教育培训机构勤工俭学合同样本

教育培训机构勤工俭学合同样本合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受托方）：__________地址：__________联系电话：__________一、勤工俭学项目内容1.1乙方在甲方授权范围内，协助甲方进行日常教育教学管理工作，包括但不限于教室管理、学员服务、教材整理等。1.3甲方为乙方提供必要的工作培训和指导，确保乙方能够胜任勤工俭学工作。二、勤工俭学时间及报酬2.1乙方每周工作时间不超过__________小时，具体工作时间根据甲方教学安排和乙方学习时间协商确定。2.2甲方按照乙方实际工作时间支付勤工俭学报酬，报酬标准为每小时人民币__________元。2.3乙方应在每月__________日前，到甲方领取上月勤工俭学报酬。如有特殊情况，乙方应提前与甲方沟通。三、权利义务3.1甲方权利义务：（1）为乙方提供勤工俭学岗位，并按照约定支付报酬；（2）对乙方进行工作培训和指导，确保乙方能够胜任工作；（3）为乙方提供必要的工作条件，包括但不限于工作场所、教材、工具等；（4）保障乙方的合法权益，不得侵犯乙方的人身权、知识产权等。3.2乙方权利义务：（1）遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理；（2）按照约定时间、地点、内容履行勤工俭学义务；（4）不得泄露甲方的商业秘密、个人隐私等；（5）如乙方因故不能继续履行勤工俭学义务，应提前一个月通知甲方。四、违约责任4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同约定的报酬的__________%。4.2甲方未按照约定时间、数额支付报酬的，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本合同。五、争议解决5.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。六、其他约定6.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为__________年。6.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方教育培训资质证明文件3.勤工俭学项目详细说明4.甲方管理制度及工作指南5.乙方工作成果证明文件6.甲方支付报酬的银行账户信息7.双方签署的保密协议二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间、数额支付报酬：指甲方未在合同约定的时间内支付乙方应得的勤工俭学报酬，或支付的报酬低于约定标准。2.乙方未按照约定时间、地点、内容履行勤工俭学义务：指乙方未在合同约定的工作时间内、地点、内容范围内履行工作职责。3.泄露甲方商业秘密、个人隐私：指乙方在合同履行过程中，未经甲方同意，向第三方泄露甲方的商业秘密或个人隐私。4.提前解除合同未通知甲方：指乙方在合同履行期内，因故不能继续履行勤工俭学义务，未按合同约定提前一个月通知甲方。三、法律名词及解释：1.教育培训机构：指从事教育教学活动的企业或社会组织。2.勤工俭学：指学生利用课余时间参加社会实践，获取报酬，提高自身综合素质的活动。3.违约金：指一方违反合同约定，应向对方支付的赔偿金。4.保密协议：指双方在合同中约定的，对合同履行过程中获知的对方商业秘密、技术秘密等予以保密的协议。5.管辖权：指法院对特定案件行使审判权的权限。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按约定支付报酬：乙方可以要求甲方支付违约金，并有权解除合同。如协商无果，可以向法院提起诉讼。2.乙方工作不符合要求：甲方应提供培训和指导，帮助乙方提高工作质量。如乙方仍无法满足要求，甲方有权解除合同。3.乙方因故不能继续履行合同：乙方应提前一个月通知甲方，并与甲方协商解决。如协商无果，乙方应承担违约责任。4.泄露甲方商业秘密、个人隐私：乙方应立即停止泄露行为，并承担违约责任。如造成损失，应进行赔偿。五、所有应用场景：1.甲方为具备专业教育培训资质的机构，需要招聘学生参与