委托招聘合同书范本

委托招聘合同书范本合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________电子邮箱：__________鉴于甲方为招聘合适的人才，需要乙方提供专业的招聘服务；双方本着平等、自愿、互利的原则，达成如下协议：一、委托事项1.1甲方委托乙方进行__________职位的招聘工作。1.2甲方提供的招聘信息应真实、准确、完整，包括但不限于职位描述、工作职责、任职资格、薪资待遇等内容。1.3乙方根据甲方的招聘需求，采取有效措施，寻找合适的人才。二、双方的权利和义务2.1甲方应向乙方提供招聘所需的全部资料和信息，并保证所提供信息的真实性、准确性和完整性。2.2甲方有权对乙方提供的候选人进行面试、考核，并决定是否录用。2.3甲方应在合同约定的时间内向乙方支付约定的服务费用。2.4乙方应根据甲方的招聘需求，积极开展招聘工作，并在约定时间内提供符合要求的候选人。2.5乙方应对甲方的商业秘密和个人信息予以保密，不得泄露给第三方。2.6如乙方未按约定提供服务或提供的服务不符合约定，甲方有权终止合同，并要求乙方退还已支付的服务费用。三、服务费用3.1甲方应支付给乙方的服务费用为人民币__________元整（大写：_______________________元整）。3.2甲方支付服务费用后，乙方应及时提供约定的服务。3.3乙方开具正规发票，甲方按约定时间支付服务费用。四、合同的解除和终止4.1在合同有效期内，任何一方不得单方面解除或终止合同。4.2甲方如提前终止合同，应支付乙方已发生的服务费用，并支付乙方因此产生的其他损失。4.3乙方如未按约定提供服务或提供的服务不符合约定，甲方有权终止合同，并要求乙方退还已支付的服务费用。五、争议解决5.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________个月。6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.甲方公司营业执照副本复印件2.乙方公司营业执照副本复印件3.甲方公司授权书4.乙方公司授权书5.招聘职位描述文档6.招聘需求问卷7.候选人简历模板8.面试评价表9.服务费用支付凭证10.合同解除/终止协议二、违约行为及认定：1.乙方未在约定时间内提供符合要求的候选人，或提供的候选人不符合甲方招聘需求。2.乙方泄露甲方商业秘密和个人信息。3.甲方未按约定时间支付服务费用。4.甲方未向乙方提供真实、准确、完整的招聘信息。5.甲方提前终止合同且未支付乙方已发生的服务费用。6.甲方未按约定时间向乙方支付服务费用。三、法律名词及解释：1.委托方：指甲方，提供招聘需求和支付服务费用的主体。2.受托方：指乙方，提供招聘服务的主体。3.招聘服务费用：指甲方支付给乙方的为提供招聘服务所涉及的费用。4.候选人：指乙方为甲方招聘需求所找到的符合要求的人才。5.合同解除：指合同双方在合同有效期内依法终止合同的行为。6.违约行为：指合同一方或双方未履行合同约定的义务。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.候选人推荐不符合甲方需求：乙方重新寻找符合要求的候选人，直至满足甲方需求。2.甲方延迟支付服务费用：乙方提醒甲方按约定时间支付，必要时可协商延期支付。3.乙方泄露甲方信息：乙方立即采取补救措施，防止信息进一步泄露，并向甲方道歉。4.合同解除/终止：按照合同约定和法律规定办理相关手续，乙方退还已支付的服务费用。5.法律纠纷：双方协商解决或向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为招聘合适的人才，但自身不具备专业招聘团队或时间资源。2