下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
总经理聘用合同供合同编号:__________甲方(聘用方):__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方(受聘方):__________身份证号:__________地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲乙双方本着平等自愿、诚实守信的原则,经协商一致,甲方聘用乙方担任公司总经理,现将双方的权利义务关系明确如下:第一条聘用岗位和职责1.1乙方担任甲方公司总经理,全面负责公司的经营管理和日常工作。1.2乙方应严格执行甲方的各项规章制度,确保公司合法合规经营。1.3乙方有权根据公司发展需要,推荐公司高层管理人员,并根据实际情况调整部门设置和人员配置。1.4乙方应确保公司业务目标的实现,努力提高公司经济效益。第二条聘用期限2.1本合同有效期为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2甲方应在合同到期前____个月,与乙方协商合同续签事宜。第三条薪酬待遇3.1乙方的年薪为人民币____元(税前),由基本工资和绩效奖金组成。3.2乙方享受国家规定的带薪年假、节假日福利等福利待遇。3.3乙方在职期间,甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金。第四条违约责任4.1任何一方违反本合同的约定,导致合同解除或无法履行,应承担相应的违约责任。4.2乙方在合同期内提前解除合同的,应提前____个月书面通知甲方,并支付甲方违约金人民币____元。第五条保密协议5.1乙方在合同期内和解除合同后____年内,不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密和客户资源等。5.2乙方违反保密协议的,应承担违约责任,赔偿甲方损失。第六条合同的变更、解除和终止6.1合同的变更、解除和终止,应书面签署,并由双方代表签字生效。6.2在合同期内,甲方有权根据公司经营需要,调整乙方的职务。6.3在合同期内,乙方有权根据个人发展需要,提出辞职。第七条争议解决7.1双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(聘用方):__________乙方(受聘方):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:1.甲方(聘用方)的企业法人营业执照副本复印件2.乙方(受聘方)的身份证复印件3.乙方(受聘方)的学历证书复印件4.甲方(聘用方)的公司章程5.甲方(聘用方)的上一年度财务报表6.甲方(聘用方)的税务登记证复印件7.甲方(聘用方)的企业信用报告8.乙方(受聘方)的背景调查报告9.双方签订的保密协议复印件10.双方签订的竞业限制协议复印件二、违约行为及认定:1.甲方未按时足额支付乙方薪酬,构成违约。2.乙方未按照合同约定履行职务,构成违约。3.乙方未经甲方同意,提前解除合同,构成违约。4.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密和客户资源等,构成违约。5.甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金,构成违约。6.甲方未按照合同约定提供乙方的工作条件和环境,构成违约。7.乙方未按照合同约定履行保密义务,构成违约。三、法律名词及解释:1.聘用方:指用人单位,在本合同中为甲方。2.受聘方:指被用人单位聘用的员工,在本合同中为乙方。3.总经理:指乙方在甲方担任的职务。4.薪酬:指甲方支付给乙方的工资、奖金、津贴等。5.违约金:指违反合同约定的一方应向守约一方支付的赔偿金。6.商业秘密:指不为公众所知悉,具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。7.竞业限制:指乙方在合同结束后一定期限内,不得在与甲方经营同类业务的单位从事相同或者类似的工作。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:甲方未按时支付乙方薪酬。解决办法:乙方应及时与甲方沟通,要求甲方按照合同约定支付薪酬。如甲方仍不支付,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。2.问题:乙方未按照合同约定履行职务。解决办法:甲方应及时与乙方沟通,指出乙方的不足之处,并要求乙方改正。如乙方仍不改正,甲方有权解除合同,并要求乙方支付违约金。3.问题:乙方提前解除合同。解决办法:乙方应提前书面通知甲方,并支付违约金。如乙方未提前通知或未支付违约金,甲方有权要求乙方支付违约金。4.问题:乙方泄露甲方商业秘密。解决办法:甲方应及时采取措施保护自己的商业秘密,并有权要求乙方承担违约责任。5.问题:甲方未按照合同约定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。解决办法:乙方应及时提醒甲方履行合同约定,如甲方仍不履行,乙方有权解除合同,并要求甲方支付违约金。五、所有应用场景:1.甲方为上市公司,需要聘请具有管理经验的总经理。2.甲方为私营企业,需要聘请具有行业专业知识的总经理。3.甲方为国有企业,需要聘请具有政治觉悟和领导能力的总经理。4.乙
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 保税区保洁员招聘合同
- 车站综合布线安装合同
- 2024年销售化妆品的工作总结
- 先兆流产的护理措施
- 外科业务学习计划
- 初中生 物理最重要的十个实验实验步骤和分析
- 河南省郑州市(2024年-2025年小学六年级语文)人教版课后作业(上学期)试卷及答案
- 信息技术对学前教育教学活动及幼儿生活的影响
- 多发性硬化(MS)诊断标准
- 幼儿园4月的安全会议记录
- 湖北省新中考语文现代文阅读技巧讲解与备考
- 幼儿园故事课件:《胸有成竹》
- 衣服破了我会补(导学案)-三年级上册劳动人教版
- (完整版)康复科管理制度
- 辽宁省沈阳市沈河区2023-2024学年数学四年级第一学期期末监测试题含答案
- 连云港市农商控股集团限公司2023年专业技术人员招聘上岸笔试历年难、易错点考题附带参考答案与详解
- 对越自卫反击战专题培训课件
- 人音版一年级上册《我有一只小羊羔》课件1
- 常用急救药品
- 内科主治医师讲义
- 小学生简笔画社团活动记录
评论
0/150
提交评论