全新月嫂合同

全新月嫂合同合同编号：__________甲方（雇主）：乙方（月嫂）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国母婴保健法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就甲方雇佣乙方提供月嫂服务事宜，达成如下协议：第一条服务内容（1）新生儿的护理，包括喂食、换尿布、洗澡、抚触、脐带护理、黄疸观察等；（2）新生儿的疾病预防和护理；（3）新生儿的早期教育和启蒙；（4）新生儿的家长指导和培训；（5）产妇的护理，包括产后恢复、乳房护理、恶露观察、营养餐食制作等；（6）产妇的家属指导和培训；（7）家庭卫生清洁，包括卧室、客厅、厨房、卫生间等；（8）甲方约定的其他家务事。1.2乙方应保证服务质量，不得擅自离岗，如有特殊情况需提前向甲方请假。第二条服务时间2.1乙方向甲方提供的月嫂服务时间为：____年__月__日至____年__月__日，共计____天。2.2乙方每天的服务时间为：____时至____时。第三条服务报酬3.1甲方应支付乙方的服务报酬为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。3.2甲方支付报酬的方式为：____期支付，每期支付人民币（大写）：____元整（小写）：￥____元。3.3甲方支付报酬后，乙方应提供等额的正规发票。第四条甲乙双方的权利和义务4.1甲方权利和义务：（1）为乙方提供服务所需的工作场所、设施和用品；（2）按时支付乙方的服务报酬；（3）尊重乙方的人格尊严和合法权益，不得对乙方进行侮辱、诽谤、虐待、非法搜查等行为；（4）在乙方服务期间，甲方不得单方面解除合同。4.2乙方权利和义务：（1）按照约定提供优质的服务；（2）遵守甲方的家庭纪律，不得损坏甲方财物；（3）保密甲方的家庭隐私；（4）在合同期内，不得擅自离岗。第五条违约责任5.1甲乙双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担违约责任。5.2甲方未按约定时间支付乙方服务报酬的，应支付违约金，违约金为应付报酬的10%。5.3乙方未按约定提供服务的，应支付违约金，违约金为应付报酬的10%。第六条争议解决6.1甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至服务期满。甲方（雇主）：____________乙方（月嫂）：____________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方健康证明文件3.乙方职业资格证书4.甲方家庭成员健康证明文件5.甲方家庭成员身份证明文件6.合同约定的服务内容详细清单7.乙方服务期间的意外伤害保险证明8.乙方服务期间的医疗急救卡9.合同签字盖章页二、违约行为及认定：1.甲方未按约定时间支付乙方服务报酬：指合同约定的支付日期届满后，甲方未支付或未足额支付乙方服务报酬的行为。2.乙方未按约定提供服务：指合同约定的服务内容、服务时间等方面，乙方未按照约定标准提供服务的行为。3.甲方擅自解除合同：指在合同有效期内，甲方无正当理由单方面终止合同的行为。4.乙方擅自离岗：指在合同有效期内，乙方未经甲方同意，无正当理由不在岗工作的行为。三、法律名词及解释：1.月嫂：指专门为新生儿和产妇提供家庭式护理服务的专业人员。2.职业资格证书：指乙方持有的，证明其具备相关专业技能和知识的证书。3.意外伤害保险：指为乙方在提供服务期间可能发生的意外伤害提供保险保障的保险。4.医疗急救卡：指为乙方在提供服务期间可能发生的突发疾病或意外伤害提供医疗救助的卡片。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在服务期间受伤，如何处理？解决办法：乙方应立即通知甲方，并按照医疗急救卡上的信息寻求救助。甲方应协助乙方处理相关事宜，包括但不限于联系保险公司、垫付医疗费用等。2.乙方在服务期间未按约定提供服务，如何处理？解决办法：甲方有权要求乙方按照约定提供服务，并有权要求乙方支付违约金。如乙方连续违约，甲方有权解除合同。3.甲方未按约定时间支付乙方服务报酬，如何处理？解决办法：甲方应按时支付乙方服务报酬。如甲方逾期支付，甲方应支付违约金。乙方有权解除合同，并要求甲方支付应付报酬。五、所有应用场景