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PAGEPAGE1建筑工地英语教师劳动合同甲方(雇主):________建筑公司乙方(雇员):________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,就乙方在甲方建筑工地担任英语教师的事宜,达成如下协议:第一条工作内容乙方同意在甲方建筑工地担任英语教师,负责教授建筑工地的工人英语知识,提高其英语水平。第二条工作地点乙方的工作地点为甲方建筑工地,具体地址为:________。第三条工作时间1.乙方的工作时间为每周______天,每天______小时。2.甲方有权根据工作需要调整乙方的工作时间,但需提前通知乙方。第四条工资待遇1.乙方的月工资为人民币______元(大写:______元整)。2.甲方按月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。3.甲方根据乙方的表现和工地的实际情况,有权给予乙方奖金或津贴。第五条社会保险1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方应按照国家规定缴纳个人应承担的社会保险费用。第六条保密义务1.乙方在合同期间及合同终止后,应对其在甲方建筑工地任教期间所知晓的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以严格保密,不得泄露给任何第三方。2.乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。第七条合同期限1.本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日至______年______月______日。2.合同期满后,如双方同意续签,应提前一个月办理续签手续。第八条合同解除1.甲乙双方均有权提前解除本合同,但需提前一个月通知对方。2.乙方在合同期内如严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。第九条违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同的各项条款,如一方违约,应承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内如违反国家法律法规,甲方有权立即解除本合同,并追究乙方的法律责任。第十条争议解决本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。第十一条其他约定1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):________建筑公司乙方(签字):________签订日期:______年______月______日2024带目录带附件详细版-建筑工地英语教师劳动合同目录一、合同双方基本信息二、合同期限三、工作内容与职责四、工作时间与地点五、工资与福利待遇六、社会保险与公积金七、保密条款八、合同解除与终止九、违约责任十、争议解决十一、其他条款十二、附件正文一、合同双方基本信息甲方(雇主):[建筑公司名称]乙方(雇员):[英语教师姓名]二、合同期限本合同自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为______年,自______年______月______日至______年______月______日。三、工作内容与职责乙方同意在甲方建筑工地担任英语教师,负责教授建筑工地的工人英语知识,提高其英语水平。具体职责如下:1.设计和制定英语教学计划2.开展英语课堂教学3.对学生进行评估和考核4.参加教师会议和培训活动四、工作时间与地点1.乙方的工作时间为每周______天,每天______小时。2.乙方的工作地点为甲方建筑工地,具体地址为:[工地地址]。五、工资与福利待遇1.乙方的月工资为人民币______元(大写:______元整)。2.甲方按月支付乙方工资,支付日期为每月的______日。3.甲方根据乙方的表现和工地的实际情况,有权给予乙方奖金或津贴。六、社会保险与公积金1.甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.甲方为乙方缴纳公积金。七、保密条款1.乙方在合同期间及合同终止后,应对其在甲方建筑工地任教期间所知晓的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以严格保密,不得泄露给任何第三方。2.乙方违反保密义务的,应承担相应的法律责任。八、合同解除与终止1.甲乙双方均有权提前解除本合同,但需提前一个月通知对方。2.乙方在合同期内如严重违反甲方规章制度,甲方有权立即解除本合同。九、违约责任1.甲乙双方应严格履行本合同的各项条款,如一方违约,应承担相应的违约责任。2.乙方在合同期内如违反国家法律法规,甲方有权立即解除本合同,并追究乙方的法律责任。十、争议解决本合同履行过程中如发生争议,双方应友好协商解决;协商不成的,可向甲方所在地人民法院提起诉讼。十一、其他条款1.本合同未尽事宜,可由甲乙双方另行协商补充。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。十二、附件附件一:英语教学计划附件二:学生评估与考核标准甲方(盖章):[建筑公司名称]乙方(签字):[英语教师姓名]签订日期:______年______月______日附件列表:1.附件一:英语教学计划2.附件二:学生评估与考核标准违约行为罗列及违约行为的认定:1.乙方泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息给任何第三方。2.乙方在合同期内严重违反甲方规章制度。3.乙方违反国家法律法规。4.甲乙双方未按照合同规定履行各自的权利和义务。法律名词及解释:1.劳动合同:指劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。2.社会保险:指国家为保障职工基本生活,提高其生活质量,通过立法强制实施的,由用人单位和职工共同参加的一种社会保障制度。3.保密义务:指合同双方在合同期间及合同终止后,对对方的商业秘密、技术秘密等保密信息予以严格保密的义务。4.违约责任:指合同当事人违反合同义务,应当承担的法律责任。实际执行过程中可能遇到的相关问题及注意事项:1.工作时间与地点的变更:甲方应提前通知乙方,并与乙方协商一致。2.工资支付延迟:甲方应确保按时支付乙方工资,如有延迟,需向乙方说明原因,并尽快支付。3.学生评估与考核标准的不明确:甲乙双方应共同制定明确的学生评估与考核标准,以确保教学质量和效果。4.保密信息的泄露:乙方应严格遵守保密义务,防止泄露甲方商业秘密、技术秘密等保密信息。解决方法:1.对于工作时间和地点的变更,甲乙双方应提前沟通,并签订补充协议明确变更后的工作时间和地点。2.对于工资支付延迟,甲方应积极解决问题,并与乙方进行沟通,确保尽快支付工资。3.对于学生评估与考核标准的不明确,甲乙双方应共同商讨并制定明确的标准,并签订补充协议明确评估与考核标准。4.对
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