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文档简介

开发顾问岗位职责1.岗位背景为了更好地提升公司技术开发本领和客户满意度，特设立开发顾问岗位，以负责技术开发团队的协调、引导和管理工作。开发顾问作为技术咨询专家，扮演着关键的角色，他们需要在项目开发过程中供应专业知识和经验支持，营造良好的合作氛围，确保项目顺利交付。2.岗位职责2.1协调工作负责与业务部门和项目管理团队沟通，了解项目需求和目标，并与开发团队协调，确保开发方向与客户需求全都。协调团队成员之间的工作调配和合作，确保项目进展顺利。帮助项目经理管理项目的开发进度、质量和本钱，及时报告项目进展情况。2.2技术引导在项目的技术选型和设计阶段供应专业建议和看法，确保项目可行性和可连续性。为开发团队供应技术咨询和引导，解答开发过程中的技术难题。定期组织技术共享会议，共享最新的技术趋势和知识，提高团队的技术水平。2.3质量掌控确保项目的代码质量和开发标准符合公司订立的规范和要求。对开发过程中的关键功能进行测试，发现并解决潜在的问题和风险。审查项目需求文档和设计文档，确保其准确和完整，避开项目实施过程中的更改和返工。2.4团队管理建立和维护高效的开发团队，激励团队成员实现个人和团队目标。订立团队培训计划，提升团队成员的技能和知识储备。定期组织团队会议，了解团队成员的工作情况和需求，并解决团队内部的问题和矛盾。2.5客户沟通参加项目的前期需求调研和方案讨论，乐观与客户沟通，理解客户需求和期望。及时处理客户的问题和反馈，确保客户满意度。帮助销售团队进行技术方案的撰写和演示，推动项目的顺利签约和落地。3.绩效考核3.1项目交付质量：评估所负责项目的交付质量，包含代码质量、项目进度和客户满意度。3.2团队成员协作：评估团队成员之间的协作和合作情况，包含沟通本领、团队凝集力等。3.3技术本领提升：评估个人的技术本领提升情况，包含参加培训、获得认证等。3.4客户关系维护：评估个人与客户的关系维护情况，包含客户满意度、客户反馈等。4.岗位要求4.1教育背景：本科及以上学历，计算机相关专业优先。4.2工作经验：具备3年以上软件开发经验，1年以上项目管理或团队管理经验。4.3技术本领：熟识常见的软件开发语言和框架，具备良好的编码和调试本领。4.4沟通本领：优秀的沟通和协调本领，能够与客户和团队成员有效地进行沟通。4.5领导本领：有团队管理经验，具备良好的领导力和组织本领。4.6学习本领：对新技术有敏锐的洞察力，具备不绝学习和提升自我的意识。5.其他本制度自颁布之日起生效，并适用

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