副总经理聘用合同

副总经理聘用合同合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（聘用人员）：__________身份证号：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，现就乙方担任甲方副总经理事宜，达成如下协议：一、职位与职责1.1乙方担任甲方副总经理，负责协助甲方总经理进行公司日常管理工作，参与公司重大决策的制定与执行。1.2乙方应遵守国家的法律法规，认真执行甲方的各项规章制度，维护公司的合法权益。1.3乙方应积极参与公司经营管理，提高公司整体运营效率，实现公司发展目标。二、聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。三、薪酬待遇3.1乙方的月工资为人民币____元（税前），按月支付。3.2乙方享受国家规定的社会保险待遇，甲方依法为乙方缴纳社会保险。3.3乙方享受带薪年假、节假日福利等福利待遇。四、工作时间和休息休假4.1乙方每周工作时间不超过40小时，按照甲方规定的作息时间执行。4.2乙方享有国家法定的休息休假权利，甲方应合理安排乙方的工作和休息。五、保密条款5.1乙方在甲方任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，赔偿甲方损失。六、合同的解除和终止6.1在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但需提前一个月书面通知对方。6.2乙方违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。6.3合同期满，双方未续签或一方不同意续签的，本合同自然终止。七、争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（聘用人员）：__________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证书复印件3.乙方工作简历4.乙方保密协议5.乙方体检报告6.甲方公司规章制度7.甲方公司组织架构图8.甲方公司福利待遇说明二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等保密信息，未经甲方同意，擅自使用或披露。2.乙方严重违反国家法律法规、甲方规章制度或严重失职、营私舞弊。3.乙方未经甲方同意，提前解除合同或未按约定履行合同义务。4.甲方未按约定支付乙方工资、社会保险及福利待遇。5.甲方未按约定提供乙方工作条件或工作环境。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.社会保险：国家为保障劳动者基本生活，依法由用人单位为劳动者缴纳的养老、医疗、工伤、失业、生育等保险。3.商业秘密：不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的技术信息、经营信息等。4.违约行为：违反合同约定，不履行合同义务的行为。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方离职后泄露商业秘密：解决办法：立即与乙方沟通，要求其停止侵权行为，并签订补充协议明确违约责任。2.甲方未按时支付工资：解决办法：及时与甲方沟通，催促支付工资，如甲方仍不支付，可向劳动监察部门投诉。3.工作条件或工作环境不符合约定：解决办法：与甲方沟通，提出改善要求，如甲方不改正，可依法解除合同并要求赔偿。五、所有应用场景：1.适用于甲方招聘副总经理职位，与乙方建立劳动关系。2.适用于明确乙方在甲方