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文档简介

冶化车间炉长安全责任书一、车间炉长平安职责：1.对炉台的平安生产、职业病防治工作全面负责，是炉台平安生产的第一责任人。2.仔细贯彻执行国家关于平安生产的方针、政策和法律、法规及公司平安生产管理规章制度，保证员工的人身平安；利用各种方式宣扬和普及平安法律意识。3.组织拟定、修改车间平安技术规程和平安生产管理制度，编制车间平安技术措施方案和方案，经批准后组织实施。4.组织落实车间级平安教育，督促检查班组平安教育。5.组织对职工进行平安思想和平安技术教育，定期进行考核，保证职工持证上岗。6.在方案、布置、检查、总结、评比生产的同时，方案、布置、检查、总结、评比平安工作。7.组织车间级的平安检查，确保设备、平安装置、防护设施处于完好状态。发觉隐患准时组织整改，车间无力整改的要实行有效的平安防范措施，并准时向厂部报告。8.负责组织各项平安生产活动，总结、沟通平安生产阅历，推广先进技术和现代化管理方法。9.检修项目或日常危急性大的作业项目，车间主要负责人要亲自做好平安教育，落实平安措施，做好平安监督检查工作。10.开展平安生产竞赛活动，总结沟通平安生产阅历。11.帮助公司制定应急救援预案，并组织演练。12.检查督促职工严格执行厂内各项规章制度，遵守作业平安操作规范，并按规定正确佩戴、使用劳动防护用品。三、平安目标：1.无重大人身损害事故：五伤亡，无急性中毒，重伤小于1%，轻伤频率小于3%；2.火灾、爆炸事故为零；3.隐患整改率为100%；4.职业危害治理率为100%；5.在岗职工培训率为100%,达到全员培训。四、考核方法1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰嘉奖，达不到目标要求的，公司视情节赐予惩罚。自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为平安生产工作先进个人、先进集体等。对未达标的个人，平安责任执行一票拒绝制。公司赐予取消其评比先进的资格。对于玩忽职守，工作不负责任造成肯定后果的人员，公司将依据情节轻重严厉 处理，违反相关法律的追究刑事责任。因管理不力致使区域存在的重大平安隐患不能准时整改或造成重大平安事故的，对有关责任人员根据国务院《关于特大平安事故行政责任追究的规定》赐予

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