可燃及易燃易爆危险品管理制度_第1页
可燃及易燃易爆危险品管理制度_第2页
可燃及易燃易爆危险品管理制度_第3页
可燃及易燃易爆危险品管理制度_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

可燃及易燃易爆不安全品管理制度1.概述为了确保企业生产过程中安全可靠地管理可燃及易燃易爆不安全品,保障员工和公司资产的安全,订立本《可燃及易燃易爆不安全品管理制度》。2.适用范围本制度适用于公司内部涉及可燃及易燃易爆不安全品的全部业务、操作和环节,包含仓储、运输、使用等。3.责任与义务3.1公司负责人—供应必需的资源,确保不安全品管理工作的顺利开展;—组织开展不安全品安全培训,确保员工掌握相关安全知识与技能;—确保公司的不安全品管理符合相关法律法规和行业标准。3.2相关部门负责人—订立并组织实施不安全品管理制度;—指定专人负责不安全品管理工作,并确保其连续有效;—订立应急预案,定期组织演练;—定期组织不安全品安全教育和培训。3.3员工—参加公司组织的不安全品管理培训,了解和掌握相关安全知识与操作技能;—遵守本制度和相关规定,乐观参加不安全品管理工作;—及时上报和处理不安全品事故及隐患。4.不安全品分类与标识4.1不安全品分类不安全品依照其物理性质、化学性质、危害性等方面进行分类,包含易燃气体、易燃液体、易燃固体、自燃物质、氧化剂、毒害品等。4.2不安全品标识依据国家和国际标准,不安全品容器应标明相应的不安全品标识,包含不安全品类别、品名、警示语、标识代码等。5.不安全品的存储与仓储管理5.1不安全品存储场合—不安全品应储存于特地设立的仓库或存储场合,确保防火、防爆、通风等安全要求。—仓库内应设有相应的消防设备和报警装置,保持畅通的疏散通道。5.2不安全品存储要求—不安全品应放置在防火、防尘、防潮、防高温的容器内,并妥当密封。—不同类别的不安全品应依照标准分别存放,并做好相应的标识和分类管理。—禁止将不安全品与非不安全品混放。5.3不安全品仓储管理—定期检查不安全品存储场合的设备、配件和安全装置,确保其完好有效。—依照规定定期进行不安全品存储环境和设备的维护保养,确保其正常运行。—严禁存放过期或损坏的不安全品,发现问题应及时处理。6.不安全品运输管理6.1运输要求—不安全品的运输应符合国家和地方有关运输规定,确保运输过程中人员和货物的安全。—运输车辆应配备相应的安全设备和防护装置,定期进行检测和维护。6.2装卸作业—不安全品的装卸作业应由经过特地培训的人员进行,并配备必需的防护装备。—进行装卸作业时,应遵从安全操作规程,严禁使用明火和易产生火花的工具。6.3事故应急处理—不安全品运输途中发生事故时,及时采取应急措施,减少事故的危害和后果。—连续跟踪不安全品事故的处理过程,及时调整应急预案和改进管理措施。7.不安全品使用管理7.1使用前的准备—需要使用不安全品的部门应提前订立使用计划,并经过相关部门审批。—为使用不安全品的员工供应必需的安全培训,确保其了解不安全品的特性、使用方法和防护措施。7.2使用过程中的管理—使用不安全品时,应严格依照操作规程和安全要求进行,禁止违规操作和超负荷使用。—使用不安全品的场合应配备相应的安全设备和防护装备,并进行定期检查和维护。7.3后续处理—使用完毕的不安全品应依照规定进行储存和处理,禁止随便丢弃或倾倒。—使用过程中发现问题,应及时上报并进行彻底清理和处理。8.监督检查与评估8.1监督检查—公司将定期组织对不安全品管理工作进行监督检查,包含存储、运输、使用等环节。—监督检查组对各部门的不安全品管理情况进行评估和引导,发现问题及时矫正和整改。8.2过程评估—定期对不安全品管理工作进行评估,对涉及安全风险较高的环节进行重点检查和评估。—汇总评估结果,及时修改和完善不安全品管理制度。9.培训与教育9.1培训计划—公司将订立不安全品管理的培训计划,确保员工了解和掌握相关安全知识和操作技能。—培训计划应包含培训内容、培训方式、培训对象等。9.2教育活动—常规开展不安全品安全教育活动,包含宣传教育、知识竞赛、安全演习等。—配发必需的宣传教育资料,提高员工的安全意识和风险防控本领。10.惩罚与嘉奖对违反本制度和相关规定的个人或部门,将依据公司的纪律条例进行惩罚或处理。对在不安全品管理工作中取得突出成绩的个人或部门,将进行表扬和嘉奖。11.违规处理违反本制度的个人或部门,要依照国家和地方有关法律法规进行处理,包含劝阻、惩

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论