司机雇佣合同协议书

司机雇佣合同协议书合同编号：__________司机雇佣合同协议书甲方（雇佣方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（被雇佣方）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，经友好协商，就乙方担任甲方司机一职，达成如下协议：一、工作内容1.1乙方同意在甲方工作，担任司机职务，负责甲方的驾驶任务。1.2乙方应按照甲方的要求，安全、及时、准确地完成驾驶任务。1.3乙方应遵守国家法律法规，严格遵守交通规则，确保行车安全。二、工作时间及休息休假2.1乙方的工作时间按照甲方的实际需求确定，如需加班，甲方应按照国家规定支付加班费。2.2乙方享有国家法定节假日休息的权利，如工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。2.3乙方的工作时间及休息休假，甲乙双方可协商调整，但应遵守国家法律法规。三、劳动报酬3.1乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月，甲方按月支付乙方工资。3.2乙方享有全勤奖____元/月，甲方按月支付。3.3乙方加班费按照国家法律法规及甲方的相关规定支付。3.4乙方的工作绩效奖金，根据乙方的实际工作表现，经甲方评估后发放。四、社会保险4.1甲方应按照国家法律法规的规定，为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.2乙方应按时提供相关证件，协助甲方办理社会保险手续。五、合同期限5.1本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。5.2合同期满后，如甲乙双方同意续约，应提前一个月书面通知对方。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇佣方）：__________乙方（被雇佣方）：__________签订日期：____年____月____日一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方驾驶证复印件3.社会保险缴费证明4.工作绩效评估标准5.加班记录表6.工资发放证明7.合同解除或终止证明二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付乙方工资，违反劳动报酬约定。2.甲方未为乙方缴纳社会保险，违反社会保险约定。3.乙方未按甲方要求完成驾驶任务，违反工作内容约定。4.乙方违反国家法律法规及交通规则，导致行车安全事故。5.甲乙双方未按合同约定履行义务，导致合同无法履行。三、法律名词及解释：1.劳动法：调整劳动关系，保护劳动者合法权益的法律体系。2.合同法：调整民事主体之间合同关系的法律体系。3.社会保险：国家为保障公民基本生活，减轻劳动者生活负担，实行的一种社会保障制度。4.加班费：劳动者在法定工作时间以外工作，应支付的额外劳动报酬。5.违约金：违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工资支付问题：甲方未按时支付乙方工资，乙方可以要求甲方支付工资及逾期支付的利息，必要时可以向劳动监察部门投诉。2.社会保险问题：甲方未为乙方缴纳社会保险，乙方可以要求甲方补缴，并向劳动监察部门投诉。3.工作任务完成问题：乙方未按甲方要求完成驾驶任务，甲方可以与乙方沟通，了解原因，并根据实际情况进行调整。4.安全事故问题：乙方违反国家法律法规及交通规则，导致行车安全事故，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应责任。5.合同履行问题：甲乙双方未按合同约定履行义务，可以先尝试协商解决，协商不成可以向人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为物流公司，需要雇佣司机运输货物。2.甲方为