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文档简介

培训合作协议合同背景和目的本合同是由以下各方根据自愿原则，为了促进合作、共享优势、提升绩效，签署的培训合作协议合同。各方为实现本合同约定的培训合作，就培训合作的相关事项作出了如下约定。合作内容合作方案的设定：双方共同制定合作的培训方案，对培训目标和培训内容进行详细规定。培训的内容：本合作协议的培训包括但不限于技能、文化、职业素养等方面，培训方式和方式根据合作方案中的具体规定。培训的时间和地点：培训的时间和地点根据合作方案中的具体规定。培训的人员：合作双方共同确定培训的人员，包括培训师、被培训人员和辅导人员等。培训的指标：根据合作方案中的具体规定，制定培训目标和绩效指标。权利义务合作方应当尽最大的努力执行合作方案中的约定，并按时完成培训任务。合作方应当提供准确、齐备的培训资料和信息。合作方应当保护被培训人员的权益。合作方应当按时交纳培训费用。合作方不得在培训过程中侵犯被培训人员的合法权益和利益。维护机制合作方应当在合作过程中建立绩效评估机制，双方根据绩效评估结果进行奖惩措施。在培训结束后，双方应当对培训的质量进行评价，以便继续优化合作。本合同在有效期内，如出现争议，双方应当通过协商解决，协商失败后应当向有关部门申请仲裁或诉讼。合同期限和条款变更本合同经双方协商同意，签订后生效。本合同期限为___年，在协议到期前，约定期限可延期。在合同期限内，经双方协商同意，可以修改合同条款。违约责任在合作过程中，若出现一方违反合同约定，应当承担相应的法律责任。违约引发的一切后果由违约方一方承担。其他约定本合同内容双方应当认真阅读后签署，合同内容具有法律约束力。本合同项下的所有争议均应当诉诸于有管辖权的法院或仲裁机构解决。本合同正本一式_份，合同各方各持_份，以备后来之用。合同解决本合同正式期限届满后，根据合同约定未续订，本合同视为自然终止。经双方协商同意，可以提前解除本合同，但应当提前__个月书面通知对方，

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