选标准并赞成参加本次研究者均为对比组

或干涉组。根据研究过程克己各类产科问卷查询拜访表。

3.2制订产前28-32周进行基线材料收集和社会支撑评估,根据患者健

康需求内容查询拜访合理安排妊妇教室讲座情势,按期进内行庭随访和

德律风咨询,进行针对性健康教导。

3.3患者入院待产期采取焦炙、抑郁测定量表[12]进行查询拜访,选择

导乐临器供给情感心理支撑,削减患者的负性格感。焦炙、抑郁测定量

表中A代表焦炙,D代表抑郁,A、D值各项值和W9分为正常,>9分

分别诊断为焦炙及抑郁情感。

3.4产后48小时患者填写产后查询拜访表,内容包含家庭关系、临藤

方法、临海体验、婴儿性别、豢养及母婴阻断相干内容。懂得患者产后

心理压力源,供给及时的护理干涉办法。

3.5采取爱丁堡产后抑郁量表(EPDS)对随机组和实验组产后一周的患

者进行评定并随访查询拜访至产后8周,以自评为主。文化程度低者(初

中文化以下)的产妇则由护士询问,记录患者答复。EPDSW12分为阴

性,213分为阳性,阳性者为产后抑郁症。

3.6延长家庭护理办事,施行须要的护理及健康教导,为患者供给专业

指导和信息支撑,引导家眷合营尽力为患者创造优胜的家庭氛围,

赐与患者情感支撑,降低产后抑郁症的产生。

2.7对产后抑郁的心理社会身分进行多元回归分析,

研究技巧路线

一、抽样查询拜访法

本研究中在实地查询拜访患者的需求时,采取了抽样查询拜访法平分层抽样查

询拜访法:即先按照与研究目密切相干的某种特点-病区,将总体划分为若干个病区,

即类型或区域,再从每一病区内按其(病床数)在总体中所占比例随机抽取必定命量

(10%)的不雅察单位,各层所抽个别(病人)合在一路即为样本的不雅察单位。

二'专家咨询法

在患者需求情况查询拜访表、流程设计原则、卓越护理办事标准的制造及流程

改革过程中,均采取了专家咨询法,即以专家为索守信息的对象,请专家应用本身

的常识和经验,对查询拜访表的内容、情势等,及改革后流程的可行性等进行分析

和综合,然后对各专家的看法进行整顿、归纳,形成查询拜访的表格和改革后流程

及后果评价的指标。

三、因果分析法

6.材料分析

材料分析所稀有据应用SPSS12.0软件包进行录入统计和分析,组间比

较用t考验。

7.统计分析办法

一般材料采取卡方考验、自力样本t考验进行组间同质性考验。两组患

者之间及两组家眷之间心理健康水平和生活质量程度比较采取自力样

本t考验;患者与家眷之间比较应用配对t考验,商量患者心理健康程

度、家眷心理健康程度及一般情况与患者及家眷生活质量的相干性;应

用多元慢慢回归肯定生活质量的影响身分。

8.预期后果

干涉组的患者及家眷生活质量进步,CD4T细胞保持在稳定程度,服药依

从性好,机会性感染少,存活时光长。

工作基本

1、我院为艾滋病人定点收治病院,抗病毒治疗免费药物

发放点,已收住院病人500余人次,现有服药病人200多人,有利于研究

工作的开展。

2.亲情护理小组由2010年二院护士组建,按期开展活动,赐与爱心关怀,

24小时德律风咨询,爱心汤,特别艰苦的患者赐与恰当的经济赞助,按

期组织活动。

3、快活人生成立于2009年六月,按期开展活动,红会赐与必定的生活

必须品,在艾滋病人中有必定影响,有利于研究工作的进行。

4、课题构成员揭篥的相干文章

1.范春红,夏萍.高效抗逆转录病毒治疗爱滋病的临床不雅

察与护理.现代护理.2006,8,1640.

四、实施进度和考察指标

总进度和年度进度(含需专用科研时光):

2012年01——2012年10病例入组,进行亲情护理干涉

2012年10——2012年12进行材料统计分析总结

2012年12——2013年12整顿材料、揭蕖文章、申报成果

2.完成情势(揭蕖论文篇数、什物成果情势、估计成果程度等):

揭桀论文2—3篇。申请护理科技进步奖一项。

五、项目构成员

专业

单出身专承担签

姓名性别技巧学位

位年代业工作章

职务

南京市项目

夏春喷主管

第二病女1.01护理本科总负

鼻护师

院责

南京市

项1主管项目

陈新华第二病女护理本科

目03护师调和

南京市

要主管本科项目

第二病女1.12护理

负护师在读指导

大年

南京市夜专护理

1964主管

第二病女护理/本心理

05护师

院科在干涉

大年

南京市夜专护理

夏春喷1973主管

第二病女护理/本心理

参鼻06护师

院科在干涉

大年

南京市夜专护理

项1974

陈新华第二病护理护师/本心理

09

院科在干涉

南京市

第二病医疗指导

南京市

第二病医疗指导

员医疗指导

六、具备的研究前提

1.项目负责人研究成就简介(近三年重要研究工作、出版著作、揭蕖论

文、研究成果获科技进步奖情况):

项目申请者柏春琴,女,43岁,主管护师,本科在读。2003年开端从

事艾滋病护理工作,已在统计员期刊揭蕖论文数篇,2006年参加了在

上海公共卫生中间举办的艾滋病机会感染国际研究会的进修。2008年

开端从事艾滋病的发药、随访、对病人及家眷开展心理干涉、艾滋病的

相干常识宣教等工作。2010年参加北京地坛病院组织的艾滋病进修班。

2.支撑前提(包含必须的设备、实验室前提、动物实验情况等):

我院为集医疗、教授教化、科研为一体的江苏省三级甲等病院,

也是全省最大年夜的感染病病院,具备较强的医疗、教授教化、科研才

能。地点科室为南京市重点科室,艾滋病定点收治病区。本课题构成员

均从事艾滋病护理工作多年,有丰富的临床经验,同时请病房主任医师

指导,可包管项目有序、按时完成。

七、经费预算

单价金额

科目名称(万数量重要根据(万

元)元)

论文揭蕖版

面费、参加学

科研营业费111

经术会议及交

费换

预文献检索、查

算业务新及资

材料、印刷

总赛

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论