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文档简介
本文格式为Word版下载后可任意编辑和复制第第页高级文秘的岗位职责高级文秘的岗位职责1担当全处日常行政事务、综合协调职能,其主要职责为:
1、调查讨论,参加提出处工作方案与总结。
2、仔细组织落实处办公会议形成的打算、决议;组织协调综合性工作和各科工作关系;帮助处领导做好日常行政工作;
3、参加制定后勤管理各项规章制度,并督促检查各项规章制度的执行状况;
4、担当本处的文秘、档案工作及印章的使用、保管。
5、负责文件、资料的保管与流传,处日常工作的检查与督促办理。
6、负责做好宣扬工作,准时反映处工作动态;
7、做好全处职工年终考评、各种评优评奖、职称申报审核等工作。
8、协调内外关系,把握各科室的工作信息,准时协调解决有关问题。
9、负责对处退休、调离等人员办理离职交接手续的监督工作。
10、完成处领导交办的其它工作。
高级文秘的岗位职责2一、教学秘书工作职责:
1、帮助院领导抓好教学常规工作的支配,检查与总结工作。
2、准时向院领导传达上级部门支配的各项任务及上报院的有关状况。
3、帮助院领导处理好日常的教学事务工作,并准时进行请示与汇报。
4、负责收集撰写整理,管理各种教学信息和教学文件。
5、负责教学档案的建立与管理工作,作到分门别类,有条理。
6、作好各种文件的收发,登记与管理工作。
二、生活秘书工作职责
1、帮助院领导抓好教学办公用品的供应与发放工作,监督办公费用的使用状况。
2、帮助院领导、班主任抓好劳动卫生工作。
3、负责院办公室必需设施如教室、办公室门窗、桌、椅、照明设施、黑板等的修理和电话管理工作。为保证正常的教学秩序作好物质保证。
4、负责全院教职工的考勤与同学考勤的汇总工作。
5、帮助院工会作好全院教职工的福利工作。
6、帮助院长用好院基金的使用管理工作,全部经费的支付与回收工作。
7、作好教职工的生活服务工作如预备好开水、洗手水、内务整理等。
8、作好院资料室的收发与报刊杂志的征订工作。
9、完成院支配的临时性工作。
高级文秘的岗位职责31、负责组织部召开的各种会议的会务工作,做好会议记录,起草公司工作方案总结、会议纪要、简报,帮助督促各单位贯彻落实各项工作任务的状况;
2、整理总经理签发文件,做好各类文件的登记、保管、转发、立卷、存档等,保管使用印鉴;
3、做好部信件登记、分发、寄发工作,受理信来访工作,准时做好登记、自办或传递等工作,遇到重大问题准时向部领导汇报;
4、做好办公室文书档案管理工作,如:有关文件收发、登记、传阅、下发和年终清理、立卷、归档工作;办理定购和发放各种学习材料;
5、草拟年度工作方案、总结、报告、清算、批复等文件;
6、公司管理制度、规章制度,网页设计方案书、合同书,公司总体运行协作;
7、总经理活动、内外部接待的支配、报销单的整理等工作;
8、把握总经理的日程支配做好预约工作,支配商务活动;
9、接听电话、妥当应答,并做好电话记录;
10、严格执行保密制度,做好各项保密工作;
11、帮助总经理收集、分析公司主要数据及整合信息;
12、帮助总经理处理各种日常事务及与公司各部门之间的协调与沟通;
13、依据公司进展的要求制定人力资源战略;设计并完善公司人力资源结构;
14、了
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