合同范本-技术转让合同范本3篇

合同范本-技术转让合同范本合同范本-技术转让合同范本精选3篇（一）技术转让合同本合同由甲方〔转让方〕和乙方〔受让方〕双方自愿订立，经友好协商，就甲方所拥有的特定技术进展转让，并约定如下条款：第一条技术内容1.1甲方向乙方转让的技术包括但不限于：〔列举详细技术内容和范围〕1.2甲方同意按照有关技术转让的法律法规、政策和标准，向乙方提供相关技术文件、资料及培训，并在必要时提供专业指导和支持。第二条专利权及知识产权2.1甲方向乙方转让的技术应确保甲方享有相关的专利权和知识产权，并保证不进犯第三方的合法权益。2.2乙方在获得技术转让后，有权保护并使用相关专利权和知识产权，未经甲方书面答应，不得将技术转让给第三方。第三条保密义务3.1双方在本合同签订之前已就技术转让涉及的商业机密、专利信息、产品设计等知识进展了保密约定。3.2除非根据法律法规的规定或双方书面约定，否那么双方不得向第三方泄露对方的商业机密和专有信息。第四条技术费用4.1乙方在签署本合同时应向甲方支付相应的技术转让费用。4.2技术转让费用的支付方式、金额及时间，双方另行协商确定，并在本合同中表达。第五条解除与违约5.1假设一方无故违背本合同规定，给对方造成损失的，应承当违约责任，并向对方赔偿相应的损失。5.2如在技术转让过程中发生争议，双方应协商解决；协商不成的，任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。第六条其他事项6.1本合同一式两份，甲、乙双方各持一份，具有同等法律效力。6.2本合同自双方签字盖章之日起生效，并自技术转让完成之日起终止。〔以下空白〕甲方签字：乙方签字：〔盖章〕〔盖章〕日期：日期：合同范本-技术转让合同范本精选3篇（二）以下为最新的IT外包合同范本：合同编号：[合同编号]签订日期：[签订日期]甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方____]联络人：[甲方联络人]：[甲方联络]____：[甲方____]乙方：[乙方公司名称]地址：[乙方____]联络人：[乙方联络人]：[乙方联络]____：[乙方____]一、工程背景甲方为施行[工程名称]工程，现有需求外包给乙方进展开发和维护，并进展相关技术支持。二、合同内容1.工程描绘：详细描绘甲方需求，包括但不限于功能需求、技术要求等。2.交付时间：乙方应按照工程方案表约定的时间节点交付相应的开发和维护成果。3.协作方式：甲乙双方应亲密合作，共同解决工程开发过程中的问题，保持有效的沟通和协作。4.质量保证：乙方应确保交付的软件和效劳符合甲方的要求，并承当因软件和效劳质量问题而导致的损失。5.付款方式：根据工程进度和成果，甲方将按照约定的进度和金额支付相应款项给乙方。6.保密条款：甲乙双方应对工程相关的技术和商业信息进展保密，并采取必要的措施防止信息泄漏。7.合同解除：双方一致同意解除合同的情况下，应提早[解除期限]书面通知对方。三、违约责任1.任何一方违背合同约定的，应向对方支付相应的违约金，并负责承当由此造成的损失。2.假设因一方的重大违约行为导致对方无法履行合同，受损害方有权解除合同并要求违约方支付违约金并赔偿相应损失。四、争议解决1.甲乙双方应通过友好协商解决因本合同引起的争议。2.假设协商不成，应提交至[争议解决方式]进展解决，并承受解决结果。五、其他条款1.本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。2.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为[合同有效期]。3.本合同的修改、补充或解除必须经双方书面协议。甲方：[甲方公司名称]签字：_____________________日期：_____________________乙方：[乙方公司名称]签字：_____________________日期：_____________________合同范本-技术转让合同范本精选3篇（三）电工劳动合同范本甲方：〔公司/个人名称〕地址：联络方式：乙方：身份证号码：地址：联络方式：根据《中华人民共和国劳动法》等有关规定，甲乙双方经友好协商，就乙方担任电工的有关事宜达成如下协议，并共同遵守：一、工作内容1.乙方将担任甲方的电工，负责以下工作内容：〔列明详细工作内容〕2.乙方应根据甲方的工作安排和要求，按时完成工作任务。二、工作时间和地点1.工作时间为每周工作天数为〔详细天数〕，每天工作小时数为〔详细小时数〕。2.工作地点为甲方指定的场所，根据工作需要可能需要到其他地点工作。三、劳动报酬1.乙方的月工资为人民币〔详细金额〕元。工资以现金或银行转账的方式支付。2.乙方应当按时报税并按照国家相关规定缴纳个人所得税。四、劳动保护1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护条件和劳动保护用品，并对乙方进展相关平安培训。2.如乙方在工作过程中因履行工作职责受到意外伤害，甲方应负责提供相应的医疗救助。五、劳动纪律1.乙方应严格遵守甲方的劳动纪律，包括但不限于工作时间、工作标准、平安操作等。2.如乙方违背劳动纪律，甲方有权采取相应的纪律处分措施，包括警告、罚款、停工等。六、合同期限本劳动合同自〔详细日期〕起生效，有效期为〔详细年限〕。合同期满后，如双方未协商续签或解除合同，合同自动终止。七、其他约定〔根据实际情况列明其他约定事项〕八、解决劳动争议在履行过程中，如出