下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
幼儿园园务会议制度幼儿园园务会议制度
一、成立园务委员会,成员由园领导、教师代表、保健医生、后勤代表及家长代表组成。
二、每周召开一次主班会议,每月召开一次总结会议,重大问题集体讨论、决策,保证民主管理。
三、园务会议内容包括:
1、全园工作计划的制订与总结。
2、研究落实执行上级各项工作任务。
3、规章制度的修改、补充及废除。
4、研究幼儿园工作中的重要问题,探讨解决方法。
5、分析研究家长对幼儿园工作的看法与建议。
6、征求幼儿园管理工作的看法。
[管理文库.glwK8]
篇2:学院教学工作会议制度
学院教学工作会议制度
为了进一步落实院、系〔部〕两级管理目标,强化教学管理,实现教学管理工作的规范化,经研究决定建立教学工作会议制度。
一、教学工作会议
每学期召开一至两次,具体时间依据状况确定。由教务处承办,主管院长、教务处长、系〔部〕主任、主管束学主任参加,并视状况邀请有关领导,专业骨干教师等人员参加。主要内容是研讨学院专业建设、课程建设、师资队伍建设等方面的问题,交流教学工作信息,安排布置工作任务。
二、教务工作例会
每周一次,每周二上午进行。由教务处召集,教务处分管处长、系〔部〕主管束学主任、教学秘书参加。主要内容是布置工作,沟通状况,落实日常教务运行管理、教学督导检查等项工作,建立起日常教学管理网络。
三、教研室主任例会
每周一次,时间由各系〔部〕依据状况自行确定。由系〔部〕主任召集,主管束学主任、正副教研室主任参加。主要内容是分阶段布置教学工作任务,反馈教学工作状况,商讨工作步骤和措施。
四、教师教研会议
每两周一次,双周二下午进行。会议的形式以教研活动为主,也可以由系〔部〕统一安排活动。主要内容是教学问题的研究探讨和交流,布置有关教学工作任务。
五、有关说明
1、教学专项研究工作不列入会议制度,依据其性质和范围,由教务处长、系部主任或教研室主任临时召集。
2、以上各种会议都必须有安排、有布置、有记录。
3、本制度自修订之日起执行,由学院教务处负责解释,原相关规定同时废止。
篇3:巩林中学校行政工作会议制度
巩林中学校行政工作会议制度
(一)学校行政工作会议的主要任务是校长依据学校工作计划和校长办公会的决定,布暑阶段性和日常性的工作任务,研究完成任务的方法和要求,检查、总结任务完成的状况,使学校各项工作稳步而有序地按既定目标前进。
(二)学校行政工作会议由校长主持召开,也可按校长办公会决议委托副校长主持召开。
(三)学校行政工作会议的出席对象为书记、校级领导和中层干部。
(四)学校行政工作会议一般每2周举行一次,具体时间应排入学校日程表,必要时可临时召开或变动原定日程。
(五)会议主要内容应事前通知与会人员必须做好会前准备工作。
(六)全体与会人员必须按时出席会议,不得无故缺席,因事因病不能出席者要请假。
(七)各职能部门要通报的状况必须简明扼要、具体,职能部门应积极接
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024年版房地产买卖合同模板
- 2024年港口疏浚及堤坝修建合同3篇
- 劳动合同书电子版
- 水甲苯精馏塔课程设计
- 插班课程设计案例分析
- 管道课程设计小结
- 航空物流课程设计
- 航天研学课程设计
- 烘焙网络营销课程设计
- 机械小车课程设计
- 矿业公司规章制度汇编
- 《高低压配电室施工工艺标准》
- 2024年太阳能光伏组件高空清洗作业人员安全保障合同3篇
- 大学学业规划讲座
- 《国家课程建设》课件
- 新教科版小学1-6年级科学需做实验目录
- 2024年贵州贵阳市贵安新区产业发展控股集团有限公司招聘笔试参考题库含答案解析
- 美国RAZ分级读物目录整理
- 全口义齿-印模与模型-课件PPT
- 地方课程六年级上册
- 中科院大连化物所模板PPT课件
评论
0/150
提交评论