2024实习期劳动合同书

2024实习期劳动合同书合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号码：__________联系电话：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方实习期间的相关事宜，达成如下协议：第一条实习期限1.2实习期间，乙方应按照甲方的工作要求，认真履行实习职责。第二条实习内容2.1乙方实习岗位为：__________。2.2乙方实习主要任务是：__________。第三条实习待遇3.1甲方按照实习协议的约定，为乙方提供实习期间的工作条件和环境。3.2甲方支付给乙方的实习工资为每月__________元人民币（税前）。3.3甲方应为乙方办理实习期间的意外伤害保险。3.4乙方实习期间的食、宿、交通等费用由乙方自行承担。第四条实习期间的管理与考核4.1甲方应指定专人负责对乙方进行实习指导和管理，监督乙方实习工作的完成情况，并对乙方的工作表现进行定期评估。4.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排，积极参加甲方组织的培训和考核。4.3甲方应根据乙方的实习表现，对乙方进行考核，并向乙方出具实习鉴定。第五条保密条款5.1乙方在实习期间，可能接触到的甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息，乙方应予以保密。5.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。第六条解除和终止合同6.1在实习期间，如乙方提前解除或终止本合同，应提前一个月书面通知甲方。6.2在实习期间，如甲方提前解除或终止本合同，应向乙方说明原因，并支付乙方一个月实习工资的赔偿。6.3本合同到期自然终止。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，可由双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（用人单位）：__________乙方（实习生）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.实习岗位说明书4.实习工作计划5.实习考核表6.保密协议7.意外伤害保险单据二、违约行为及认定：1.乙方提前解除或终止合同，未提前一个月书面通知甲方。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密、技术秘密等敏感信息。3.甲方提前解除或终止合同，未向乙方说明原因，或未支付乙方一个月实习工资的赔偿。三、法律名词及解释：1.劳动合同法：指《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规。2.实习期：指乙方在甲方实习的时间段。3.实习工资：指甲方支付给乙方的每月报酬。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的信息。5.技术秘密：指不为公众所知悉，能为甲方带来经济利益、竞争优势的技术信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在实习期间遇到工作难题，可与甲方指导老师沟通，寻求帮助。2.乙方如需提前解除或终止合同，应提前一个月书面通知甲方，避免产生违约责任。3.乙方应严格遵守保密协议，防止泄露甲方敏感信息。4.甲方应按时支付乙方实习工资，避免产生劳动纠纷。5.若双方在实习期间发生争议，可先尝试友好协商解决，协商不成时，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供实习机会，乙方希望