版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
2024年保密竞业协议合法吗-PAGE2024年保密竞业协议合法吗-PAGE保密竞业协议合法吗合同编号:__________第一章定义和解释1.1本协议中所使用的下列词语,除非上下文另有规定,应具有如下含义:“商业秘密”指甲方所有的、不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取了保密措施的经营信息和技术信息。“技术秘密”指甲方的技术方案、设计图纸、技术文档、实验数据等技术性信息。“经营秘密”指甲方的经营计划、营销策略、客户名单、采购渠道等经营性信息。“保密信息”包括但不限于商业秘密、技术秘密和经营秘密。“竞业禁止期限”指乙方从甲方离职之日起算的24个月。第二章保密义务2.1乙方在任职期间及离职后,未经甲方书面同意,不得以任何方式向任何第三方披露、泄露、使用或者允许他人使用保密信息。2.2乙方应采取一切合理措施保护保密信息,防止保密信息被泄露、被盗用或者滥用。2.3乙方同意,在离职后仍然遵守本协议项下的保密义务,直至保密信息进入公有领域或者被甲方公开。第三章竞业禁止3.1乙方在任职期间及竞业禁止期限内,不得在与甲方业务相同或相近的企业、单位或者个人处担任任何职务、提供咨询、技术服务或者直接或间接持有其股份。3.2乙方在任职期间及竞业禁止期限内,不得自行或者与他人合作开设与甲方业务相同或相近的企业。3.3乙方同意,在离职后仍然遵守本协议项下的竞业禁止义务,直至竞业禁止期限届满。第四章违约责任4.1如乙方违反本协议的任何条款,甲方有权要求乙方立即停止违约行为,并承担相应的违约责任。4.2乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。4.3乙方违反竞业禁止义务的,甲方有权要求乙方支付违约金,并赔偿甲方因此遭受的全部损失。第五章争议解决5.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决等,均适用的法律。5.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交有管辖权的人民法院诉讼解决。5.3在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行本协议的其他条款。第六章保密信息的归还与销毁6.1乙方同意,在离职时或者在任何时候甲方提出要求时,立即将所有含有、体现或载有保密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、计算机磁盘、硬盘、软件、电子文档等交还给甲方,并确保不保留任何形式的备份。6.2乙方应按照甲方的要求,协助甲方对乙方持有的或控制的任何保密信息进行销毁,并出具书面证明。6.3乙方同意,在离职后仍应遵守本协议的归还与销毁保密信息的义务,直至所有保密信息被彻底销毁或归还甲方。第七章第三方保密7.1乙方同意,在未经甲方书面同意的情况下,不得向任何第三方披露、泄露、使用或者允许他人使用保密信息。7.2乙方应确保其家庭成员、亲友、业务伙伴等可能接触到保密信息的人员,均了解并同意遵守本协议的保密义务。7.3乙方同意,在任何可能接触到保密信息的第三方违反保密义务时,乙方应立即通知甲方,并采取必要措施防止保密信息的进一步泄露。第八章专利与版权8.1乙方同意,在任职期间及离职后,对于在履行职务过程中产生的任何发明、创作、设计、改进等,应立即向甲方披露,并协助甲方申请专利、版权或其他形式的知识产权保护。8.2乙方同意,对于在任职期间及离职后所创造的任何与甲方业务相关的知识产权,甲方享有优先购买权。8.3乙方同意,在未经甲方书面同意的情况下,不得将任何与甲方业务相关的知识产权转让、许可或披露给任何第三方。第九章通知与联系方式9.1任何本协议项下的通知、要求或其他通讯,均应以书面形式送达对方,并注明收件人的姓名、地址、联系方式等信息。9.2任何通知、要求或其他通讯,应以快递、挂号信或其他可以证明送达的方式送达对方。9.3任何通知、要求或其他通讯,在送达对方之日起生效,除非双方另有约定。第十章协议的变更与终止10.1本协议自双方签字或盖章之日起生效,除非双方另有约定。10.2本协议的任何修改、补充或解除,均应以书面形式作出,并经双方签字或盖章确认。10.3本协议的终止不影响双方在本协议终止前所承担的义务和责任。10.4本协议的终止不影响甲方根据本协议所享有的任何权利和救济。10.5本协议的终止不影响乙方在本协议终止后仍应遵守的任何保密义务和竞业禁止义务。第十一章不可抗力11.1如果任何一方由于不可抗力事件,包括但不限于自然灾害、战争、恐怖主义行为、政府行为、劳动争议、电力中断或通信故障等,导致无法履行或延迟履行本协议的,受影响的一方应在不可抗力事件发生后尽快通知对方,并在合理时间内提供有关不可抗力事件的证明。11.2受不可抗力事件影响的一方应采取一切合理措施减少不可抗力事件的影响,并在可能的情况下恢复履行本协议。11.3如果不可抗力事件持续超过九十天,任何一方均有权终止本协议,但应提前通知对方。第十二章适用法律和争议解决12.1本协议的签订、效力、解释、履行和争议的解决等,均适用的法律。12.2凡因本协议引起的或与本协议有关的任何争议,应通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至中国国际经济贸易仲裁委员会,按照其届时有效的仲裁规则进行仲裁。仲裁地点为北京,仲裁语言为中文。12.3仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。仲裁费用由败诉方承担,除非仲裁裁决另有规定。第十三章整体协议13.1本协议构成双方之间关于保密和竞业禁止事项的完整协议,取代了所有以前关于该等事项的书面或口头协议和沟通。13.2本协议的任何修改、补充或解除,均应以书面形式作出,并经双方签字或盖章确认。13.3如果本协议的任何条款被认定为无效或不可执行,该条款应从本协议中删除,其余条款的效力不受影响。第十四章通知和通讯14.1任何本协议项下的通知、要求或其他通讯,均应以书面形式送达对方,并注明收件人的姓名、地址、联系方式等信息。14.2任何通知、要求或其他通讯,应以快递、挂号信或其他可以证明送达的方式送达对方。14.3任何通知、要求或其他通讯,在送达对方之日起生效,除非双方另有约定。第十五章权利的转让15.1未经另一方事先书面同意,任何一方不得将其在本协议项下的任何权利或义务全部或部分转让给任何第三方。1
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 靶向治疗注意事项
- 证券估价课件教学课件
- 药剂科应急演练
- 慢性哮喘病人护理查房
- 积分奖励课件教学课件
- 第三章3.2金属材料课件-高一化学人教版2019必修第一册
- 骨科护士课件教学课件
- 吉林省2024七年级数学上册第2章整式及其加减全章整合与提升课件新版华东师大版
- 检修安全措施及注意事项
- 早幼粒细胞白血病
- 工业机器人系统运维知识竞赛题库及答案(100题)
- 智慧农贸市场解决方案
- 徐州市2023-2024学年九年级上学期期末道德与法治试卷(含答案解析)
- 北师大版二年级上册100以内加减法混合运算大全500题及答案
- 多源数据融合车辆定位系统
- 质量管理五大工具之培训课件
- 食品检验检测培训课件
- 多余物预防控制
- 2024年医院中医内科带教教案
- 销售到营销的转变
- 骨质疏松患者的护理干预与教育
评论
0/150
提交评论