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文档简介

导游员带团个人工作总结(优秀12篇)导游工作总结是我对自己作为导游的职业发展和专业提升进行反思和总结的机会。在这里,我为大家整理了一些导游工作总结的示范文本,供大家参考和学习。

导游员个人带团年度工作总结

时间过的真快,又是岁末了,作为导游员的我好像还没能回味过来这一年的味道,适应这季节的改变,但是,时间不等人,日月老人将要给20xx年画上句号了。我所从事导游工作,又经验了一个年头了,我喜爱这个工作,不论苦辣酸甜,我总是一个“乐”字。现在把这几年工作的乐趣给归拢一下,从中总结阅历,吸取教训以备来年奋马扬鞭,更好的带领我的游客畅游在黄河上下,大江南北。

一、以导游为荣,以工作为乐

依据旅行社的支配,作为导游员的我,带团是我的首要任务。这几年,带过的旅游团队数量已经记不清了,留在我感觉里的是----忙和乐。刚丛云上飞下来,又从水上漂过去;才听罢火车的汽笛声,又闻见了汽车的马达响;才听罢东北的二人转,又尝到了新疆的哈密瓜;才观赏桂林山水的秀美,又看到“大漠孤烟”的壮阔。夏令营孩子们欢快的歌声,夕阳红老人们华蜜的笑脸,盛世北京和谐的音符。还有华西村人美妙的蓝图,南街村人不懈的追求??。这一切常常在我眼前出现,是我深深的感受到了我工作的意义所在,从心里酷爱导游这一工作。

二、学理论、学学问

从业多年来,我始终严格要求自己,作为一个国内专业导游人员,我时刻牢记着酷爱祖国、酷爱人民、酷爱祖国几千年的优秀文化,仔细学习党的各项政治政策、经济政策、学习党在新的历史时期的主要理论,用来武装自己的头脑,在思想上紧跟形势,努力是自己成为具有优秀道德品质,高尚职业情操、遵纪遵守法律,尽职尽责的导游员。主动参与省市旅游局组织的培训班,仔细学习导游学问、导游业务;业余时间细心学习《汉语言文学学问》、历史地理文化学问、《心理学》、《公共关系学》、《政策法规》,仔细阅读相关的经济学问、社会学问、旅游学问,在学习中坚持勤动眼,大量的阅读有关景区、景点的资料和有关风光民情的书籍;勤动手,把读到看到的相关资料、甲篇名作、经典名句都分类整理,以丰富自己的学识,增加自己的见闻。

三、学技能、多实践

验和方法,向同事学习、向民间学习、向旅游着学习,以丰富自己的学识;“勤动腿”,常言说,读万卷书,不如行万里,勤跑、多动增加自己的阅历,在实践中巩固学到的学问;“勤动眼”,大量的阅读有关旅游方面的书籍、查阅有关风光、风情、民俗的资料;“勤动手”,眼过千遍,不如手过一遍,把看到的、听到的、学到的学问和方法,阅历和技巧都动手一一记录下来;“勤动脑”,在动口、动腿、动眼、动手的基础上,擅长动脑,把学到、收集到、看到的名作甲篇、学问阅历都分类整理,结合自身的特点,取精去糟,最终形成自己的风格和作风。也就是说,在工作实践中逐步的总结,不断的提高自己的业务技能和服务水平。

四、几点带团的方法

1、驾驭好巡游的节奏。孙子曰:“水无常形,兵无常式”,这一点运用到带团工作中也是非常的准确。在带团过程中,我们导游员除了丰富的学问,生动形象的语言来为游客作好讲解服务外,更要学会驾驭和限制旅游过程中的节奏问题。因为旅游者的年龄、体质不同,情趣爱好不同,心情不同,一个人一天会有多种心情的改变,做为导游员要随时驾驭游客的这些现象,在实施旅游安排中要作到“有张有弛,劳逸结合”,依据团队的实际状况支配有弹性的活动日程,努力是旅游过程既丰富多彩,又松紧适宜,让游客在轻松开心的活动中获得最大限度的满足的、美的的享受。“有急有缓,快慢适宜”,在详细的旅游过程中,要视详细状况限制好巡游的时间、速度,依据游客的年龄构成,对老年人要走的慢一些,讲的慢一些,尽量削减猛烈活动的项目,要学会适合老年人的习惯语言,沟通方法;对待年轻人,可以走的快一些,讲的节奏快一些,适当的支配一些年轻人宠爱的活动项目;对待青少年,在巡游的过程中要留意寓教与乐,要更多的把旅游和学学问结合起来,同时适当的支配一些适合青少年的消遣活动。总之,导游员就是旅游活动的“导演”依据不同的团队,从实际状况动身,支配好、组织好旅游活动,是旅游者获得乐趣和享受,这才是一次胜利的导游活动。

2、处理好几个关系。即强弱关系、多数与少数的关系、劳逸关系。在实践中我们都知道,一个旅游团队,它的人员组成是比较困难的,有身体好的,精力充足的,希望速度快一些,活动量大一些,而年老体弱的则希望从容轻松,不情愿太惊慌、太劳累。这时我们就要依据实际状况分别予以对待,根据旅游者的体质、年龄划分成相应的小团体,讲明白巡游的路径、集合的地点、时间,全陪导游和地接导游相互协作,或前后或穿梭在各小团队之间,对年老体弱的要重点照看。这样既敬重了旅游者的愿望,又是他们各得其所,各取所乐。在巡游过程中常常会出现对日程支配看法不一样的现象,这是由于旅游者审美观点、爱好爱好不尽相同所造成的,是一种正常现象。一般状况下本着求同存异的原则,找寻大家都喜爱、乐意的共同点,形成统一的选择,这是最志向的解决方法。假如共同点不简单找到,则要实事求是的给游客说明状况,请团队领队或德高望重的人物进行协调,找寻合理而可能的变通方法,动员看法不同的各方相互作出让步,本着少数协作多数的原则是旅游活动接着顺当的进行。当然在旅游过程中处理好劳逸关系也是非常重要的,疲于奔命,象行军拉练一样的旅游会使游客的产生不开心的心情,必定回影响旅游者的游兴。我们要合理支配日程,兼顾巡游、消遣、购物、休息,力争让游客在各方面都得到满意,从而游客对旅游服务工作的满足度。作为导游员,在带团过程中处理好了这几个关系,就能带出一个和谐快乐的旅游团队,胜利的完成一次旅游活动。

3、多沟通、交挚友。沟通要从了解做起,旅游者的性格大致分为两大类:外向型、内向型。外向型的活泼、爱交际、喜讲话、多点子、热心肠,另一面又急躁、好动、好胜、散漫,这类人好沟通,但不稳定。内向型的稳重、冷静、有主见、心情稳定,另一面少言、孤傲、愁闷,这类人不易沟通,但却很重感情,一但认可你不会轻易变更。作为导游要通过视察、沟通了解游客,正确的区分客人的性格类型,采纳敏捷的方法,因人而异,适时相宜的进行沟通,随时视察游客的心情改变,刚好调整策略方法,始终保持和谐快乐的团队气氛。在旅游活动中,导游和旅游者不仅是服务与被服务的关系,更是合作伙伴,只有游客的通力合作,旅游活动才能顺当进行并达到良好的效果。为此,一个很好的方法就是导游和游客真诚的交挚友。交挚友要从敬重对方做起,把主动服务、真诚服务、热心服务、周到服务贯彻始终,从小事做起,与微小处显真诚。和游客交挚友,要有一颗平常的心态和包涵的心态,和游客建立同等的关系,不能厚此薄彼;导游员和游客相处时不要争强好胜,满意一时的虚荣,作嘴巴上的成功者,要保持融洽的气氛,建立“君子”式的挚友关系。

以上是我从事导游服务工作实践中的一点体会,总结出来,以便在以后的工作中进一步的改进和完善。今后仍要不断的学习旅游学问,努力提高自己的业务技能,提高为游客服务的水平,为旅游业的发展作出自己的贡献。

导游员个人带团年度工作总结【二】

在今年的带团其间有酸也有甜,从中的熬炼让我成长了许多,从困难之中奋进,在奋进之中欢乐着。也让我对自己的将来有了信念。为此接着而毅然选择加入**旅游总公司,希望我的努力能够让游客多一份满足,多一些微笑。

有几次由于这次打算并不是很充分,给自己带团真的很有挫败感,不过,也让我学习到了怎么处理问题,面临问题时要临危不乱,以下是我个人带团来的工作总结:

1、首先是对熟识线路、仔细探讨巡游路途,带团前多方面打算充分,线路熟记于心,做到万无一失。多请教老导游和其他熟识线路人员,但也并不能轻信别人的提议,要做到有把握,有依据。

2、用自己的耐性、细心带给游客更加舒适平安的旅游环境、特殊是旺季,肯定要提示旅游留意事项,才能做到到防患于未然,有时一句话就能带来意想不到的效果,如旅游平安问题,巡游留意要守时等等,主要防止问题出现的时候游客产生心情上的不满。导游若在事先有个铺垫,效果就会好许多。支配好游客的同时,也要妥当处理好客人,司机,地陪旅行社和景区的关系。

3、导游遇事肯定要镇静,你的头衔就注定了你必需在客人面前临危不乱,让旅游人员有一种平安感,也让他们再内心里对我公司的人员实力进一步的确定。学会刚好坚决的处理问题,如发生意外状况也要学会见机行事来妥当处理。

4、平常多读书,在平常的带团过程中会有许多自己不知道的东西,不能给游客带来更加具体的说明。所以导游所知道的学问必需了解广泛,因此要不断的学习,每次带团回来也要刚好的总结教训,积累阅历。让自己成为一个更加优秀的导游人员。

5、维护旅行社的信誉同时也要爱护好游客的权益,当你为客人利益着想时,当客人看法不统一或遇到意外问题时,客人也会敬重和理解你和旅行社的支配。

6、最终,要刚好解决客人遗留的问题,导游本身是一个服务行业,不仅仅是满意客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的确定不肯定合大众,但肯定做到合情合理,客人自然也会给你满足的答复。所以要学会解决不同的问题,不要把问题留到最终。

总信任“一份耕耘,一份收获”!爱我所爱,再苦再累也无怨无悔。希望我用我的小小阅历能给大家带来一个微笑,一丝感动。带着微笑将我们酷爱的努力做到最好!

导游员个人带团年度工作总结【三】

第一:仔细倾听。

接到安排起先,你就是这个安排的执行者,也就代表着,此次出行,无论客人职位的凹凸,你恒久是这个团队的真正领导。领导,并不是一手遮天,你想怎么做就怎么做。领导须要倾听,倾听下面员工的看法和建议,与客人的领队、司机、以及全陪(地陪)一起协调协商,共同服务好一个集体,让这个集体发挥属于它的光线,玩得兴奋、买的兴奋!

其次:难得糊涂。

对于那些个不听话的客人,老有意找茬的客人,最好的方法就是难得糊涂。在执行安排的过程中,难免会有这样或那样照看不周的地方,故而会出现某某地方的客人打导游的状况。但我想说,客人与导游之间的冲突,绝不是偶然的。没有人会突发神经无缘无故地将人来打一顿,有其果必有其因。当感觉到客人有意犯难的时候,用语言先哄着他,不让其心情激化,惹不起我还躲不起吗?我认仔细真的完成我的使命,再从领导和其它客人的方面来侧面打听此名客人的详细状况。当他一而再、再而三的找茬的话,恳求领导出面,一同解决这个茬!但,做为导游,应当做到不卑不亢,客人无理取闹打人或骂人的时候,要运用合法的手段爱护好自己,为自己以及旅游行业维护正值的权益和形象。

第三:细致服务。

许多导游认为,我只是一个导游,我只负责引路和讲解,只要能完成任务签好看法单就可以了。现在签个看法单,更多的客人当着一套,背着一套,回到客源地,看法单更多的时候起不到作用了,他们根本就不认账,说什么是看导游说好话的面子,或者说是被导游恐吓的……五花八门的理由一大堆。那,作为导游,对每个客人细致服务是必需的。一个团队中,领队是主心骨,自然的要多哄着点,更事无巨细地要与领队商议,才能彰显出一个领队在这个团体中的面子。对那有意找茬的客人,更好的方法,我还是认为当着全团人的面,赐予他肯定程度的夸奖,虽然有些阿谀奉承,但一个喜爱找茬的客人,无非就是希望自己得到重视,记住他的名字,时时常的喊出他的名字,这个人会很兴奋的。对于老人、病人、残疾人就更加要细致周到的服务了,上下车扶一把,上下楼梯扶一把,时刻提示用药或打针等等……总之,导游工作再小的事也是大事,把每个环节、每项工作尽自己最好的实力能得更好,客人是会看在眼里,记在心里的,让你做得到好到让客人不好意思!

第四:保留证据。

这是很关键的一点。在遇到投诉的时候,先不要焦急,找另外一位导游以及至少一名客人在处理现场,一起倾听客人投诉看法,将你现场处理的过程用录音的形式给录下来;对于无理挑刺的客人也用同样的方法,在送团的时候,询问客人是否满足,将客人的回答同样录下来;特意留一张看法单给你认为有看法的客人填写,同时明确的告知他:你的看法会影响团款回收的状况,对我们的建议会是一项特别的督促和提示,更会促使我们更好的完善好自己的导游服务工作,同时把自己与这位客人的对话清晰的录下来。证据,是防止客人出尔反尔强有力的真实证明,比任何人说话做事都要强!

第五:善后工作。

许多导游会说:送走他们,猴年马月才能再碰一次呀?的确,或许这辈子我们都碰不上面,更有可能即使碰上了,也不相识了。因为我们每天遇到的人太多太多,要记清自己全部的客人简直就是天方夜谈。但每带完一个团,在做完自己总结工作之后,还是给客人去个电话问声好比较妥当,一来可以再次听取下客人对自己的建议,二来也让客人给旅行社留个好的印象,争取给旅行社揽下次生意。

古语有云:读万卷出,不如行万里路。旅途中的所见所闻,能充溢我们的内涵,这是一笔丰富的财宝。无论喜与悲,泪与汗,导游途中全部经验,都是自己用辛苦的劳作换来的。许多的客人对进购物店特别的敏感甚至是敏感,更多的导游感叹团越来越不好带了,钱挣得越来越少了。这又是什么缘由呢?张家界事务至今无音讯,长沙打导游事务亦是如此,政府职能部门在做什么?在此,我还是一样的要跟旅游相当部门说说:请你们不要总盯着导游看,看看这个旅游行业已经成什么样了吧?导游的名声真的是导游自己坏了吗?不得不承认有些老鼠,有些柱虫,但我信任,这个行业里的这类人还是极少部分的,更多的是想用自己的劳动换取应有的酬劳。

我不喜爱这样的提问,更不喜爱回答这类问题。真的很希望旅游业能步入正途,能让真正喜爱导游行业的人更加爱上这个行业,抓旅游业,还得从根源上找起!

一起祝愿我们这个行业吧,更祝愿我们敬爱的导游,将会获得公允公正的待遇!

导游员个人带团年度工作总结【四】

从刚刚起先导游工作到现在已经快一年了,我也从什么都不懂到现在的略有所知。记得当时得知导游考试通过时的激烈,记得当时庆祝晚餐上的兴奋。曾经我也像全部的人一样,觉得导游其实就是带着别人玩,并没有什么特殊的。现在我知道其实“导游”并不是如此简洁的工作,它从行程的支配到食宿行再到旅游过程中的微小末节,任何细小之处都是你须要专心去做的。网上有首打油诗:干得比驴累,起得比鸡早,做得比孝子还好,见得比记者还多,赚地比民工还少,还怕出错下岗躲不了。唯恐这早就是业内人可以脱口而出的自我调侃之词了吧,其实它也反映了导游工作浮华背后不为人知的超常付出吧!

记得第一次上团的感觉,惊慌了一夜,其次天在车上,努力让自己保持安静,尽自己全不的努力去做好每一件事,可还是出了问题,车的空调坏了,每位客人都在将近四十度的高温中宁静的坐着,那一刻我真的觉得自己怎么这么倒霉啊!怎么这样的事请发生在我身上,而且是第一次的团上。晚上到了十二点多钟都还没休息,到处找车,在旺季的周末车怎么可能轻易的找到,好在地接社给了我很大的帮助,其次天终于是支配了一辆好车给我了,客人们的理解给了我很大的劝慰。在送完团时已经是晚上十一点多了,那一刻才是这几天的第一次感觉到轻松。经过了这次的事情,我每次上团之前我肯定会好好的检查一下车子,每次都要求车队支配新车给我,或许是怕了吧!但我觉得这样总是好的,总比出去了再发觉问题的好。

后来的每次出团也都有每次的故事,有许多次我在检查完了每间房之后躲在自己的房间里偷偷的哭,在那一刻我都在想“做了这次之后就不做了”可又在每次送完团之后又有无比的满意感,特殊是当你的工作得到了客人的确定时,有一种莫名的骄傲在心中沸腾着,每当此刻,又再次确定了自己的幻想。就在这样的一次又一次的确定否定之后,我仍旧在这个行业中渐渐前行着。

我觉得做为一名优秀的导游必需做到“专业,责任,自信,微笑”,我信任假如可以做到的话确定可以成为一名优秀的导游:

专业:专业的导游不仅是个“杂家”而且要成为某方面的专家。曾经在学校,老师就常常这样告知我们,可自己并没什么感觉,在工作之后,才真正明白了这句话意义。做一个导游最糗的时候唯恐就是面对客人提出的问题无法给出答案或是无法圆满的给出答案吧!那种感觉我想不是亲身经验真的很难明白,那一刻你真的很想学学鸵鸟。导游学问应有尽有:史地文化学问,心理学和美学学问,政治,经济,文化,民俗等等,总之天上地下基本都要知道。只有不断的学习积累才可以知道如何驾驭工作。另外我们还必需娴熟驾驭导游语言技能,因为它是我们传播学问,沟通思想,沟通情感的强大工具,它会让我们的工作更加顺当。

责任:谁都不行能恒久一切顺当,终归导游工作不是你一个人做好了就可以的,它总会有一些意料之外的事发生,而作为一名导游是不行以推卸自己的责任的,你要保证每位游客的平安,在意外发生的时候要帮助解决问题,你不行以推卸你的责任,你必需担当。

自信:对于初来的客人来说,导游所表现出的对行程支配的熟识,对自己可以胜任工作的自信会给客人带来平安感。因为每次的客人的文化层次,背景等都有所不同,自信的表现可以增加自己的吸引力,到处表现地落落大方,这样可以赢得客人的敬重和信任。

微笑:微笑是一种无声的语言,它让导游更加具有亲和力,让自己跟客人打成一片,这样有利于自己工作的顺当开展。一个没有笑容的导游,他的讲解再生动,再丰富,他都是不胜利的,他会让游客感觉没有情感的沟通。当然,微笑是来源于我们对工作的热忱和良好的工作心境。

以上是我一年的工作总结,或许我还没有做好,但我信任,每个人都是从不熟识到娴熟的,每个人都有这样的过程,我正处在这样的过程当中,信任经过自己的努力,终有一天我可以成为一名优秀的导游。

导游员带团个人工作总结

导游职业与其他职业有一个显著的不同,那就是导游必需与客人朝夕相处,这自然使我们对服务的感受比一般人深刻。从某种意义上可以这么讲,导游职业的无穷魅力正是源于我们对服务的感知和酷爱,她不仅仅只被看成一份工作,而更应当被珍视为一个值得终身追求的事业。虽然干导游这行并非我的初衷,然而很快我就发觉:自己是适合干导游这一行的,因为我喜爱这个职业。细细总结自己带团的胜利之处,大致如下。

1、通过多年的工作实践,我深深的体会到,取得了导游证,并不代表我就恒久是一个合格的导游员,而是要不断的的学习、充溢、提高。在旅游者的眼中,导游员应当是无所不知的“万事通”。导游服务是学问密集型的高智能的服务工作,丰富的学问、广博的见闻是做好导游服务工作的前提。随着改革开放,我国社会经济的高速发展,文化内涵在不断地丰富、学问更新的节奏在不断的加快,作为一个导游员就要“与时俱进”,恒久保持主动的求知欲,以适应社会进步和发展的需求。更重要的是。我们自己千万不敢把自己当成“万事通”,要保持虚心谨慎的看法,要切记“学海无涯”、“学无止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我师”。

2、要时刻牢记导游的职责,仔细学习《导游人员管理暂行规定》和《卡瓦格博国旅散客中心的导游管理条例》,努力的实施好旅游接待安排,做好联系游客、协调各种关系、仔细讲解等服务工作。坚持“来宾至上、服务至上、为大家服务、合理而可能”的四大服务原则细致、耐性、周到的做好导游服务工作。一切工作以旅游者为动身点,以服务为动身点,时刻考虑旅游者的利益和要求,绝不拒绝游客的合理合法要求。

服务过程中要坚持“为大家服务”的原则,不能有亲疏之分,厚此薄彼,对每个游客都热忱、周到、友好、敬重,不偏不倚、一视同仁;坚持“合理而可能”的原则,在旅游服务过程中,时刻关注游客的心情改变,耐性倾听旅游者的看法、要求,冷静分析、细致甄别,合理又能实现的,就努力的去做,假如没有作好或是已经错过机会,就想方法刚好弥补,以求最大限度的达到游客的满足。对游客提出的不合理的、不行能实现的要求和看法,本着实事求是的原则,耐性细致、不急不躁的看法,给游客作出说明和说明,得到游客的理解、信任,使游客心悦诚服。

3、努力让自己的讲解做到更好,导游讲解服务是整个旅游服务活动过程中极为重要的一个方面。包括途中讲解、景点讲解、自然景观、人文景观、历史文物、民俗风情等的介绍。在导游讲解过程中,我认为“精确、清晰、生动”三者相辅相成,缺一不行,首先“精确”是首当其冲,至关重要的,在讲解过程中牢记“一伪灭千真”的教训,做到不胡编乱造、张冠李戴、信口开河,使游客没有被蒙蔽、愚弄的感觉,不引起游客的反感、责怪、投诉,不影响旅游安排的实施。旅游者在旅游活动中“求知”是重要的内容之一,而我们导游就起着传播学问信息、传递审美观念、播洒藏区文明的重任,因此我们导游语言必需科学、规范,传递的信息必需正确无误,这样更能够吸引游客的留意,满意游客的“求知”愿望,我们才会得到游客的敬重和钦佩和信任。

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导游员个人带团工作总结

我是导游部的成员顾德乐。今年7月8日,我走出旅校门,变成社会人,光荣的成为了太旅的一员。我特别兴奋,这兴奋不仅源于我对导游这一职业的憧憬,更有我对能在太旅扎根、收获华蜜的骄傲。细数工作以来的五个多月,和领导、和同事、和客人沟通的每一个画面都让我深深感受到太旅大家庭的暖和,自己也在不断的实践过程中取得了工作上的突破和个人的成长,这些成果取得和领导的关切、同事的帮助是密不行分的,点滴细微环节,汇成一张成果单,下面请允许我做一一介绍:

一、擅长适应环境,做合格职业人。

回顾20xx年,是极不平凡的一年,也是充溢希望、迎接挑战的一年。今年1月16日,吴中太湖旅游区正式荣膺“国家5a级旅游景区”,6月22日,苏州太湖游客中心正式投入运营。作为太旅的第一代导游员,我更有责任、更有义务为“全面走进太湖时代”、迎接“吴中明天更美妙”而奉献青春。

来到太旅,来到导游部。我就秉持“干一行,爱一行”的原则努力适应新环境、新改变,坚决听从领导支配,和同事间建立友情,通过实地踩点学习景点学问,并在实践带团中不断摸索如何提高服务水平。在这里,作为90后的我,正以崭新的面貌,谦逊的姿态,迎接八方来宾,服务地方旅游业。

二、敢于迎接挑战,争做政务导游员。

自7月工作以来,我带团21个,(担当全陪导游2次,地陪导游19次)。

计24个工作日。其中政府类接待团3个,旅行社老总踩线团6个。热忱的介绍,周到的服务让游客印象深刻。

游客中心接待方面,43批次客人中,包括俞书记、金区长在内的政府类接待14次,兄弟单位以及旅行社老总参观团9次。我不断推陈出新,整理完善游客中心讲解词,以“接的不同人,说不同的话”为标准,渐而讲解得到了领导的悉心指导与高度确定。

三、勇于担责扛担,协作组长工作。

8月份,我参与的景区公司组织的竞聘。虽然意料之中的落选,然而领导的确定让我更添足了动力,鼓足了干劲。我协作部门组长工作,尽力分担部门工作。而后,同城网服务台交由我负责,主动联系,主动工作,得到了双方领导的高度好评。今年10月,太湖绿v站在我们游客中心正式运行。作为吴中区团代表,我有幸成为了这里的一名青年志愿者,并负责起上下沟通、内外联络和日常性工作。爱心义卖、旅游询问、景点宣扬,都收到了肯定成效。今年12月,太湖绿v站被团区委授予“优秀志愿者组织”,本人也被授予“吴中区生态环保志愿者之星”称号,还被团区委举荐为“苏州市优秀青年志愿者”荣誉候选人。

四、乐于参与活动,提升综合素养。

我乐于参与各类活动和竞赛,我认为这不仅能丰富自己的阅历,也能提高个人的素养。自工作以来,我先后参与了区志愿者培训、集团diy讲师培训以及集团勤廉书画展等活动,开拓了视野,陶冶了情操。同时主动参与公司组织的各类竞赛,如景区公司导游员大赛,景区公司主持人大赛等,均荣获“第一名”的好成果。在刚刚结束的吴中区讲解员大赛上,我一举夺得“金奖”,为公司赢得了荣誉。

五、勤于学习思索,不断夯实基础。

我极富求知欲,因为这不仅是个人所求,更是业务须要。不充电的导游绝非好导游,不酷爱学习的导游也无法更优秀。因此,我通过利用业余时间读书解疑,活学活用,并实地考察,虚心学习,以提高自身素养和学问储备量,以此为游客供应文化讲解,做出文化大餐。

当然学是无止境的,服务亦如此。前些日,我与单位正式签订了。

合同。

我特别欣喜特别感动。但冷静之余也有种种反思。反思自己在讲解过程中是否因地制宜因人而异?与优秀导游间的差距在哪里?反思自己在服务中还需完善那些方面?明年是否能做到让全部的客人兴奋、满足?的确个人有待提高的太多太多无论学问储备、个人素养还是服务技能。我愿努力奋斗不懈怠不动摇与太旅共同发展再创佳绩!

回顾今年,对于我来说是丰收的一年。从事导游工作快三年了,去年是我出团率的一年。在不断的实践当中我总结了一些阅历.也发觉了不少问题。我所面临的问题就是学问面不够广,假如带一个长线团(5天以上),就会有江郎才尽的感觉。据了解这也是大部分导游常常遇到的问题,导游的学问好比是文化大超市,要上知天文地理,下知鸡毛蒜皮。假如一个人有一桶水的学问和实力,再去做一杯水的事情,我信任就会做得很精彩。想要达到这个效果,我就必需不断努力,博览群书,学习、学习、再学习,这样的话,我学问桶里的水就会越来越满了。在带团当中我也总结了一些阅历:

1、接团前要了解一些客人当地的资料(如:出名的旅游点、人物、特产等等)。以便和客人有共同语言,使他们对我有一种亲切感。

2、和全陪要提前沟通,多发几个表示友好的信息,为以后的合作做好铺垫。

3、游客到站后,要表现出特别热忱的样子。因为游客看到地接导游后,心里首先会产生平安感,紧跟着是新奇和猜想。所以我们要趁热打铁,给客人留下良好的印象,对于导游来说第一印象特别重要,因为良好的开端是胜利的一半。

4、客人入住宾馆后去每个房间走一走或打电话问一下有没有什么问题。如有便可刚好解决,如等到客人来找,那么小问题就变成大问题了。

5、团队到来的第一餐肯定要用好,用餐前我会给客人介绍清晰团队餐所含的内容。用餐当中去问候一至二次,有问题刚好调整。

6、公司的礼品充分发挥他的作用,用的恰到好处,对自己和公司都有好处。

7、讲解内容我会依据客人的层次、爱好、繁简适度,有安排性的算时间。比如走什么路,多长时间、应讲什么;怎样的客人适合搞什么消遣活动等等。

8、

开场白。

特别重要。上车后我不会急着。

自我介绍。

因客人初来乍到对生疏的地方会很新奇我就等个几分钟让他们看看窗外的景色。等他们回过神来确定会有人说:导游你姓什么?给我们介绍一下吧!这时全车人的留意力就集中在我的身上了这样介绍的东西他们也就会印象深刻了。乘机还可以跟刚才说话的人开句玩笑来达到活跃气氛的目的。刚才说话的那个人确定很爱出风头那么行程中许多地方都可以利用他了。不过肯定要恰到好处反之就会是个定时炸弹。

9、跟客人拉近距离有个小技巧,就是快速、精确的记住客人的名字或称呼,在不经意时叫他一声,他会觉得我总是在留意他。就会有一种优越感,各个方面他就会协作我了!最至少他不会是第一个反对我的人。

10、我认为送团总结不行忽视,行程即将结束时,我肯定会总结一下整个旅*程,里面全部的景点都要说到,帮客人回忆一下,以免回去以后他们遗忘了,反到会说有的景点没去,这样就会带来不必要的麻烦。另外再介绍一下他们没去过的地方,希望他们或亲朋好友以后再来。虚心的征求他们的看法和建议,设法让他们说出心中的不满,就算有一点小问题,他们回去也不会再提了。

最终怀着感谢之情。感谢他们的支持与协作才使这次行程圆满结束,表现出依依惜别期盼重逢的愿望。我的感悟:我认为一名合格的导游应具备:丰富的文化学问,较强的组织应变实力,高度的责任心。因为旅行社的一个团交给导游就是对他的信任,导游的好坏干脆关系着旅行社的利益和信誉,不管团大团小都应像第一次带团时那样仔细、谨慎。遇到问题时不能躲避,要就地解决,不能带回组团社。导游工作是和人打交道的行业,要想和人打好交道,就必需了解各种人的性格,什么性格用什么方法对待。不过我认为,最重要的一点还是自己要先学会做人。对待客人要像对带待亲人那样关切,不但要关切而且还要周到,只关切不周到是没有用的。许多人会说:像对待亲人那样?我做不到!但我坚信,付出与回报是成正比的。只要你真诚付出就会名利双收。

导游员个人带团工作总结

很想伸出手来把时间抓住,却无奈地总让它溜走,唯有回忆像茶,芳香挥之不去。在这特别的20xx,祖国经风破雨的年岁,我亦几经波折。现就一年的出团工作总结:

面对着重重复复的线路,假如心态没有调整好,就会失去了激情,对客人的宣扬不够,就会使他们在游玩中拾获不到欢乐。而我,总是想着每一次去,和的是不同的人,可以结交的挚友,或许他们可以不记住行程,但肯定会记得我,因为我经常拿自己的名字做文章,所以相识我的人,他们不经意的话语中肯定能想起我。另外,总把他们当挚友一样而不是我的客人,对待挚友,我都是以最真最诚去为他们。对我来说,遇上他们是我的缘。

每天总在变换着城市,出门在外,或大或小总会遇上某些事,做为全陪,我认为除了镇静冷静把事情处理好并不是就是最厉害的,而是做到不去对其他社评判别人的失误,也不要谈论某个人某个地方上做得对与不对,假如有看法,干脆和当事人说,相互之间吸取,然后进步。事实上,在我心里,有些事也弊闷了好久,久得不想形成文字,久得让它随着时间消逝。

下了团,挥挥手,或许某天会在某条街某个路口撞见,一声问候一句轻叹曾经的欢乐与不足,又或者经常电话里不经意的问候。或许我经常会忘了问候,并不代表就会忘掉,你的一个电话或许有时喊不出名字,却还是会记得哪个脸孔属于你,也或者哪个声音是你专属。而我的微笑总会让你无从指责。

歌声悠悠,心却也会愁怅,每次的出行,我都会看到自己须要努力的地方许多,或许我不是秀的,但我信任我却是最专心的。在今后的导游路上,我要不断地充溢自己,扩大旅游学问面,增加语言种类,做好做细每项工作。

导游员个人带团工作总结

导游的学问好比是文化大超市,要上知天文地理,下知鸡毛蒜皮。假如一个人有一桶水的学问和实力,再去做一杯水的事情,我信任就会做得很精彩。以下是我为您整理的“导游员个人带团工作总结”,供您参考,更多具体内容请点击查看。

导游员个人带团工作总结【一】

回顾今年,对于我来说是丰收的一年。从事导游工作快三年了,去年是我出团率最高的一年。在不断的实践当中我总结了一些阅历.也发觉了不少问题。我所面临的最大问题就是学问面不够广,假如带一个长线团(5天以上),就会有江郎才尽的感觉。据了解这也是大部分导游常常遇到的问题,导游的学问好比是文化大超市,要上知天文地理,下知鸡毛蒜皮。假如一个人有一桶水的学问和实力,再去做一杯水的事情,我信任就会做得很精彩。想要达到这个效果,我就必需不断努力,博览群书,学习、学习、再学习,这样的话,我学问桶里的水就会越来越满了。在带团当中我也总结了一些阅历:

1.接团前要了解一些客人当地的资料(如:出名的旅游点、人物、特产等等)。以便和客人有共同语言,使他们对我有一种亲切感。

2:和全陪要提前沟通,多发几个表示友好的信息,为以后的合作做好铺垫。

3:游客到站后,要表现出特别热忱的样子。因为游客看到地接导游后,心里首先会产生平安感,紧跟着是新奇和猜想。所以我们要趁热打铁,给客人留下良好的印象,对于导游来说第一印象特别重要,因为良好的开端是胜利的一半。

4:客人入住宾馆后去每个房间走一走或打电话问一下有没有什么问题。如有便可刚好解决,如等到客人来找,那么小问题就变成大问题了。

5:团队到来的第一餐肯定要用好,用餐前我会给客人介绍清晰团队餐所含的内容。用餐当中去问候一至二次,有问题刚好调整。

6:公司的礼品充分发挥他的作用,用的恰到好处,对自己和公司都有好处。

7:讲解内容我会依据客人的层次、爱好、繁简适度,有安排性的算时间。比如走什么路,多长时间、应讲什么;怎样的客人适合搞什么消遣活动等等。

8:开场白特别重要。上车后我不会急着自我介绍,因客人初来乍到对生疏的地方会很新奇,我就等个几分钟,让他们看看窗外的景色。等他们回过神来确定会有人说:导游,你姓什么?给我们介绍一下吧!这时全车人的留意力就集中在我的身上了,这样介绍的东西他们也就会印象深刻了。乘机还可以跟刚才说话的人开句玩笑,来达到活跃气氛的目的。刚才说话的那个人确定很爱出风头,那么行程中许多地方都可以利用他了。不过肯定要恰到好处,反之就会是个定时炸弹。

9:跟客人拉近距离有个小技巧,就是快速、精确的记住客人的名字或称呼,在不经意时叫他一声,他会觉得我总是在留意他。就会有一种优越感,各个方面他就会协作我了!最至少他不会是第一个反对我的人。

10:我认为送团总结不行忽视,行程即将结束时,我肯定会总结一下整个旅游行程,里面全部的景点都要说到,帮客人回忆一下,以免回去以后他们遗忘了,反到会说有的景点没去,这样就会带来不必要的麻烦。另外再介绍一下他们没去过的地方,希望他们或亲朋好友以后再来。虚心的征求他们的看法和建议,设法让他们说出心中的不满,就算有一点小问题,他们回去也不会再提了。

最终怀着感谢之情。感谢他们的支持与协作才使这次行程圆满结束,表现出依依惜别期盼重逢的愿望。我的感悟:我认为一名合格的导游应具备:丰富的文化学问,较强的组织应变实力,高度的责任心。因为旅行社的一个团交给导游就是对他的信任,导游的好坏干脆关系着旅行社的利益和信誉,不管团大团小都应像第一次带团时那样仔细、谨慎。遇到问题时不能躲避,要就地解决,不能带回组团社。导游工作是和人打交道的行业,要想和人打好交道,就必需了解各种人的性格,什么性格用什么方法对待。不过我认为,最重要的一点还是自己要先学会做人。对待客人要像对带待亲人那样关切,不但要关切而且还要周到,只关切不周到是没有用的。许多人会说:像对待亲人那样?我做不到!但我坚信,付出与回报是成正比的。只要你真诚付出就会名利双收。

导游员个人带团工作总结【二】

我是导游部的成员顾德乐。今年7月8日,我走出旅校门,变成社会人,光荣的成为了太旅的一员。我特别兴奋,这兴奋不仅源于我对导游这一职业的憧憬,更有我对能在太旅扎根、收获华蜜的骄傲。细数工作以来的五个多月,和领导、和同事、和客人沟通的每一个画面都让我深深感受到太旅大家庭的暖和,自己也在不断的实践过程中取得了工作上的突破和个人的成长,这些成果取得和领导的关切、同事的帮助是密不行分的,点滴细微环节,汇成一张成果单,下面请允许我做一一介绍:

一、擅长适应环境,做合格职业人

回顾20xx年,是极不平凡的一年,也是充溢希望、迎接挑战的一年。今年1月16日,吴中太湖旅游区正式荣膺“国家5a级旅游景区”,6月22日,苏州太湖游客中心正式投入运营。作为太旅的第一代导游员,我更有责任、更有义务为“全面走进太湖时代”、迎接“吴中明天更美妙”而奉献青春。

来到太旅,来到导游部。我就秉持“干一行,爱一行”的原则努力适应新环境、新改变,坚决听从领导支配,和同事间建立友情,通过实地踩点学习景点学问,并在实践带团中不断摸索如何提高服务水平。在这里,作为90后的我,正以崭新的面貌,谦逊的姿态,迎接八方来宾,服务地方旅游业。

二、敢于迎接挑战,争做政务导游员

自7月工作以来,我带团21个,(担当全陪导游2次,地陪导游19次)

计24个工作日。其中政府类接待团3个,旅行社老总踩线团6个。热忱的介绍,周到的服务让游客印象深刻。

游客中心接待方面,43批次客人中,包括俞书记、金区长在内的政府类接待14次,兄弟单位以及旅行社老总参观团9次。我不断推陈出新,整理完善游客中心讲解词,以“接的不同人,说不同的话”为标准,渐而讲解得到了领导的悉心指导与高度确定。

三、勇于担责扛担,协作组长工作

8月份,我参与的景区公司组织的竞聘。虽然意料之中的落选,然而领导的确定让我更添足了动力,鼓足了干劲。我协作部门组长工作,尽力分担部门工作。而后,同城网服务台交由我负责,主动联系,主动工作,得到了双方领导的高度好评。今年10月,太湖绿v站在我们游客中心正式运行。作为吴中区团代表,我有幸成为了这里的一名青年志愿者,并负责起上下沟通、内外联络和日常性工作。爱心义卖、旅游询问、景点宣扬,都收到了肯定成效。今年12月,太湖绿v站被团区委授予“优秀志愿者组织”,本人也被授予“吴中区生态环保志愿者之星”称号,还被团区委举荐为“苏州市优秀青年志愿者”荣誉候选人。

四、乐于参与活动,提升综合素养

我乐于参与各类活动和竞赛,我认为这不仅能丰富自己的阅历,也能提高个人的素养。自工作以来,我先后参与了区志愿者培训、集团diy讲师培训以及集团勤廉书画展等活动,开拓了视野,陶冶了情操。同时主动参与公司组织的各类竞赛,如景区公司导游员大赛,景区公司主持人大赛等,均荣获“第一名”的好成果。在刚刚结束的吴中区讲解员大赛上,我一举夺得“金奖”,为公司赢得了荣誉。

五、勤于学习思索,不断夯实基础

我极富求知欲,因为这不仅是个人所求,更是业务须要。不充电的导游绝非好导游,不酷爱学习的导游也无法更优秀。因此,我通过利用业余时间读书解疑,活学活用,并实地考察,虚心学习,以提高自身素养和学问储备量,以此为游客供应文化讲解,做出文化大餐。

当然学是无止境的,服务亦如此。前些日,我与单位正式签订了合同,我特别欣喜,特别感动。但冷静之余,也有种种反思。反思自己在讲解过程中是否因地制宜,因人而异?与优秀导游间的差距在哪里?反思自己在服务中还需完善那些方面?明年是否能做到让全部的客人兴奋、满足?的确,个人有待提高的太多太多,无论学问储备、个人素养还是服务技能。我愿努力奋斗,不懈怠,不动摇,与太旅共同发展,再创佳绩!

导游员个人带团工作总结【三】

时间过的真快,又是岁末了,作为导游员的我好像还没能回味过来这一年的味道,适应这季节的改变,但是,时间不等人,日月老人将要给20xx年画上句号了。我所从事导游工作,又经验了一个年头了,我喜爱这个工作,不论苦辣酸甜,我总是一个“乐”字。现在把这几年工作的乐趣给归拢一下,从中总结阅历,吸取教训以备来年奋马扬鞭,更好的带领我的游客畅游在黄河上下,大江南北。

一、以导游为荣,以工作为乐

依据旅行社的支配,作为导游员的我,带团是我的首要任务。这几年,带过的旅游团队数量已经记不清了,留在我感觉里的是----忙和乐。刚丛云上飞下来,又从水上漂过去;才听罢火车的汽笛声,又闻见了汽车的马达响;才听罢东北的二人转,又尝到了新疆的哈密瓜;才观赏桂林山水的秀美,又看到“大漠孤烟”的壮阔。夏令营孩子们欢快的歌声,夕阳红老人们华蜜的笑脸,盛世北京和谐的音符。还有华西村人美妙的蓝图,南街村人不懈的追求??。这一切常常在我眼前出现,是我深深的感受到了我工作的意义所在,从心里酷爱导游这一工作。

二、学理论、学学问

从业多年来,我始终严格要求自己,作为一个国内专业导游人员,我时刻牢记着酷爱祖国、酷爱人民、酷爱祖国几千年的优秀文化,仔细学习党的各项政治政策、经济政策、学习党在新的历史时期的主要理论,用来武装自己的头脑,在思想上紧跟形势,努力是自己成为具有优秀道德品质,高尚职业情操、遵纪遵守法律,尽职尽责的导游员。主动参与省市旅游局组织的培训班,仔细学习导游学问、导游业务;业余时间细心学习《汉语言文学学问》、历史地理文化学问、《心理学》、《公共关系学》、《政策法规》,仔细阅读相关的经济学问、社会学问、旅游学问,在学习中坚持勤动眼,大量的阅读有关景区、景点的资料和有关风光民情的书籍;勤动手,把读到看到的相关资料、甲篇名作、经典名句都分类整理,以丰富自己的学识,增加自己的见闻。

三、学技能、多实践

验和方法,向同事学习、向民间学习、向旅游着学习,以丰富自己的学识;“勤动腿”,常言说,读万卷书,不如行万里,勤跑、多动增加自己的阅历,在实践中巩固学到的学问;“勤动眼”,大量的阅读有关旅游方面的书籍、查阅有关风光、风情、民俗的资料;“勤动手”,眼过千遍,不如手过一遍,把看到的、听到的、学到的学问和方法,阅历和技巧都动手一一记录下来;“勤动脑”,在动口、动腿、动眼、动手的基础上,擅长动脑,把学到、收集到、看到的名作甲篇、学问阅历都分类整理,结合自身的特点,取精去糟,最终形成自己的风格和作风。也就是说,在工作实践中逐步的总结,不断的提高自己的业务技能和服务水平。

四、几点带团的方法

1、驾驭好巡游的节奏。孙子曰:“水无常形,兵无常式”,这一点运用到带团工作中也是非常的准确。在带团过程中,我们导游员除了丰富的学问,生动形象的语言来为游客作好讲解服务外,更要学会驾驭和限制旅游过程中的节奏问题。因为旅游者的年龄、体质不同,情趣爱好不同,心情不同,一个人一天会有多种心情的改变,做为导游员要随时驾驭游客的这些现象,在实施旅游安排中要作到“有张有弛,劳逸结合”,依据团队的实际状况支配有弹性的'活动日程,努力是旅游过程既丰富多彩,又松紧适宜,让游客在轻松开心的活动中获得最大限度的满足的、美的的享受。“有急有缓,快慢适宜”,在详细的旅游过程中,要视详细状况限制好巡游的时间、速度,依据游客的年龄构成,对老年人要走的慢一些,讲的慢一些,尽量削减猛烈活动的项目,要学会适合老年人的习惯语言,沟通方法;对待年轻人,可以走的快一些,讲的节奏快一些,适当的支配一些年轻人宠爱的活动项目;对待青少年,在巡游的过程中要留意寓教与乐,要更多的把旅游和学学问结合起来,同时适当的支配一些适合青少年的消遣活动。总之,导游员就是旅游活动的“导演”依据不同的团队,从实际状况动身,支配好、组织好旅游活动,是旅游者获得乐趣和享受,这才是一次胜利的导游活动。

2、处理好几个关系。即强弱关系、多数与少数的关系、劳逸关系。在实践中我们都知道,一个旅游团队,它的人员组成是比较困难的,有身体好的,精力充足的,希望速度快一些,活动量大一些,而年老体弱的则希望从容轻松,不情愿太惊慌、太劳累。这时我们就要依据实际状况分别予以对待,根据旅游者的体质、年龄划分成相应的小团体,讲明白巡游的路径、集合的地点、时间,全陪导游和地接导游相互协作,或前后或穿梭在各小团队之间,对年老体弱的要重点照看。这样既敬重了旅游者的愿望,又是他们各得其所,各取所乐。在巡游过程中常常会出现对日程支配看法不一样的现象,这是由于旅游者审美观点、爱好爱好不尽相同所造成的,是一种正常现象。一般状况下本着求同存异的原则,找寻大家都喜爱、乐意的共同点,形成统一的选择,这是最志向的解决方法。假如共同点不简单找到,则要实事求是的给游客说明状况,请团队领队或德高望重的人物进行协调,找寻合理而可能的变通方法,动员看法不同的各方相互作出让步,本着少数协作多数的原则是旅游活动接着顺当的进行。当然在旅游过程中处理好劳逸关系也是非常重要的,疲于奔命,象行军拉练一样的旅游会使游客的产生不开心的心情,必定回影响旅游者的游兴。我们要合理支配日程,兼顾巡游、消遣、购物、休息,力争让游客在各方面都得到满意,从而游客对旅游服务工作的满足度。作为导游员,在带团过程中处理好了这几个关系,就能带出一个和谐快乐的旅游团队,胜利的完成一次旅游活动。

3、多沟通、交挚友。沟通要从了解做起,旅游者的性格大致分为两大类:外向型、内向型。外向型的活泼、爱交际、喜讲话、多点子、热心肠,另一面又急躁、好动、好胜、散漫,这类人好沟通,但不稳定。内向型的稳重、冷静、有主见、心情稳定,另一面少言、孤傲、愁闷,这类人不易沟通,但却很重感情,一但认可你不会轻易变更。作为导游要通过视察、沟通了解游客,正确的区分客人的性格类型,采纳敏捷的方法,因人而异,适时相宜的进行沟通,随时视察游客的心情改变,刚好调整策略方法,始终保持和谐快乐的团队气氛。在旅游活动中,导游和旅游者不仅是服务与被服务的关系,更是合作伙伴,只有游客的通力合作,旅游活动才能顺当进行并达到良好的效果。为此,一个很好的方法就是导游和游客真诚的交挚友。交挚友要从敬重对方做起,把主动服务、真诚服务、热心服务、周到服务贯彻始终,从小事做起,与微小处显真诚。和游客交挚友,要有一颗平常的心态和包涵的心态,和游客建立同等的关系,不能厚此薄彼;导游员和游客相处时不要争强好胜,满意一时的虚荣,作嘴巴上的成功者,要保持融洽的气氛,建立“君子”式的挚友关系。

以上是我从事导游服务工作实践中的一点体会,总结出来,以便在以后的工作中进一步的改进和完善。今后仍要不断的学习旅游学问,努力提高自己的业务技能,提高为游客服务的水平,为旅游业的发展作出自己的贡献。

导游员个人带团工作总结

即将伴随着xx年度年末的到来,三年了今年又快过完了,在这三年里发生了许很多多的事,有兴奋的,有伤感的,虽然没有什么太大的改变,但多多少少也经验了一年的风风雨雨,在这里我对这三年来的工作,生活作一总结。

自从xx到xx年中途也有上升的机会我没有要因为没有打算好其它工作.生活上没有什么太大的改变,我的日常生活也就是奔波在每日生活的三点一线上,上班,下班,睡觉。间或的周末也会出去散散心,陪挚友们吃吃饭,游玩游玩,曾添了挚友间的那些美妙的友情,也使我们的关系始终保持着很近的距离。

在过完年的前一段时间里,由于工厂的效益不怎么好,导致每天下早班,工资收入不是很志向的那种,每月除了正常的开销以外,基本剩下不了什么,有时我也在想是不是该换份工作,我始终在琢磨,后来在内心的挣扎下始终放弃了当时换工作的念想,使自己的工作做到现在这个平常的水准。

在我的印象里广东只有两个季节,冬天跟夏天。进入五六月份以后广东的天气渐渐起先升温,随着夏季的渐渐到来,万物同样起先了接受了夏日最严酷的燥热,对于人们更是在那种气候下烦躁,而又不得不已的为了生活而每天在外奔波的走着,有时候感觉自己还是很庆幸的,至少不用像其他人那样,比起在燥热的太阳下面晒着工作的人相比较,这一点我感觉我呆的岗位还是很满意。这是厂区年后招募处聘请员工的一景观,看似有些浩大哈。虽然对于我们在外拼搏的务工者来讲,深圳这个生活节奏超快的城市,经济发展步伐是日渐膨胀,我们怎么也赶不上他的改变,可我们却始终在努力着,努力的把我们这些成员融入在这个城市里生活人群中的一部分。

再过一两个月就又到了xx年的春节了,春节对于我们这些在外的人员来说有一半是喜悦,另一半却是悲伤,喜悦的是,过年了,又可以回家高兴奋兴的和一家人在一起吃个团聚饭,可悲伤的是不知不觉的一年就这样的过完了自己的年龄又大了一岁,收入却又剩下了几多,房价,物价一每天的上涨,自己的华蜜如今还是一个未知数,看着这些事实,心里不觉有些失落。不过今年也有许很多多快乐的事,比如去了深圳的许多地方去玩,快乐谷,东部华侨城,海边,世界之窗等等一些好玩的地方,还去了自己心里始终割舍不了的地方。看到了那些熟识的人,熟识的脸,熟识的绿军装,一切的一切都是那么的熟识,一点也不生疏的地方而有时刻的怀念着的地方,那里的山,那里的树,那里的一切一切是那么的亲切,间或的有些懊悔当时错误的一确定,成就了现在的自己淡淡生活是如此的简洁。

结尾也不知道该说些什么,对于我们这些个90后的人来讲,什么是我们最终的目标?什么是我们憧憬的方向,这些问题只能在我们心里是一个美妙的?。

主子结尾:不管我们身在何方,别忘了时常一个点电话,一句问候向远在家乡的父母,身边的挚友带去一声轻声的问候。

文档为doc格式。

导游员个人工作总结

导游是个时尚而辛苦的职业,要做好一名优秀的导游,除了基本的语言技能外,还须要自身不断学习提高,更须要自身的责任心和觉悟。以下文章摘自中国旅游报的两个优秀导游员的事迹,望大家学习借鉴。

我喜爱工作,我爱做导游。

――――――记全国模范导游甘玲。

规律有7000多名导游,资深的旅游客车司机大多相识甘玲。他们都记得她年轻时特别美丽,对于她获得全过模范导游员的荣誉都不意外,因为他们知道她工作很卖力,客人也很喜爱她。旅游界以外的许多市民对她也很熟识,因为甘玲此前已于被评为桂林市劳动模范,被评为广西壮族自治区劳动模范,、广西十佳导游员等,,广西还组成劳模和先进工作者先进事迹巡回报告团到全区各市宣讲,更多的广西人因而了解了这位规律旅游行业先进代表的成长历程和心路。

因时尚和自由而做导游。

甘玲“劳模路”的最初几步,其实充溢着志向色调。她学英语,是因为“学英语时尚”;做导游,是因为导游“时尚而且自由”。11015年她如愿地考上广西高校外语系,毕业后也如愿地来到广西旅游发达城市桂林,成为桂林中国国际旅行社一名导游,先后在英语部、散客部任导游翻译。为了更自由,甘玲于离开了国旅,接受桂林市导游公司较为松散的管理,主要为广西中青旅接团。

甘玲走上工作岗位之后,对工作的极端负责和敬业精神渐渐取代了原先的浪漫情怀。她充分领受到了导游这一中国新兴行业的时尚,也深深体会到这一职业的辛苦,同时为此付出了很大的代价。

甘玲认为,一个好导游必需有精湛的技艺,能够为游客供应优质的服务。在刚刚工作的几年,她就取得了中级翻译和中级导游资格。除了炼就了精确、流利的英语,磨练仔细负责、耐性细致等基本功之外,她还大量学习、吸纳各种学问,全方位提高服务水平。她甚至还学习了养分和保健学问,并在美国aia保险公司深圳分公司接受培训并工作半年,获得了全国保险从业人员资格证书。而这些学习,拓展了她的视野,不少学问还运用到接待当中,收到很好的效果。

一次,甘玲接待的团队中有一对年近80的英国夫妇。老夫人在北京游长城时摔了一跤,加之不适应北京气候,在北京和西安巡游的一个多星期始终咳嗽,到桂林时连巡游都感到困难。甘玲见状就支配他们休息,并凭阅历帮她购买能修复喉部和肺部受损组织的药物。经过服药和休息,到客人离开桂林时,已经停止咳嗽。临行前,他们紧握着甘玲的手说:“你是我们这次旅程中最好的导游,你把我们照看得特别好。”

101%的游客评价她“优秀”

在平常的接待工作中,甘玲不仅耐性、细心,不厌其烦地讲解,还为游客供应特性花服务,形成了独特的讲解风格,为不同国家、不同地区、不同职业的游客带来了快乐。

近年来,单身或者离婚的旅游者比较多,他们常一个人来旅游,心情不好,性格孤僻。甘玲在为他们供应服务时,不是光顾自己讲,还留意他们的反应,想方法让他们多说话,让他们能够宣泄自己的郁闷,她的努力收到很好的效果,很多客人感觉在桂林的日子特别开心。

一次甘玲接待了一个以色列旅游团,客人对桂林前面的中国三个城市地陪都不满足,并且发生争吵。到桂林后,甘玲以恳切的看法、热忱的服务、客观的介绍,给客人很好的感受。例如在来回龙脊的路上,客人七八次要求停车照相,甘玲都能做通司机工作,请司机协作停车,在确保平安的状况下满意客人须要。以色列领队和客人都特别满足甘玲的工作,写信到旅行社要求甘玲以后特地接待以色列团,以后很多重要的以色列团也指名要甘玲接待。

从毕业到现在,甘玲已经做了导游,接待过多批海外游客,他们大多来自世界各地的英语国家,甘玲优质的服务深得外宾的宠爱,年年都得到大量的表扬。每次旅游结束评价导游服务,客人在《看法表》上大多数填写的都是“优秀”,优秀率高达101%。

追求永无止境。

――――――记全国模范导游高晓红。

“nicetomeetyou!mynameislindy……”无论你在机场取行李,还是在机场的通道上,西安中国国际旅行社外语导游高晓红肯定会为你送上如此热忱的问候和祝愿。

优质服务赢得八方赞誉。

高晓红7月以优异的成果从西安外国语高校旅游学院毕业后,经过考试来到西安国旅。11月参与“秦始皇陵杯导游大赛”,被授予“英语导游状元”、“陕西省技术能手”称号,4月被评为“陕西省优秀导游员”。20至今,她还始终为全国导游证考试(陕西考区)讲解模拟示范课程并担当考区应用口试科目评委。从20到现在,高晓红每年平均接团200天以上,每次都能圆满完成接待任务,从未出现任何责任投诉,在一些重点团、品牌团的接待工作中表现精彩。

采访中,西安国旅党委副书记雷金柱讲了这样一个故事。206月,高晓红受命负责美国一投资团的接待工作。就在该团离开西安的前一天,家里突然来电话说父亲胰腺癌复发,病情紧急。由于当晚相关政府领导要接见此团,已支配高晓红为双方会谈的翻译,假如次时请假,不仅会给公司工作支配带来很大不便,更可能会影响到整个会谈的顺当进行。考虑一再,高晓红确定先完成该团的接待任务。然而其次天当她把客人送到机场,圆满完成全部工作后,却接到家里的电话说父亲已经过世了。

由于在业务上的突出表现,高晓红已成为西安国旅接待一线的中坚力气,公司常常支配她接待一些重点团队和客户。她曾先后接待过波黑驻合国大使率领的联合国妇女联合会代表团、美国全球最大化学公司来陕投资代表团、美国洛山矶警署代表团等重点团队和美国国家地理杂志等公司重要客户。年,马来西亚航空公司实行吉隆坡―西安首航仪式,她代表主办方参与了全程主持及翻译工作。在每一次工作中,她都饱满的热忱和敬业精神都得到了游客、客户及公司领导和同时的一样确定和好评。在完成联合国妇女联合会代表团接待任务后,波黑大使代表该团全体成员表示:“在她身上我们看到了中国女性的风采,她是我们遇到过的世界上最好的导游!”

工作6年来,高晓红对待每一个团从不挑肥拣瘦,都全力以赴。在平常的接待工作中,高晓红始终遵循“外事无小事”的原则。在重大政治原则性的问题上,她坚持立场绝不动摇,坚决维护国家和民族的尊严,但处理方式敏捷多变,擅长化解冲突,注意实效。

以色列客人升秒年个来挑剔、苛刻、严谨而著称。今年5月,一对在美国居住的以色列夫妇来中国旅游,沿北京―西安―成都―重庆―上海线路一路游玩,客人回国之后,国旅总社街道其对全程导游服务的剧烈投诉,唯独对西安的导游高晓红提出了表扬,赞扬她的服务无可挑剔。国旅总社致电西安国旅,建议支配高晓红与其他导游沟通阅历,共同提高国旅整体接待水平和服务质量。

厚积薄发追求永无止境。

高晓红认为,当一名优秀英语导游,仅具有良好的语言功底是远远不够的。面对来自不同背景的外宾,面对他们提出的各种各样的问题,要做到应对自如,必需要广泛涉猎各学科各领域的学问,做到厚积而薄发,成为一名集百家学识为一身的“杂家”。为此,高晓红利用工作之余有限的闲暇时间,大量阅读中西方历史、宗教、文学、政治、经济等方面的著作,进一步扩展了自己的学问面,提高自身的文学修养和审美实力。通过跟同行请教、向书本学习、在实践中印证,高晓红总结出了“人性化+特性化”的服务模式和“原则性+敏捷性”的带团技巧。她在工作过程中对全部的客人一视同仁同时,能依据客人的不同国籍、年龄、身份、性格、文化背景及受教化程度采纳不同的讲解策略,从而顺当开展工作。

面对诸多荣誉,高晓红始终强调,自己只做了本职工作,为此在生活中他始终怀着一颗感恩的心。尽管工作繁忙,他始终关切国家大事,主动关注企业发展,结合从工作实践中获得的阅历和发觉的问题主动为企业的发展献计献策,在企业和社会组织的各项捐献活动中总是主动响应,带头捐钱捐物。她说她现在最大的愿望就是和有爱心的有识之士一起设立一个基金,帮助那些上不起高校的人。这件事目前正在主动筹备当中。

舍身忘己。

心系游客安危。

――记广西北海导游吴美钦。

吴美钦,广西壮族自治区北海市导游管理服务中心导游员。

206月27日,吴美钦受北海市导游管理中心委派,负责带领北海环球旅行社bhhq―0624香港团21名游客到广西大新县德天旅游。下午15时许,在阴雨的天气中,大巴行至大新县城德天大道一处交叉路口,一辆迎面驶来带挂车的大货车突然刹车,挂车猛然朝旅游车横扫过来。此时吴美钦在车前部导游位置正起身背对着车窗给客人讲解,一下子被撞飞出车外,直到撞到大货车后面的挂车,再抛摔到地面,失去了知觉。

先救游客。

他醒来后看到旅游车已面目全非,一辆拖车撞在旅游车的车前,车头副驾驶位置已被撞踏了半边。

导游的职业感让他顾不上伤痛,立即拿出手机在短短几分钟内连续拨打了3次120电话和3次公司经理电话。虽然自己感觉到神志恍惚,站起来时摇摇摆晃,但他还是强忍着伤痛站了起来,拿出手机边打电话边往车前走去。他发觉一位坐在前排靠车门的老伯的头正在流着血,向车外垂下来,他用手轻轻地拖着他的头,按住流血的地方,同时询问车内其他人员受伤的'状况。为了稳定大家的惊惶心情,他大声喊道:“我还在,救援车立刻到!”当他看到领队伤势不是很重,就请他支配客人原位坐好,并不断安抚、稳定游客心情。

10分钟后,120救援车和交警都到达现场,他强忍剧痛帮着把车上21名乘客疏散好,把16名不同程度受伤的客人送上救援车。最终他被两位伤势不重的游客送上了救援车。

一位香港游客黄女士描述说:“只听`嘭`的一声巨响,我的双腿猛地撞到前面的座位上。等醒悟过来后,发觉车头副驾驶位置已经被撞塌了半边,坐在窗口边的彭老头被夹在窗外边,动弹不得。这时,一名浑身是血的男子突然出现在车外,他当心翼翼地将彭先生的头扶起,大声喊道:`我还在,救援车立刻就到!`定眼一看,这男子正是导游小吴,当时他身上多处受伤,头部流血,背部还插着很多玻璃碎片……”

伤员全部送到了大新县人民医院。由于伤者较多,吴美钦伤势虽重,但为了争取时间,照看好香港游客,他要求帮他作止血处理的医生先去处理其他游客的伤势。同时他马上去核实游客受伤状况,了解有多少人需留院视察,并将状况刚好报告公司领导。直到晚上7点多种,他才发觉,他的头部、手臂、背部全是大大小小的玻璃碎块,就连内裤里面都是银光闪闪的玻璃碎片,此时他才真正感受到难受。

过后,当有人问起他为什么不让医生刚好处理伤口时,他回答:“我作为导游,当时应当做的事情就是稳定全团游客的心情,并让全部受伤的游客先得到妥当处理,而不是我自己。”

医院在帮他处理伤口时说:“你真幸运!整个人从车里面撞开挡风玻璃弹射出来,再抛到地上,尽然没有大骨折和大内伤!”而他却说:“我是庆幸(原来他被弹射出来后,原来的座位被两根铁条贯穿)捡回来一条命。但是,假如所以游客都没有生命危急,那才是我作为导游真正的万幸!”

当有人问到他在身受重创时为什么仍能坚持抢救客人时,他说:“假如真的要说为什么在满身是血,浑身剧痛,短暂昏迷后还能坚持几小时协作抢救游客男那有是几年的导游生涯所积累下来的导游工作基本信念、导游职责和一名导游的职业道德意识的自然反应。作为导游,要把职业生命做得许久,就得不断严格要求自己,更要从品质上提升自己。一个人是渺小的,但我的所作所为能体现一名导游员的基本品质和职业要求,我就知足了!”

广受赞扬。

吴美钦的舍己为人的行为得到了香港游客的一样赞扬,到医院探望他的邓女士赞美:“假如不是小吴当时刚好自告奋勇,或许后果还会更加严峻,北海导游真是好样的!”《北海日报》、《南国早报》、北海365网、新华网等媒体也做了相关报道,在社会上引起很大的反响,得到了各界的赞誉。香港立法局议员黄容根还代表香港游客个一广西来函,对吴美钦英勇忘私、舍己为人的精神以及高尚的专业操守表示赞扬,对他刚好的救助表示忠心的感谢!

吴美钦说,自己作为一个导游,要向全过模范导游文花枝学习,把“我是导游,先救游客,把生的希望留给游客,把死亡的威逼留给自己”当作自己的座右铭。面对各方面的赞誉,他告戒自己要接着在平凡的岗位上,戒骄戒躁,为维护好、塑造好北海、广西乃至中国的旅游形象贡献自己的力气。

导游员个人工作总结

大家好,我是***,所学的是旅游服务与导游专业,四年校内生活教会我懂得怎样去体谅别人和关切别人,也使我变得更加坚毅和独立.塑造了一个健康,充溢自信的我。

在校期间,经过自己的努力,取得了一般话二级乙,初级计算机.餐厅等证书.在假期日,为提高自身的工作实力,曾到绍兴各个景点做讲解员.期间不仅熬炼了自己的口才,工作实力,更是增加了我的社会经验。

实习期间至今在担当务讲解员一职,工作期间负责馆内海狮表演、人鱼表演以及海洋生物的讲解,讲解中能做到口齿清晰,一般话标准,思路清楚.在这期间养成了良好的职业素养与素养,处事有责任心,有耐性.具有较强的沟通实力、客户服务实力。四年学校的学习生活和社会经验,养成我自信的性格和踏实严谨的工作作风.然而,所学学问是有限的,因此,我将在今后工作中虚心学习,不断钻研,积累工作阅历,提高工作实力。

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带团导游员工作总结

导游,是一门终身的学,它须要不断的学习、积累和创新。虽然我的导游工作得到了游客、旅行社和导服中心的认可,但我不会满意,不会停滞不前,我会更加努力,为旅游事业贡献自己的力气。以下是我为您整理的“带团导游员工作总结”,供您参考,更多具体内容请点击查看。

带团导游员工作总结【一】

我不想感叹时间的匆忙,可是他的消逝就像针尖上的一滴水滴在大海里,我的日子滴在时间的流里,没有声音,也没有影子。蓦然回首,竟然觉得两手空空。xx年已然逝去,我的xx也注定了是失去远远超过收获的一年。假如有可能我情愿将这一年我从的人生中砍去,但是来的依旧来着,去的依旧去着。我们终究还是要面对我们自己的生活,就像有许多事情不是我们不情愿信任但是他依旧存在一样。或许这也是我的工作总结迟迟不愿落笔的缘由吧。

不得不承认xx年因为我个人家庭的缘由给工作带来了很大的影响,无论是工作时间还是工作状态都深受其害。去年过完春节才回到单位工作已经是二月份了,五月份又回家,七月底才来,断断续续的工作状态也跟着时间变得七零八落。

真的不知道这一年有什么成果可言,假如非要说的话我觉得应当是心态的成熟心智的成长吧。岁月只能让我们变老唯有经验了才能让我们更成熟。从参与工作到现在始终是以带团为主,带了那么多团,去了那么多地,见了那么多人,俨然已经不是刚刚走出校门的那个高校生了,我觉得我最大的收获就是成熟。我觉得我以前给客人的感觉应当是青涩,醇厚;我想我以后给客人的感觉应当是稳重,老练吧。但是我觉得吾生也有涯,而知也无涯,不管到什么时候我们都应当保持一颗赤子之心。

在我的认知中从事旅游行业都是这样一个成长模式:首先都是要先从导游起先,在带团的过程中摔打磨练。时间长了渐渐的了解了旅游团,才起先做前台接待,销售旅游产品。渐渐的时间更长了就可以做计调,自己制定旅游产品。以前在单位带团的主力是我和小于,几乎全部的团都是我和小于来带,我没有时间就排小于,小于有团就排我。小于是科班出身,虽然比我进单位晚,但是一来就是成手,所以在工作的过程中我总是情愿和小于比着来做,看看谁带的团,谁带的团更好。虽然从来没有人说我和小于谁带团带的更好,但是我自己心里知道,我和小于还是有肯定的差距,或许是女生本身在工作中就比较讨巧占便宜,或许是小于的特性更简单得到客人的认可。但是我始终在静默努力希望能够另辟蹊径可以在文化学问上更胜一筹,所以每次带团我都会仔细打算。去网上查找各种资料,尽可能多的打算和旅游目的地相关的种种。还记得以前和陈茂霞在一起的时候她说过的话,全部的导游都是一起先带团每次都仔细打算,渐渐的时间长了就得过且过了,不知道你会坚持多久。虽然她现在已经不在单位了,但是我想告知她,我不知道我还能坚持多久,但是我还在坚持。我觉得只有这样才能不让自己和小于差的。

渐渐的小于已经从导游的主力军中渐隐渐退成为了前台接待中的中流砥柱。后来来的小敏渐渐顶替了小于的位置,再看看自己仍旧混迹于导游的队伍当中。不知道导游是不是必需要转变成前台接待,说句心里话做导游早出晚归,风餐露宿的确辛苦,但是与做前台接待相比较做导游真的更接近于自己喜爱的那种工作的感觉。我觉得每一次带团都像是一次战斗,我们在动身之前恒久也不知道这个团一路走下来会发生什么,有可能是突发的状况,有可能是难忘的瞬间;每一次带团又像是去完成一件艺术品,看似一程不变但是只有自己知道自己为尝试着变更而做出的努力。我喜爱带团做导游,趁着年轻的时候多跑一跑转一转没有

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