2023-2024年《校医聘用合同样本范本 》

校医聘用合同样本范本校医聘用合同样本范本/校医聘用合同样本范本校医聘用合同合同编号：__________第一章：合同双方基本信息1.1合同甲方（聘用方）信息：名称：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________1.2合同乙方（受聘方）信息：姓名：__________性别：__________出生日期：__________身份证号：__________地址：__________联系电话：__________第二章：聘用职位及职责2.1职位名称：校医2.2职责范围：负责学校师生员工的医疗保健、疾病预防、健康教育等工作。第三章：聘用期限3.1合同期限：自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.2试用期：__________个月，自合同生效之日起计算。第四章：工作地点及时间4.1工作地点：__________4.2工作时间：__________第五章：薪酬及福利5.1基本工资：人民币__________元/月。5.2奖金：根据学校规定及个人工作表现发放。5.3福利待遇：享受国家法定节假日、寒暑假、五险一金等福利。5.4加班费：按照国家相关规定执行。第六章：保密条款6.1保密义务：乙方在合同期间及合同终止后，应对其在工作中接触到的甲方商业秘密、学生个人信息等保密信息承担保密义务。6.2保密范围：包括但不限于甲方的经营策略、学生健康状况、教学计划等。6.3泄密责任：乙方违反保密义务，造成甲方损失的，应承担相应的赔偿责任。第七章：知识产权7.1工作成果归属：乙方在履行职务过程中所产生的工作成果，其知识产权归甲方所有。7.2使用权：甲方有权对乙方的工作成果进行使用、修改、发表和转让。7.3侵权责任：如乙方的工作成果侵犯他人知识产权，乙方应承担全部法律责任。第八章：违约责任8.1甲方违约：甲方未能履行合同约定的义务，造成乙方损失的，应承担违约责任。8.2乙方违约：乙方未能履行合同约定的义务，造成甲方损失的，应承担违约责任。8.3违约赔偿：违约方应向守约方支付违约金，并赔偿因其违约行为造成的损失。第九章：争议解决9.1协商解决：双方因履行合同发生的争议，应通过友好协商解决。9.2仲裁解决：如协商不成，任何一方均有权将争议提交至__________仲裁委员会进行仲裁。9.3诉讼管辖：如协商不成，任何一方均有权将争议提交至有管辖权的人民法院诉讼解决。第十章：合同变更与解除10.1合同变更：双方同意，合同的变更、修改、补充均需书面形式，并经双方签字盖章后生效。10.2合同解除：在合同履行期间，如发生不可抗力等情形，致使合同无法履行，双方均有权解除合同。10.3解除后果：合同解除后，双方的权利义务即行终止，但解除前的义务仍需履行。第十一章：培训与发展11.1培训机会：甲方将为乙方提供必要的专业培训机会，以提升乙方的工作技能和职业素养。11.2培训费用：甲方承担乙方参加培训的学费、交通费、住宿费等相关费用。11.3个人发展：甲方鼓励乙方参加与工作相关的职业资格考试，并提供相应的支持。第十二章：工作评估12.1定期评估：甲方将定期对乙方的工作表现进行评估，以确保工作质量符合甲方的要求。12.2评估标准：评估将基于乙方的工作绩效、工作态度、团队合作等多方面进行。12.3评估结果：评估结果将作为乙方薪酬调整、职位晋升、奖惩等的重要依据。第十三章：安全与健康13.1工作环境：甲方应提供安全、健康的工作环境，保障乙方的人身安全。13.2安全培训：甲方应为乙方提供必要的安全培训，以确保乙方了解并遵守安全操作规程。13.3健康检查：甲方有权要求乙方定期进行健康检查，以确保乙方适合从事相关工作。第十四章：通知与送达14.1通知方式：任何一方向对方发出的通知，应采用书面形式，并通过挂号信、快递等方式送达。14.2送达地址：甲乙双方应提供有效的送达地址，如地址发生变化，应及时通知对方。14.3送达时间：以送达对方实际签收时间为准。第十五章：其他条款15.1完整协议：本合同构成甲乙双方的完整协议，取代所有先前的口头或书面协议。15.2可分割性：如果本合同的任何条款被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的效力。15.3法律适用：本合同的解释、适用和争议解决均适用中华人民共和国的法律。附件附件1：乙方资质证明文件附件2：