影视编导助理聘用协议书

影视编导助理聘用协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘人员）：__________身份证号：__________联系电话：__________第一条职位与工作内容1.1乙方担任甲方的影视编导助理，负责协助甲方影视编导完成影视作品的策划、拍摄、制作等工作。1.2乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的工作纪律和规章制度，服从甲方的管理和指挥。第二条聘用期限2.1本协议书的聘用期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2聘用期满后，如双方同意续签，应提前一个月通知对方，并签订新的聘用协议。第三条工作时间和休息休假3.1乙方每周工作时间五天，周一至周五，每天工作8小时，如有特殊情况需加班，应提前通知甲方，并按国家有关规定支付加班费。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第四条劳动报酬4.1乙方的月工资为人民币____元，甲方每月____日前支付乙方工资。4.2乙方如因工作原因导致额外支出，甲方应按照相关规定予以报销。4.3乙方如因违反甲方规章制度或失职行为，甲方有权扣除相应的工资作为赔偿。第五条保密条款5.1乙方在甲方工作期间，接触到的关于甲方的一切商业秘密、技术秘密、客户资料等，均应予以严格保密。5.2乙方在离职后继续承担保密义务，未经甲方同意，不得向任何第三方泄露或使用甲方的商业秘密、技术秘密、客户资料等。5.3如乙方违反保密义务，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的经济损失。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议书的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。6.2本协议书解除或终止后，乙方应立即停止履行职务，归还甲方提供的办公用品、工作证等物品，并协助甲方处理相关手续。第七条争议解决7.1本协议书签订地在中华人民共和国____省（市、区），双方发生的争议，应优先通过友好协商解决。协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。7.2本协议书签订后，双方应严格遵守国家法律法规，履行协议约定的权利和义务。第八条其他约定8.1本协议书一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议书自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（受聘人员）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.甲方公司规章制度4.甲方公司薪资福利政策5.甲方公司保密协议范本6.影视编导助理职责说明书7.工作交接清单8.甲方公司业务介绍材料二、违约行为及认定：1.乙方未按照约定时间到岗上班，或未经甲方同意擅自离职。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，或工作出现重大失误。3.乙方违反保密协议，泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户资料等。4.甲方未按照约定时间支付乙方工资，或未按照约定提供劳动条件。5.甲方未按照约定提供休假待遇，或未按照约定支付加班费。三、法律名词及解释：1.用人单位：指依法成立，具有合法经营资格的企事业单位、社会团体、个体工商户等。2.受聘人员：指与用人单位签订劳动合同，为用人单位提供劳动力，并取得劳动报酬的自然人。3.影视编导助理：指在影视制作过程中，协助影视编导完成策划、拍摄、制作等工作的职务。4.保密义务：指在劳动关系存续期间及离职后一定期限内，对用人单位的商业秘密、技术秘密、客户资料等予以保密的义务。5.违约责任：指违反合同约定，造成对方损失，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，了解原因，若无法协商一致，按照合同约定解除或终止合同。2.乙方工作能力不足：提供培训机会，指导乙方提高工作技能，若培训后仍不能胜任工作，按合同约定解除或终止合同。3.乙方泄露商业秘密：立即采取措施保护权益，要求乙方停止侵权行为，赔偿损失，必要时向法院提起诉讼。4.甲方未按时支付工资：提醒甲方履行合同约定，若甲方仍不支付，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。5.甲方未提供休假待遇：提醒甲方履行合同约定，若甲方仍不提供，可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.甲方为影视制作公司，需要招聘影视编导助理。2.乙方具备影视编导助理的技能和经验，愿意加入甲方公司。3.双