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文档简介
正规劳动合同协议书简单版合同编号:__________甲方:__________地址:__________联系方式:__________法定代表人:__________乙方:__________地址:__________联系方式:__________法定代表人:__________鉴于甲方为一家依法成立的有限责任公司,乙方为具备完全民事行为能力的自然人,双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经友好协商,就乙方加入甲方的事宜,达成如下协议:一、乙方的岗位职责和工作地点1.1乙方担任甲方的__________职位,负责__________工作。1.2乙方的工作地点为甲方所在地:__________。二、乙方的劳动报酬2.1乙方同意按照甲方制定的薪酬体系,享有__________元/月的工资待遇。2.2乙方同意按照甲方的规定参加社会保险,甲方依法为乙方缴纳社会保险费。2.3乙方同意在甲方规定的绩效考核体系下,根据实际工作业绩获取相应的奖金。三、乙方的劳动时间和休息休假3.1乙方应遵守甲方的作息时间,实行标准工时制度。3.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇,具体按照甲方的相关规定执行。四、乙方的劳动保护和保密4.1甲方应按照相关法律法规为乙方提供必要的劳动保护措施。4.2乙方应保守甲方的商业秘密,不得泄露给第三方。违反本约定的,乙方应承担相应的法律责任。五、合同的变更、解除和终止5.1双方同意,合同的变更、解除和终止,应遵循相关法律法规的规定,并通过书面形式确认。5.2在合同期内,如乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除本合同。5.3在合同期内,如甲方经营状况发生重大变化,导致乙方工作岗位消失的,甲方应提前通知乙方,并与乙方协商解决。六、违约责任6.1双方违反本合同的约定,应承担相应的违约责任。6.2乙方提前解除合同的,应按照甲方规定的违约金数额支付违约金。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为__________年。8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________乙方(签名):__________签订日期:__________一、附件列表:1.乙方个人简历2.乙方身份证明文件3.乙方学历证明文件4.甲方营业执照副本5.甲方组织机构代码证6.甲方税务登记证7.甲方社会保险登记证8.甲方与乙方签订的保密协议9.甲方与乙方签订的竞业限制协议10.甲方公司规章制度二、违约行为及认定:1.乙方未按照约定时间到岗,或未经甲方同意提前解除合同。2.乙方未按照甲方规定保守商业秘密,泄露给第三方。3.乙方未按照甲方规章制度履行工作职责,严重违反公司规定。4.甲方未按照约定时间支付乙方工资待遇。5.甲方未按照约定为乙方缴纳社会保险费。6.甲方未按照约定提供乙方劳动保护措施。三、法律名词及解释:1.劳动合同:劳动者与用人单位建立劳动关系,明确双方权利义务的协议。2.用人单位:依法成立,具有独立法人资格,employingworkersorlabor.3.劳动者:提供劳动力,与用人单位建立劳动关系的自然人。4.工资:劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.社会保险:国家为保障劳动者基本生活,减轻其生活压力而实行的一种社会保障制度。6.竞业限制:用人单位与劳动者在劳动合同中约定,在劳动合同解除后一定期限内,劳动者不得从事与用人单位业务相同或相近的经营活动。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.乙方未按约定时间到岗:甲方应及时与乙方沟通,了解原因,如需解除合同,按违约处理。2.乙方泄露商业秘密:甲方应采取法律手段,要求乙方承担违约责任。3.乙方严重违反公司规定:甲方有权解除合同,并要求乙方承担违约责任。4.甲方未按时支付工资:甲方应立即补发工资,并向乙方道歉。5.甲方未缴纳社会保险费:甲方应立即补缴,并承担相应法律责任。6.甲方未提供劳动保护措施:甲方应立即改善,并向乙方道歉。五、所有应用场景
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