家政保姆雇佣协议书范文

第页共页家政保姆雇佣协议书范文家政服务合同本合同由双方当事人自愿订立，遵循平等互利的原则，旨在规范家政服务行为，保障家政保姆的权益，维护雇主的合法权益。第一条定义1.雇主：指享受家政服务的一方，即委托方。2.家政保姆：指提供家政服务的一方，即受托方。第二条服务内容家政保姆应按照雇主的要求，提供以下家政服务：1.清洁和维护住宅环境，包括清扫、拖地、擦窗等；2.管理家庭日常杂务，如购买日常用品、煮饭等；3.照顾儿童、老人和病人，提供日常生活照料；4.衣物洗涤、熨烫及整理；5.其他家政服务。第三条工作时间和地点1.工作时间为每周五天，每天8个小时，具体工作时间由雇主和家政保姆商定；2.工作地点为雇主的居所，若需要外出工作，家政保姆应事先知会雇主。第四条报酬和付款方式1.家政保姆的工资为每月人民币（简写：￥）XXX元；2.雇主于每月月初将工资支付至家政保姆指定的银行账户或现金支付。3.工资支付方式由双方商定。第五条保险和福利1.雇主应为家政保姆购买相关的社会保险；2.若家政保姆因工作受伤需要医疗或休养，雇主应全额负责医疗和护理费用；3.如因不可抗力因素雇主无法提供工作，应支付家政保姆全额工资。第六条保密条款1.家政保姆应严守雇主家庭的保密事项，不得泄露雇主的个人信息或家庭内部事务；2.在离开雇主家庭后，家政保姆应归还雇主所提供的一切资料和钥匙。第七条合同解除1.合同有效期为一年，自签订之日起；2.若双方达成一致，可提前终止合同，终止后家政保姆应立即离开雇主的居所；3.若一方违反合同约定，另一方有权解除合同，并要求违约方承担违约责任。第八条争议解决1.在履行合同过程中，如发生争议，双方应友好协商解决；2.若协商无果，可向有关部门申请调解或提起诉讼解决争议。第九条其他约定1.本合同的补充、修改和解释，应经双方书面协议；2.本合同一式两份，雇主和家政保姆各执一份，具有同等法律效力。第十条合同生效本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期至合同期满或双方协商解除为止。雇主（签字）：__________________日期：__________________家政保姆（签字）：__________________日期：__________________家政保姆雇佣协议书范文（二）甲方（雇主）：（姓名/单位名称）地址：（详细地址）电话：（联系电话）乙方（家政保姆）：（姓名）身份证号码：（身份证号码）住址：（详细地址）联系电话：（联系电话）鉴于甲方需要雇佣乙方作为家政保姆，双方经友好协商，达成以下协议：第一条服务内容乙方将为甲方提供家政保姆服务，包括但不限于：1.照顾甲方家庭成员的日常起居，包括饮食、卫生等；2.给予特殊需要家庭成员的照料和特殊服务；3.完成甲方交代的其他家政事务。第二条工作时间乙方工作时间为每周（__）天，每天工作时间为（__）小时，具体工作时间双方协商确定。第三条服务报酬1.乙方的工资标准为每月人民币（__）元。甲方将按月支付乙方工资，支付日期为每月（__）日。2.乙方的工资将由甲方以现金/银行转账等方式支付给乙方，乙方应当提供正确的账户信息。3.甲方享有每月（__）天的正常休假，乙方不得要求提前工资。4.若甲方要求乙方加班，则甲方需另行支付加班工资，具体加班工资标准为每小时人民币（__）元。第四条劳动保险甲方将依法为乙方办理相应的劳动保险，保障乙方合法权益。乙方应按规定如实提供相关信息。第五条保密条款乙方在服务过程中可能了解到甲方的家庭隐私和商业秘密等信息，乙方应当严格保密，不得泄露给他人或利用于其他用途。第六条违约责任1.若一方出现以下情况，视为违约，违约方需要向对方支付违约金：a.甲方违约情况：甲方未按约定时间和方式支付工资，违约方应向乙方支付相当于应支付工资总额5%的违约金。b.乙方违约情况：乙方擅自离职或未经甲方同意擅自提前结束合同，乙方应向甲方支付相当于一个月工资的违约金。2.若一方出现严重违约情况，给对方造成严重损失的，违约方需承担相应的赔偿责任。第七条合同解除1.双方协商一致解除合同的，应提前（__）天书面通知对方，并履行相应解除手续。2.若一方解除合同的，需支付（__）个月工资作为解除合同的赔偿金。第八条其他约定事项1.乙方需签订家政保险，保障乙方在工作过程中的人身安全。2.乙方需办理劳动合同，甲方会提供相应劳动合同的签订和履行辅助。第九条争议解决本协议履行过程中如发生任何争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十条附则1.本协议自双方签字盖章之日起生效，至服务期满解除。2.本协议一式两份，双方各持一份。本协议的任何修改、补充均须以书面形式达成并由双方签字确认。甲方（雇主）：乙方（家政保姆）：签字：签字：日期：日期：家政保姆雇佣协议书范文（三）家政保姆雇佣协议协议编号：[编号]甲方（雇主）：[甲方姓名]住址：[住址]联系电话：[联系电话]乙方（保姆）：[乙方姓名]住址：[住址]联系电话：[联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平的原则下，达成以下家政保姆雇佣协议：第一条协议目的及服务内容1、甲方通过本协议雇佣乙方提供家务和照顾其它家庭成员的服务，同时乙方同意接受甲方的安排和指导。2、乙方的具体服务内容包括但不限于以下方面：（1）打扫卫生，清洁家庭环境；（2）洗涤衣物，熨烫衣物；（3）采购家庭所需物品；（4）照顾老人、儿童等家庭成员的饮食、起居；（5）协助进行简单的烹饪工作，保持安全卫生；（6）完成甲方交办的其它合理工作任务。第二条保险及福利待遇1、甲方承担乙方的人身意外伤害保险和医疗保险，保险费由甲方负担。乙方需遵守劳动纪律，不参加不良嗜好和危险活动，保证健康安全。2、乙方享有国家规定的最低工资标准，缴纳社会保险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险）。3、乙方每天有8小时工作时间，每周工作6天，每月休息4天（与甲方协商确定具体休息日）。4、乙方在工作期间享有合理的休息和用餐时间，甲方提供适当的工作场所和必需的工作设备、用具。第三条工资及支付方式1、甲方同意按照每月[工资数额]（大写：[工资大写]）支付乙方的工资。2、乙方的工资将于每月[发放日期]支付，甲方直接支付到乙方指定的银行账户。3、甲乙双方需要签订劳动合同和缴纳社会保险，工资支付应在扣除个人所得税、社会保险等合法扣款后进行。第四条保密条款1、乙方在工作期间接触到的甲方私人信息，包括但不限于家庭成员信息、财务信息等，应予以保密，并不得泄露给其他任何第三方。2、乙方在离职后仍需将甲方私人信息保密，不得用于其他非工作目的。第五条甲方权利与义务1、甲方有权要求乙方按照约定提供服务，并对乙方的工作进行监督和检查。2、甲方应按时支付乙方工资及相关福利待遇，提供必要的工作条件和环境。3、甲方要求乙方参加劳动保护和安全教育培训，提供必要的劳动保护用品。4、甲方应按照国家法律法规关于劳动合同签订、工资支付、社会保险缴纳等方面的要求履行相关义务。第六条乙方权利与义务1、乙方有权按约定获得工资、福利待遇和享受合法权益。2、乙方应按时履行工作职责，保持良好工作状态，勤奋做好工作，提高服务质量。3、乙方要保持忠诚、守信，对甲方提供真实个人信息，并按时参加劳动保护和安全教育培训，正确使用劳动保护用品。4、乙方有权依法要求甲方支付工资、提供相关福利待遇，要求签订劳动合同和缴纳社会保险。第七条违约责任1、若乙方不履行本协议约定义务，甲方有权解除劳动合同，并给予通知期限履行的机会。2、若乙方在服务过程中造成甲方财物损失或其他损失，乙方应承担相应赔偿责任。3、甲乙双方违反协议约定，给对方造成损失的，应承担相应的法律责任。第八条协议变更和解除1、本协议的变更和解除必须经甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。2、本协议解除时，乙方应提前[解除时间]书面通知甲方，双方完成结算工作后正式解除。第九条争议解决1、本协议的解释与履行，适用中华人民共和国法律。2、本协议履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权