2024年人事关系及人事档案委托代理协议模板（二篇）

第2页共2页2024年人事关系及人事档案委托代理协议模板甲方：_____乙方：_____（身份证号：_____）经甲、乙双方协商，就乙方委托甲方代理乙方的人事关系及人事档案，达成以下协议：一、乙方自愿选择人事代理单项服务；二、甲方根据《档案法》和中组部、人事部有关规定和乙方的选择，为乙方提供人事代理单项服务，内容包括：保留原有身份（人事关系），出具证明、接收，转出人事档案及人事关系；三、乙方请求甲方提供办理专业技术职称晋升，应届毕业生转正定级，出具以档案为依据的其它证明等单项服务时，应当按照物价部门核定的收费标准另行支付服务费；四、乙方的人事档案转入时若未经整理或未达到档案管理标准的，应当另行支付整理档案服务费，由甲方负责整理档案；五、乙方的就业及与其他机构的关系，工资、福利、社会保险等均由乙方负责；六、乙方应遵守法律法规，遵守计划生育管理的有关规定和甲方有关档案及人事管理规定。如有严重违法违纪或违反计划生育政策行为的，甲方有权终止其人事代理协议；七、协议有效期（至少一年）从____年____月____日起至____年____月____日止。本协议期届满前，乙方应及时与甲方续签协议，或办理人事关系及档案调出手续；否则，甲方视为乙方继续委托代理档案和人事关系，甲方可依规定的收费标准向乙方计收档案管理及人事代理费，并保留追收乙方欠费的权利；八、乙方应当按政府物价部门核准的收费标准向甲方支付档案管理及人事代理费；九、乙方在协议期内办理调动的，由转出人事关系下月起计算，甲方退回代理费；十、本协议由甲方代表人签字，加盖公章及乙方签名后生效。甲、乙双方各执一份，具同等效力；十一、本协议未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。甲方（盖章）：_____乙方（签字）：_____法定代表人（签字）：_________年____月____日____年____月____日签订地签订地点：_____签订地点：_____2024年人事关系及人事档案委托代理协议模板（二）甲方（委托方）：__________公司统一社会信用代码：__________注册地址：__________法定代表人/负责人：__________联系电话：__________乙方（代理方）：__________公司统一社会信用代码：__________注册地址：__________法定代表人/负责人：__________联系电话：__________鉴于甲方委托乙方进行人事关系及人事档案管理，经双方友好协商，达成如下协议：第一条服务范围乙方应根据甲方的委托，对公司的人事关系及人事档案加以管理、监督和协调，包括但不限于：1.协助甲方进行员工招聘、培训和绩效考核等工作；2.对员工的人事档案进行收集、整理、存储和保管；3.配合甲方进行人事纠纷的调解和解决；4.存档保密，确保甲方的人事档案安全和完整。第二条保密义务乙方承诺对甲方提供的所有资料和信息进行保密，未经甲方允许不得泄露给第三方，如因违反保密义务而导致的一切后果由乙方承担。第三条费用支付甲方应按照双方协商的标准支付乙方的服务费用，具体费用和支付方式双方另行协商约定。第四条合作期限本协议自双方签署之日起生效，期限为____年。协议期满前，如需继续合作，需双方协商签订新的协议。第五条协议变更本协议任何变更均须经双方协商一致，并以书面形式确认后生效。第六条紧急情况在出现紧急情况下，双方应协商及时处理，并尽最大努力减少损失。第七条法律适用本协议的签署、履行和解释均适用中华人民共和国法律。第八条争议解决因本协议引起的任何争议，双方应友好协商解决。协商不成时，任何一方均有权向___仲裁机构