幼儿园保安聘用合同协议书

幼儿园保安聘用合同协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（受聘方）：__________身份证号：__________联系电话：__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，甲方聘请乙方担任幼儿园保安，为确保双方的权益，经甲乙双方友好协商，特订立本合同，共同遵照执行：第一条工作内容1.1乙方担任甲方幼儿园的保安，负责维护幼儿园的安全秩序，保护幼儿及教职工的人身和财产安全。1.2乙方应遵守国家的法律法规，严格执行甲方的规章制度，服从甲方的管理和指挥。1.3乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身业务水平和综合素质。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间执行，如需调整，甲方应提前通知乙方。2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，如有工作需要加班，甲方应按照国家规定支付加班费。第三条劳动报酬3.1乙方的劳动报酬由甲方按月支付，具体金额双方协商确定。3.2乙方如因工作原因导致伤残、疾病等，甲方应按照国家规定承担相应的社会保险责任。3.3乙方应按时到岗，如有迟到、早退、请假等情况，甲方有权按相关规定扣除相应工资。第四条保密条款4.1乙方在任职期间及离职后一年内，不得泄露甲方的商业秘密、工作机密及任何与甲方有关的敏感信息。4.2乙方违反保密条款的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿因此给甲方造成的损失。第五条合同的解除和终止5.1双方协商一致，可以解除本合同。5.2乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除本合同。5.3本合同到期，双方未续签的，自动终止。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。6.2本合同的违约金计算方式为：违约方应支付给对方违约金=违约行为所涉及的金额×10%。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。甲方（用人单位）：__________乙方（受聘方）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方学历证书复印件4.乙方相关工作经验证明5.甲方规章制度6.甲方培训和学习资料7.保密协议8.工作服及安保器材二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗，迟到、早退、请假等视为违约行为。2.乙方泄露甲方商业秘密、工作机密及任何与甲方有关的敏感信息视为违约行为。3.乙方严重违反甲方规章制度视为违约行为。4.甲方未按时支付乙方劳动报酬视为违约行为。5.甲方未按约定提供培训和学习机会视为违约行为。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.保安：负责维护单位内部治安秩序，保障人身和财产安全的人员。3.劳动报酬：劳动者按照约定获得的经济收入。4.加班费：劳动者在法定工作时间之外工作所应得的报酬。5.保密协议：双方约定对特定信息保密的协议。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，提醒其遵守工作时间，如有特殊情况，及时请假。2.乙方泄露甲方秘密：立即与乙方沟通，要求其停止泄露行为，必要时解除合同并追究其法律责任。3.乙方工作中受伤：及时送往医院治疗，按国家规定承担社会保险责任，关心员工身体健康。4.甲方未按时支付报酬：提前与甲方沟通，提醒其按时支付，如有特殊情况，及时解释并解决。五、所有应用场景：1.甲方为幼儿园聘请保安。2.乙方具备相关保安经验