全新事业单位用人聘用合同下载

全新事业单位用人聘用合同合同编号：__________合同双方：甲方：（单位全称）地址：____________________联系电话：________________乙方：（姓名）性别：____________________身份证号码：________________联系电话：________________鉴于甲方为事业单位，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方工作期间的相关事项达成如下协议：第一章：聘用岗位及期限第一条乙方的聘用岗位为：____________________第二条乙方的聘用期限为：自____年__月__日起至____年__月__日止。第二章：工作内容与职责第三条乙方应当遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。第四条乙方的工作职责为：____________________第三章：劳动报酬第五条乙方的月工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元。第六条甲方按月支付乙方工资，每月____日前将工资支付到乙方的银行账户。第四章：劳动保护与保险第七条甲方应依法为乙方提供符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。第八条甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第九条乙方因工负伤、患职业病或因工死亡的，甲方应按国家有关规定承担相应责任。第五章：合同的变更、解除和终止第十条甲方依照国家法律法规和甲方规章制度，可以解除或终止本合同。第十一条乙方有下列情形之一的，甲方可以解除或终止本合同：（一）在试用期内被证明不符合聘用条件的；（二）严重违反甲方规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（四）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的其他工作的；（五）因订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行，经甲乙双方协商一致解除或终止的。第六章：违约责任第十二条甲乙双方违反本合同的，应当承担违约责任。第十三条甲方违反本合同，造成乙方经济损失的，应当承担赔偿责任。第七章：争议解决第十四条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。第八章：其他第十五条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第十六条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________多方为主导时的，附件条款及说明：第三章：劳动报酬第十五条甲方应按月支付乙方工资，工资包括基本工资、绩效工资以及法律法规规定的其他工资组成部分。第十六条甲方支付乙方工资时，应依法扣除乙方应当缴纳的个人所得税、社会保险费、住房公积金等。第十七条乙方加班工资按照不低于工资的百分之一百五十支付，法定节假日加班工资按照不低于工资的百分之三百支付。第四章：劳动保护与保险第十八条甲方应定期为乙方进行健康检查，并为乙方建立完整的健康档案。第十九条甲方应依照国家规定为乙方提供劳动保护用品，并确保乙方的人身安全。第二十条甲方应按时为乙方办理社会保险和住房公积金手续，并确保乙方的社会保险和住房公积金权益。第五章：合同的变更、解除和终止第二十一条甲方在合同期内变更乙方的岗位或工作内容，应与乙方协商一致，并提前书面通知乙方。第二十二条甲方解除或终止本合同时，应依照国家法律法规和甲方规章制度的规定，提前通知乙方，并支付经济补偿。第二十三条乙方提出解除或终止本合同的，应提前三十日书面通知甲方。第六章：违约责任第二十四条甲乙双方违反本合同的，应当承担违约责任。第二十五条甲方违反本合同，造成乙方经济损失的，应当承担赔偿责任。第七章：争议解决第二十六条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。第二十七条甲方在解决争议过程中，应尊重乙方的人格尊严和合法权益。第八章：其他第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十九条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________当乙方为主导时的，附件条款及说明：第三章：劳动报酬第十五条乙方应按照甲方的工作要求和岗位标准，认真履行工作职责，保证工作质量。第十六条乙方应按时上下班，遵守甲方的工作纪律，不得迟到、早退、旷工。第十七条乙方加班应提前向甲方申请，并经甲方批准。第四章：劳动保护与保险第十八条乙方应按照甲方的要求，正确使用劳动保护用品，维护个人和他人的安全。第十九条乙方应积极参加甲方组织的各项培训和活动，提高自身素质和技能。第二十条乙方应按时缴纳社会保险和住房公积金，确保自身权益的实现。第五章：合同的变更、解除和终止第二十一条乙方提出变更、解除或终止本合同的，应提前书面通知甲方，并说明理由。第二十二条乙方违反本合同的，甲方有权解除或终止本合同，并依法追究乙方的法律责任。第二十三条乙方在合同期内的表现和工作成果，甲方应给予客观公正的评价。第六章：违约责任第二十四条甲乙双方违反本合同的，应当承担违约责任。第二十五条乙方违反本合同，给甲方造成经济损失的，应当承担赔偿责任。第七章：争议解决第二十六条甲乙双方在履行本合同过程中发生纠纷的，可以协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁或者向人民法院提起诉讼。第二十七条乙方在解决争议过程中，应尊重甲方的人格尊严和合法权益。第八章：其他第二十八条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。第二十九条本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________当有第三方中介时，附件条款及说明：第一章：总则第十五条本合同的签订，经甲乙双方协商一致，并引入第三方中介机构进行见证。第十六条第三方中介应具备合法的资质，依法独立承担中介服务职责。第二章：合同主体第