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文档简介

绿城集团

工程精细化治理指弓I

(试行)

绿城房地产集团行限公司

二。一一年五月

目录

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IL出治理部组织架构及忖位职由

2_L丹沦抨那团队建以治理坨引

编二部分过程治理

工杵咒备阶收治理指引

工程招投标的段治理指引-78

林基、基础T"健工阶收治河指590

61,体工柝施工阶段治理擀引••••••••••••••••••••••••<•••••••••••••••••(••••••••••••♦・•・•・・・・••・・•・・・♦♦♦・•••••••••(■・・・・・••«・・101

?裳怖工槛施工阶段泊理抬视120

K安装L再施I.除段治理指引

1

10Lfi舱收及交仃阶戌治丹ftHI11•••«•••at••attM••«•(«(•■•••a«!••••••«•«••at•••••••iiMiiaai!••«•(■•••••..179

,部分嘤次治理______

L羿殳底。技术评审治弁I:作指甲

1214才i34)’PIfI.指,JI・・一・・・♦・・••・・・•・・・••・・•・•・•・・・・・・・・♦・••••・♦••・・》•♦•・・•・・•••・一・・・・•・••••・・•・・・•《・・・♦・・••・・2^5

成品保护油现I作果礼•••««»»«••»•249

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暮乂碑黑।

的下晚期

3指引第构说明

本出引共分为工IV-加织治理、过作治刑'整卷治理”:个部分对I:用治理汹及的文和

进厅了汇编和的理,

在工柝过和治用福分针对同体的业芬运件匿求细分为六个新分内容,H中-I、治用制

发”规定文件的施。口的及适用数岫、雄木的治理以则、各层微破权为票等।“2、江作枢和

图-用图示化的形式说明业务活动开般的程子及力法।~3.流程说明.对运价流机的林力步

舞滦作要点道打文字说明:-4.控制亶点及林淮”反映1程盛体时学.如同沿理的大出控制措

触及1件标准,井怩供烧侏作力法:黑龙格M板-是M治外方也及险收标滞任求格式化.

实现纳果证据化:-6.卅大文件“指在公司现〃相为1:科洽用及也未视界另文件中对太后

叫中此类弓顶已讲明确螳定的,本指山直接W用其烦定而不再收复地打说做

4指川使用注怠M项

本指引经过公司妣准用,”版布.并士依执行.公ES[有工促治理文科耳本指引有神央

的,以本非中为准.

本指引所涉及设计〃衣本/招策部分内方.I钗反映从TK泊现的限的操作哽求,4小代

苫8•业务主导部门现执行的文件I如学其现厅文件内刊不0t•曲/业务主导部门另行坦飘

修订现行文件.

本用引工要发峡以+建女代为!H的I•侔林细化泊琲醛米.关于精密修、景戏曰林加分

rw精细化治得要求.还需口和兼伊业主导部门另行山竹文件进疗巧他.

由于涉及公司的业务必作秘密和如识产权的保护,未住公司批准,任何人小同支制、外

花木指引所包含的治理文件,衣松及松板.小后曲视情节鞋城给F处理.

5折引说明。修“

本旧”的说明假订权膈FM敢领⑷总I:汴帅办公.彳一般榭发展战■»和环境殳化的亚求.

傩年由拿团曲川*发起对本指小的适用性、仃效性做出评判,并般帼烯打评仙生论ill时盘出

调整修if/,室.

与绿城提廿I战略.总部•城市公阳管控模式.攻门开发模式、工程相与加0职潴设置、权

而设计或业务沆也发生较大变化时.应及时修订本指引.

4

第一部分组织治理

1工程治理部组织架构及岗位职有

i.i工程治理部组织架构

1.1.1删门绢织架构

「।':书机归-小通电)

刚门网

w工

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副用仰cM.ttfi:WM>

项n公e可锹据顼II建筑类开发模式及H体倩影.母豚

I.述纨以笑构图旧北适伞的1右泊我那一

1.1.2工程治理部人G配首标准

成H公司应负樨阐H类别捺F表配巴I.程治谆那人员一

(1>工,治现邮人员配取我I

JO1ftBANRIIX(Mlf>

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I:科治理部人员花名册表

以11名狗:«nU

序号姓N性别向位4K工一」近条在

1.2部门职贡及岗位描述

1.2.1部门职责

(I)按照公司统•部岩,全面黄货项U工程的具体文域.

(2)按照公司要求.做好团队建&工作.

(3)供员康力工程开工蚪的备项凝着I二作.

<4)货而对勘察、罐工、爵理等的招栋和年度专丁匚作.骞与设计、材料世备等的招标

工作.

(5)黄揖工程临工过程中所献、进度,成本、安全文明的拄制治理,

<6)贝由工代文件、烧*九档案的治理.

⑺Jftffi-祢备次龄收治月I:作.

<S)伪由与公司内外各联位、部门的沟通,取案'和清工他.

«9)IE介公网前期、娓划、危II定位、背招房到.成本测超等冷押.1:件.

(IO)IE合项目工界上仲及交代后健保治网工作.

<11»配合项目工W齐户区务、及电督%IMMIH务体系越址帘&评工限

1.2.2岗位描述

<1)工程部经理岗位说明竹

Mft.占大七型公收,瞥做定畿flMltl含©及、

II

奥登以妃案徵公制

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H财郁n办公环泉.

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(2)工H部副经检惋位说明格

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13完lawteitinK他ift.

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2参加湿用的监算例仑.

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拓七在;少・,次.发蓟。做决“用.对何收结量

1MRLMJW1JttWttftkLA.H”11

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⑶专业工程帏/专业沿理6岗位说明的

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工程滋理加曲2k切

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9/1QM;4HTl.出夜11%收:1件91tt前.暂曾电1:❷[〃04单付及力耀2Mt

「城”・井黄外道行检住.我优不抬化要求的于12义1*艮家禁武完成牛

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