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文档简介

公用工具管理制度序言公用工具管理制度是企业内部的一项重要管理制度,旨在规范和管理企业内部的公用工具的使用、保管和维护,提高公司资源的利用效率和节约成本,确保公用工具的安全和可靠性,进而提升企业的运营效益。本文将从公用工具的定义、管理责任、申领和归还、保养维护等方面进行阐述,并提出相应的管理措施和监督机制,以确保公用工具管理制度的落实。一、公用工具的定义1.公用工具指的是企业内部供员工共享使用的各种设备、工具和器具,包括但不限于电脑、打印机、复印机、传真机、电话、扫描仪等。2.公用工具既包括固定在办公场所的设备,也包括可移动的设备。二、公用工具管理责任1.公用工具管理委员会是负责制订和监督公用工具管理制度的机构,由企业领导指定,并包括相关部门负责人和员工代表。2.相关部门负责人负责公用工具的日常管理,确保公用工具的合理配置和使用,并报告公用工具的使用状况和需求。3.员工负有妥善使用和保管公用工具的责任,不得私自处置、转移或损坏公用工具。三、公用工具的申领和归还1.员工需填写公用工具申领单,注明申领的公用工具名称、数量和使用期限,并经上级主管批准后方可领取。2.公用工具需在规定的领用登记册上签字确认,并在使用期限结束后按时归还。3.公用工具归还时需经过检查,如有损坏或缺失应及时报告,并按照规定进行修复或赔偿。四、公用工具的保养维护1.员工在使用公用工具时应当按照正确的使用方法和操作规程进行操作,禁止乱拉乱扔、私自改动设置或卸下部件。2.公用工具需要定期进行保养和维修,相关部门负责人应制定相应的保养维护计划,并定期组织维修工作。3.公用工具的保养和维修工作应由专业技术人员进行,并做好相应的记录和报告。五、公用工具的报废处理1.公用工具经过多次维修后无法修复或达到使用要求的,应被判定为报废,相关部门负责人应做好相应的报废记录。2.报废的公用工具应由相关部门负责人按照规定进行处理,包括销毁、出售或报废登记等,并做好相应的报废报告。六、管理措施和监督机制1.建立公用工具使用登记和借用制度,员工使用公用工具时需填写使用登记表,并由部门负责人审核和确认。2.定期对公用工具进行清查和盘点,确保公用工具的数量和状态与登记一致,发现问题及时解决。3.违反公用工具管理制度的员工,应受到相应的纪律处分,如警告、记过、记大过等。4.建立公用工具使用情况的统计制度,定期评估和分析公用工具的使用效益及存在的问题,提出改进意见和措施。结语公用工具管理制度是企业内部管理的重要方面,它对于提高资源利用效率、降低管理成本、保障工作效率都起着至关重要的作用。企业应该充分重视公用工具的管理

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