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PAGEPAGE1人力资源服务试销协议甲方:__________乙方:__________鉴于甲方是一家专业从事人力资源服务的公司,乙方是一家需要人力资源服务的公司,现双方就人力资源服务试销事宜,经友好协商,达成如下协议:第一条服务内容1.1甲方根据乙方的要求,为乙方提供如下人力资源服务:(1)招聘服务:甲方根据乙方提供的职位需求,为其推荐合适的候选人。(2)培训服务:甲方根据乙方的需求,为其提供员工培训服务。(3)薪酬福利服务:甲方根据乙方的需求,为其提供薪酬福利咨询服务。1.2甲方保证所提供的服务符合国家法律法规的规定,符合行业标准。第二条试销期限2.1本协议的试销期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2试销期限届满后,如双方有意继续合作,可另行签订正式的服务合同。第三条服务费用3.1乙方在试销期间无需向甲方支付服务费用。3.2试销期限届满后,如双方签订正式的服务合同,服务费用及支付方式由双方另行协商确定。第四条双方的权利和义务4.1甲方应按照本协议的约定,为乙方提供人力资源服务。4.2乙方应向甲方提供真实、准确、完整的职位需求等相关信息。4.3双方应严格遵守国家法律法规的规定,保守对方的商业秘密。第五条违约责任5.1双方应严格履行本协议的约定,如一方违约,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。5.2违约金的金额由双方协商确定。第六条争议解决6.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。6.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第七条其他7.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。7.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________注:本协议仅供参考,具体内容请根据实际情况调整。2024带目录带附件详细版-人力资源服务试销协议目录1.定义与解释2.服务内容3.试销期限4.服务费用5.双方的权利和义务6.违约责任7.争议解决8.其他附件一:服务内容详细描述附件二:服务费用支付方式附件三:保密协议正文1.定义与解释1.1“甲方”指提供人力资源服务的公司。1.2“乙方”指需要人力资源服务的公司。1.3“试销期限”指本协议第二条规定的时间段。1.4“服务费用”指甲方根据本协议的约定向乙方收取的费用。2.服务内容2.1甲方根据乙方的要求,为乙方提供如下人力资源服务:(1)招聘服务:甲方根据乙方提供的职位需求,为其推荐合适的候选人。(2)培训服务:甲方根据乙方的需求,为其提供员工培训服务。(3)薪酬福利服务:甲方根据乙方的需求,为其提供薪酬福利咨询服务。2.2甲方保证所提供的服务符合国家法律法规的规定,符合行业标准。3.试销期限3.1本协议的试销期限为____个月,自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2试销期限届满后,如双方有意继续合作,可另行签订正式的服务合同。4.服务费用4.1乙方在试销期间无需向甲方支付服务费用。4.2试销期限届满后,如双方签订正式的服务合同,服务费用及支付方式由双方另行协商确定。5.双方的权利和义务5.1甲方应按照本协议的约定,为乙方提供人力资源服务。5.2乙方应向甲方提供真实、准确、完整的职位需求等相关信息。5.3双方应严格遵守国家法律法规的规定,保守对方的商业秘密。6.违约责任6.1双方应严格履行本协议的约定,如一方违约,应承担违约责任,向对方支付违约金,并赔偿因此给对方造成的损失。6.2违约金的金额由双方协商确定。7.争议解决7.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行本协议过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。8.其他8.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份。甲方(盖章):__________乙方(盖章):__________签订日期:__________附件一:服务内容详细描述附件二:服务费用支付方式附件三:保密协议注:本协议仅供参考,具体内容请根据实际情况调整。附件列表:1.附件一:服务内容详细描述2.附件二:服务费用支付方式3.附件三:保密协议违约行为罗列及认定:1.未能按照约定提供服务或信息。2.泄露对方的商业秘密或保密信息。3.未按时支付服务费用。4.违反法律法规的规定。5.其他违反协议约定的行为。法律名词及解释:1.人力资源服务:指为满足客户需求,提供招聘、培训、薪酬福利咨询等服务。2.试销期限:指双方在正式签订合同前,进行试销合作的时间段。3.服务费用:指甲方根据协议向乙方收取的费用。4.违约责任:指一方违反协议约定,应承担的责任。5.争议解决:指双方在履行协议过程中发生争议时,采取的解决方式。实际执行过程中可能遇到的问题及注意事项:1.服务内容与需求不匹配:双方在签订协议前应充分沟通,明确服务需求和内容,确保双方的理解一致。2.信息泄露:双方应签订保密协议,明确保密范围和责任,并采取必要措施保护对方的商业秘密。3.支付问题:双方应明确服务费用的支付方式和时间,确保按时支付。4.法律法规变化:双方应密切关注相关法律法规的变化,及时调整合作协议,确保合法合规。解决方法:1.充分沟通:双方在签订协议前应充分沟通,明确服务需求和内容,确保双方的理解一致。2.签订保密协议:双方应签订保密协议,明确保密范围和责任,并采取必要措施保护对方的商业秘密。3.明确支付方式和时间:双方应明确服务费用的支付方式和时间,确保按时支付。4.及时调整合作协议:双方应密切关注相关法律法规的变化,及时调整合作协议,确保合法合规。适用场景:本合同适用于以下场景:1.甲
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