国企公司关于“强化使命担当推动国有经济高质量发展”学习研讨交流发言

—=page1+0—关于“强化使命担当，推动国有经济高质量发展”学习研讨交流发言尊敬的各位领导、亲爱的同仁们：大家好！今天，我们在这里围绕“强化使命担当，推动国有经济高质量发展”这一重大课题展开学习研讨，我感到非常荣幸。作为国有企业的董事长，我深知我们肩负的责任重大，使命光荣。在此，我想就这一主题谈几点个人的认识和思考。首先，强化使命担当是国有企业发展的根本保证。国有企业是国民经济的重要支柱，是党和国家事业发展的重要物质基础。我们必须深刻认识到，强化使命担当不仅是对党和人民的忠诚体现，更是对企业自身发展的必然要求。我们要始终坚守国有企业的初心和使命，坚定理想信念，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保企业沿着正确的方向前进。其次，推动国有经济高质量发展是新时代赋予我们的重大任务。当前，我国经济发展进入新常态，国有经济面临着新的机遇和挑战。我们必须坚持以供给侧结构性改革为主线，推动产业结构优化升级，提高全要素生产率，增强国有经济的竞争力、创新力、控制力、影响力和抗风险能力。同时，我们还要积极融入国家重大战略，发挥国有经济在保障和改善民生、维护国家安全等方面的独特作用，为经济社会发展提供有力支撑。在推动国有经济高质量发展的过程中，我们要注重以下几个方面的工作：一是要加强创新驱动，提升核心竞争力。创新是引领发展的第一动力。我们要加大研发投入，加强关键核心技术攻关，推动科技成果转化和产业化。同时，我们还要加强人才培养和引进，打造一支高素质、专业化的创新团队，为企业的发展提供源源不断的人才支撑。二是要深化改革攻坚，激发企业活力。改革是国有企业发展的根本动力。我们要坚持问题导向，深化企业内部改革，完善现代企业制度，推动企业在竞争中不断发展壮大。同时，我们还要加强与市场机制的对接，推动企业在市场中更好地发挥作用。三是要加强风险防控，确保企业稳健运营。风险防控是企业发展的重要保障。我们要建立健全风险防控机制，加强对各类风险的监测和预警，确保企业在面对复杂多变的市场环境时能够稳健运营。同时，我们还要加强内部控制和合规管理，确保企业依法合规经营。最后，我想强调的是，推动国有经济高质量发展是一项系统工程，需要我们共同努力、齐心协力。作为国有企业的领导者，我们要以身作则、率先垂范，带领全体员工共同为实现企业高质量发展而努力奋斗。我相信，在全体员工的共同努力下，我们一定能够推动国有企业实现更高质量、更有效率、更可持续的发展，为国家的繁荣富强和人民的幸福安康作出新的更大贡献！谢谢大家！某公司“强化使命担当，推动国有经济高质量发展”研讨发言尊敬的各位领导、各位同仁：大家好！今天，我想就深刻把握国有经济和国有企业高质量发展根本遵循这一主题，与大家进行分享和探讨。首先，我们需要明确什么是高质量发展。高质量发展是指在创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念引领下，实现经济增长、经济结构优化、生态环境改善、社会和谐稳定、人民生活水平不断提高的可持续发展。对于国有经济和国有企业而言，高质量发展意味着要实现转型升级、提高效益、增强核心竞争力和创新能力，为国家经济发展作出更大的贡献。那么，如何深刻把握国有经济和国有企业高质量发展的根本遵循呢？我认为，可以从以下几个方面入手：第一，坚持创新引领。创新是引领发展的第一动力，也是国有企业和国有经济实现高质量发展的关键。我们要积极推动科技创新、管理创新、产品创新，加强研发投入，提高自主创新能力，推动产业转型升级，形成具有国际竞争力的优势产业和产业链。第二，坚持市场导向。市场是经济发展的基础，也是国有企业和国有经济实现高质量发展的必由之路。我们要深入推进市场化改革，加强市场竞争力，优化资源配置，提高运营效率，实现国有资产保值增值。第三，坚持绿色发展。绿色发展是可持续发展的内在要求，也是国有企业和国有经济实现高质量发展的必要条件。我们要积极落实绿色发展理念，加强环境保护，推动绿色低碳发展，促进经济社会可持续发展。第四，坚持人才强企。人才是企业发展的核心资源，也是国有企业和国有经济实现高质量发展的关键因素。我们要加强人才培养和引进，完善人才激励机制，提高员工素质和技能水平，打造高素质、专业化的企业团队。最后，我想强调的是，实现国有经济和国有企业高质量发展，需要全体干部职工的共同努力。我们要紧密团结