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文档简介
工伤调解协议书锦集合同编号:__________工伤调解协议书甲方:__________乙方:__________鉴于甲乙双方在工伤事故处理中存在一定的争议,为维护双方合法权益,根据《中华人民共和国劳动法》、《工伤保险条例》等法律法规的规定,经双方友好协商,达成如下调解协议:一、事故基本情况1.1发生时间:__________年__________月__________日1.2发生地点:__________1.3受伤人员:__________,性别:__________,年龄:__________,身份证号码:__________1.4受伤人员工作岗位:__________1.5事故原因:__________二、工伤认定2.1甲方应在事故发生之日起30日内向所在地区劳动行政部门提出工伤认定申请。2.2乙方应积极配合甲方进行工伤认定工作,提供相关证明材料。2.3甲方应按照《工伤保险条例》的规定,依法为受伤人员办理工伤保险待遇。三、赔偿事宜3.1甲方承认对乙方受伤人员造成的损害依法应承担赔偿责任。3.2乙方同意接受甲方提出的赔偿方案,放弃追究甲方的法律责任。3.3赔偿金额及支付方式:3.3.1甲方一次性赔偿乙方受伤人员人民币__________元(大写:__________元整)。3.3.2甲方应在本协议签订之日起15日内,将赔偿款项支付给乙方。四、其他事项4.1甲乙双方应遵守国家法律法规,积极履行本协议约定的义务。4.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份。4.3本协议经甲乙双方签字(或盖章)后生效,对甲乙双方具有法律约束力。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________代表(签名):__________代表(签名):__________签订日期:__________年__________月__________日一、附件列表:1.受伤人员身份证明文件2.工伤认定决定书3.医疗费用单据4.工资证明文件5.其他与工伤事故处理相关的证明材料二、违约行为及认定:1.甲方未按约定时间支付赔偿款项,视为违约。2.甲方未依法为乙方受伤人员办理工伤保险待遇,视为违约。3.乙方未积极配合甲方进行工伤认定工作,视为违约。4.乙方放弃追究甲方法律责任后,再行提出法律诉讼,视为违约。三、法律名词及解释:1.工伤:因工作原因受到的伤害或者患有的疾病。2.工伤保险:为在工作中发生的工伤提供医疗救治和经济补偿的一种社会保险制度。3.赔偿责任:因违法行为造成他人损害,依法应当承担的赔偿责任。4.调解协议:双方协商一致,解决纠纷的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.甲方未按约定时间支付赔偿款项:乙方可以依法向甲方追讨赔偿款项,或向劳动监察部门投诉。2.甲方未依法为乙方受伤人员办理工伤保险待遇:乙方可以要求甲方依法办理,并向劳动监察部门投诉。3.乙方未积极配合甲方进行工伤认定工作:甲方可以再次向劳动行政部门提出工伤认定申请,或向法院提起诉讼。4.乙方放弃追究甲方法律责任后,再行提出法律诉讼:甲方可以依法提出抗辩,要求驳回乙方的诉讼请求。五、所有应用场景:1.企业与员工之间因工作原因发生工伤事故,需要协商赔偿事宜。2.员工在工作中受伤,需要申请工伤认定和
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