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文档简介

财务部门工作职责文章润色改写：财务部门工作职责一、财务部职能与责任(一)、职能财务部作为企业财务活动的管理中心，其核心职能包括：依据企业发展战略，策划并执行财务预算，监控预算执行进度；负责公司内部财务核算，确保资金流动的透明与高效；同时，对公司高层提供资金运营的预警与建议，保障企业财务健康。(二)、职责1、严格遵守《会计法》及相关法规，执行国家《企业会计准则》以及上级颁布的财务管理规定。2、制定并推行企业内部财务规章，确保财务活动的规范性。3、协同制定年度目标与财务计划，编制财务预算，指导企业财务运作。4、管理企业资金，包括筹资、调配与融通，确保资金使用的合理性与效率。5、开展成本核算与管理，构建成本控制体系，制定成本考核机制，探索成本优化策略。6、保障企业网上银行系统的安全运行，负责下属单位费用的上缴与分配。7、管理企业资产与债权债务，参与企业投资决策。8、负责年度财务决算，审核并编制财务报表，进行综合财务分析。9、推行会计电算化，确保会计信息的真实性与完整性。10、负责税务管理，依法纳税，合理规划税务策略。11、管理财务档案，确保会计凭证、账簿、报表的分类与整理。12、依据《财务总监管理办法》，对派驻财务总监的工作进行监督与考核。13、完成领导交办的其他任务。二、资产财务部部长职责：(一)、职能财务部部长在总经理和主管副总的领导下，全面负责财务部的运营与企业财务战略的实施。(二)、职责1、主导企业财务管理、成本控制、资金运作、预算控制等核心财务活动。2、建立会计岗位责任制，定期评估，提升会计团队的责任感与纪律性。3、策划并执行财务计划与信贷计划，针对执行中的问题提出解决方案，评估经营成果。5、监督财务部门与会计人员遵守财政法规，处理违规事项，确保会计行为的规范性。6、参与企业重大决策，提供财务建议，作为决策的重要参考。7、定期编制财务报告与经济分析，主持财务会议，解决财务管理中的问题。8、建议财务机构设置与会计人员配置，组织培训与考核，支持会计人员依法履职。9

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