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文档简介

第页共页劳务合同样本简单版劳务合同甲方：（雇主信息）乙方：（劳务人员信息）为明确双方权益，依法保护劳务人员的合法权益，经双方协商一致，达成以下劳务合同：第一条合同目的和内容1.甲方和乙方本着互利互惠的原则，签订本劳务合同，为乙方提供劳务服务，具体内容为（详细描述提供的劳务服务）。第二条工作地点和工作时间1.工作地点为（具体工作地点），乙方须按照甲方的安排和要求在工作地点履行职责。2.工作时间为每周（具体工作天数）工作时间，具体工作时间由甲方与乙方协商确定，并在合同签订后书面确认。第三条合同期限1.本合同自（具体起始日期）起生效，至（具体终止日期）止。2.如有必要，双方可根据工作需要协商延长合同期限，须书面确认并在合同期满前15天提出。第四条薪酬及支付方式1.甲方将根据乙方提供的劳务服务支付薪酬，具体薪酬标准为（详细描述薪酬构成）。2.薪酬将于每月（具体发放日期）发放，以（具体支付方式）方式支付给乙方。第五条劳务人员权益保障1.甲方应依法为乙方购买劳动保险，确保其在工作过程中的安全和健康。2.甲方应按照国家相关劳动法规提供乙方合理的工作环境和工作条件，确保乙方的劳动权益。3.乙方享有带薪休假权利，具体休假时间由甲方与乙方协商决定。第六条保密责任1.乙方在服务期间可能接触到甲方的商业秘密和机密信息，乙方应对这些信息负有保密责任，并在解除合同后仍须继续保密。2.乙方不得将甲方的商业秘密和机密信息泄露给任何第三方，一经发现，甲方有权采取法律措施追究乙方的法律责任。第七条违约责任1.甲方或乙方如违反本合同的约定，应承担相应的违约责任。2.如乙方连续3个月违约，甲方有权解除合同并终止劳务关系。第八条合同解除和终止1.当合同期限届满，或双方协商一致解除合同，或依法解除合同，本合同终止。2.乙方如有下列情形之一，甲方有权解除合同并终止劳务关系：a.严重违反劳动纪律和职业道德；b.擅自离岗或连续旷工3天以上；c.申请离职或自行辞职。第九条争议解决1.本合同履行过程中发生的争议应由双方友好协商解决，如协商不成，可向有关劳动行政部门投诉或依法解决。第十条其他约定1.本合同未尽事宜由双方协商解决。2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（盖章）：

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