2024工程技术负责人聘用合同

2024工程技术负责人聘用合同合同编号：__________地址：联系电话：身份证号码：地址：联系电话：鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则，就乙方向甲方提供工程技术服务事宜，经双方友好协商，达成如下协议：第一条聘用岗位及职责1.1乙方担任甲方工程技术负责人，负责甲方工程项目的技术指导、监督及管理工作。1.2乙方应严格执行甲方的各项管理制度，确保工程项目的安全、质量、进度和投资控制等目标得以实现。1.3乙方负责组织工程技术人员的培训、考核和激励工作，提高团队整体技术水平和综合素质。第二条聘用期限2.1本合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.2合同期满后，如甲方继续聘请乙方，双方可签订新的聘用合同。第三条薪酬待遇3.1乙方年薪为人民币____元（税前），按月平均支付。3.2乙方享受国家规定的带薪年休假、法定节假日及甲方规定的其他福利待遇。3.3乙方如需加班，应按甲方规定支付加班费。第四条保密协议4.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密及任何涉及甲方利益的信息。4.2乙方违反保密协议的，应承担相应的法律责任，赔偿甲方损失。第五条违约责任5.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任，向对方支付违约金人民币____元。5.2若乙方提前解除本合同，应提前一个月通知甲方，并支付甲方违约金人民币____元。第六条争议解决6.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方工作简历及技术资格证明文件3.工程项目相关资料4.乙方保密协议5.乙方加班记录6.薪酬支付证明文件7.乙方违约金支付证明文件二、违约行为及认定：1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密及任何涉及甲方利益的信息，未经甲方同意，违反保密协议。2.乙方提前解除合同，未按约定提前通知甲方，或未支付违约金。3.乙方未执行甲方管理制度，导致工程项目安全、质量、进度和投资控制等目标未能实现。4.乙方未按约定提供工程技术服务，或服务质量不符合甲方要求。三、法律名词及解释：1.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。2.技术秘密：指不为公众所知悉，具有实用性并经甲方采取保密措施的技术信息。3.违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。4.加班费：指乙方在法定工作时间之外提供劳动所应得的报酬。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.工程技术问题：及时与乙方沟通，提供必要的技术支持，确保工程项目顺利进行。2.人员变动问题：如需更换工程技术负责人，应提前与乙方协商，并按照合同约定处理相关事宜。3.保密问题：加强内部管理，签订保密协议，对涉密信息进行加密存储，确保信息安全。4.薪酬支付问题：按照合同约定及时足额支付乙方薪酬，如有争议，可通过协商或法律途径解决。五、所有应用场景：1.甲方为工程项目寻找合适的工程技术负责人。2.乙方具备相关技术资格，愿意担任甲方工程