




下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
第3页共3页2024年学生定岗实习协议示范文本甲方:_____乙方:_____根据学校教学计划的要求,为今后学生实习就业做好准备,现经学校推荐和用人单位选拔,该同学被_____(填公司名称)面试合格,即将开始顶岗实习,实习期限为____年____月____日——____年____月____日。为确保学校与用人单位的协作和学生的实习质量,并加强对学生在实习期间的管理,现拟定本协议。具体内容如下:一.甲方的责任与义务1.根据用人单位需要,配合用人单位做好实习前期选拔工作,安排学生实习前准备工作。2.就学生有关实习待遇与用人单位商谈,并在实习前通报乙方。3.根据用人单位要求做好学生实习期间思想工作和定期对学生的实习考核工作。4.负责实习期间学生与用人单位间的协调工作。二.乙方的责任与义务1.学生的实习选拔工作本着本人自愿、学校推荐、用人单位选拔的原则,具体实习岗位由用人单位统一安排、统一管理,乙方在实习期间享受实习生待遇。2.学生在实习期间必须遵守各项纪律,严格按要求完成实习任务。服从学校对实习单位的安排,服从实习班主任和实习指导教师的管理与调度;对安排有不同意见的,可以向实习班主任反映,不得自行向实习单位提出,违者视情节给予纪律处分。3.严格遵守实习单位的一切规章制度,不迟到、不早退、不旷工,不做与实习无关的事;病假、事假必须按实习单位规定办理请假手续,并向实习班主任报告;用人单位有权随时对违纪学生进行辞退,取消其实习资格,被辞退学生应在第一时间到学校报到,否则按旷课论处,并参照旷课的有关处理规定予以处理。4.对实习过程中产生的各种问题和矛盾,可向实习班主任反映,通过正常途径、合理方式予以解决,不得自行处理,否则产生的一切后果由自己承担。5.在实习期内,学生必须听从用人单位的安排与指挥。若私自违规违章操作,造成的损失与后果由自己承担,并由用人单位根据有关规定处理。6.学生在实习期间若遇到人身侵害等原则问题应第一时间告知甲方以便处理。7.家长要积极配合学校做好学生实习工作,掌握好子女实习状况和工作时间,协助学校开展德育教育工作,并履行对子女的监护义务,全过程负责子女的实习期间的安全教育及管理工作,避免安全事故发生。8.对学生在实习期间未经学校批准、擅自脱离实习单位等违纪行为的,学校将根据《南京市中等职业学校实习生管理条例》(《学生实习手册》第2页)相关规定,视情节进行处理。三.本协议一式两份,双方各执一份,经双方签字之日起生效。四.未尽事宜由甲乙双方协商解决。甲方:_____乙方:_____时间:_____2024年学生定岗实习协议示范文本(二)甲方:(学校名称)乙方:(学生姓名)根据《中华人民共和国实习劳动法》和《实习管理办法》,经甲乙双方友好协商,达成以下协议:第一条实习岗位甲方为乙方提供以下实习岗位:(填写实习岗位名称)第二条实习期限本次实习的开始日期为:(填写日期),结束日期为:(填写日期)。实习期限为(填写天数)天。第三条工作内容乙方在实习期间,需按照甲方的安排和要求,认真完成以下工作内容:1.(填写具体工作内容)2.(填写具体工作内容)3.(填写具体工作内容)第四条工作时间和地点乙方在实习期间的工作时间为每周(填写具体工作天数)天,每天工作(填写具体工作小时数)小时。工作地点为甲方的(填写工作地点)。第五条实习报酬乙方在实习期间,将获得以下实习报酬:1.(填写实习津贴金额)2.(填写其他形式的报酬)第六条实习期间的权益和义务1.乙方有权获得甲方提供的安全和保护,并享有合理的工作环境和条件。2.乙方有权获得甲方提供的必要的实习指导和培训。3.乙方有义务按时参加实习并严格遵守实习期间的工作纪律和规章制度。4.乙方有义务保守甲方的商业秘密和工作内容的机密性,并承担相应的保密责任。5.乙方在实习期间发生的工伤事故,将由甲方负责处理和赔偿。第七条实习合同解除1.甲乙双方任何一方都有权解除本合同,但需提前(填写具体解除合同的提前天数)天书面通知对方。2.若乙方严重违反实习纪律或泄露甲方的商业秘密,甲方有权立即解除本合同。第八条其他条款1.本合同一式两份,甲方和乙方各执一份,具有同等法律效力。2.本合同自双方签字盖章之日起生效,并延续
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年建筑施工安全操作规程与法规试题解析
- 第九章统计章节练习卷2-2024-2025学年高二数学-(苏教版2019选择性必修第二册)
- 内分泌系统考点-宝典内部资料
- 2025年专升本艺术概论考试模拟卷(艺术鉴赏提升)备考策略
- 二级计算机Python使用技巧试题及答案
- 东莞市七年级下学期2024-2025学年期中语文试卷(现代文阅读难点突破与技巧训练)
- 钢筋识图培训
- 尿潴留治疗方案
- 北京市昌平区新学道临川学校2020届高三地理上学期期中试题(无答案)
- A-Level生物(AS)2024-2025年细胞生物学与遗传学实验报告综合评价模拟试题集(含答案)
- 中华人民共和国公共安全行业标准
- 介绍福建红色文化
- 解分式方程50题八年级数学上册
- GB/T 10599-2023多绳摩擦式提升机
- 蜜蜂的传粉过程
- 公招资格复审个人委托书
- 化脓性骨髓炎临床诊疗指南
- DB22-T 3454-2023 蓝莓基质栽培技术规程
- 2023急性有机磷农药中毒诊治要求
- 人教版八年级物理下册 实验题05 简单机械实验(含答案详解)
- 全国优质课一等奖人教版高中化学必修第二册《金属矿物的开发利用》公开课课件
评论
0/150
提交评论